Sachbearbeiter Leistungen Krankengeld (w/m/d)

Leistungen Herford, Westfalen-Lippe | Festanstellung | Entgeltgruppe 6 IKK-TV | Bewerben bis

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten oder gleichwertige Fähigkeiten und Fertigkeiten z.B. Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen mit Erfahrungen im Aufgabengebiet.

Sie haben gründliche Fachkenntnisse in den Bereichen der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung sowie Fachkenntnisse im Sachgebiet Geldleistungen.

Sie haben idealerweise Fachkenntnisse in der Bearbeitung von Krankengeldansprüchen, sowie im Rehabilitations-, Renten-, Pflege-, Sozial- und Verwaltungsrecht.

Sie besitzen Fertigkeiten im Umgang mit der Office-Software (insbesondere Excel und Word) sowie sind möglichst sicher im Umgang mit der IKK-Standardsoftware ISKV_21c.

Sie besitzen ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie gründliche Kenntnisse der Gesprächstechniken zur Kundenberatung.

Sie sind selbstständig, strukturiert und kostenorientiert in der Arbeitsweise sowie zuverlässig.

Das machen Sie:

• Sie bearbeiten Krankengeldansprüche nach rechtlichen und unternehmensinternen Kriterien und prüfen diese im Zusammenhang mit Pfändungen, Verrechnungen, Abzweigungen und Aufrechnungen.
• Sie berechnen Krankengeldzahlungen, Mutterschaftsgeld sowie Kinderpflegekrankengeld, veranlassen Auszahlungen und stellen eine gegenseitige Prüfung der Krankengeldzahlungen unter den Mitarbeitern/innen des Teams sicher.
• Sie erstellen Fallakten, legen Unterlagen ab und erfassen die zur Aufgabenerfüllung notwendigen Daten im IT-System, gleichen mit den Akten auf Richtigkeit sowie Vollständigkeit ab und nehmen ggf. Korrekturen vor.
• Sie unterstützen die Widerspruchsbearbeitung durch Ermitteln des Sachverhaltes, Zusammenstellen aller Informationen und verfassen Sachstandsberichte zur Vorgehenswahl durch die Führungskraft bzw. zur weiteren Bearbeitung durch die Widerspruchsstelle.
• Sie halten telefonische Rücksprache bzw. führen Schriftwechsel mit Kunden/Versicherten sowie internen und externen Partnern und beraten diese.

Das bieten wir:

• Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 6 IKK-TV (3.400€ - 4.400€ p. M.)
• Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage
• Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung
• 30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei
• Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent
• Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik
• Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus
• Diese Stelle wird nach Möglichkeit auch in Teilzeit besetzt.

Wir zeigen Haltung – leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt.