DBA Production H/F

DBA Production H/F

Fribourg Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: GĂ©rer et optimiser les bases de donnĂ©es pour des plateformes critiques.
  • Arbeitgeber: Blue Soft, une entreprise innovante et inclusive en Suisse.
  • Mitarbeitervorteile: RĂ©munĂ©ration compĂ©titive et opportunitĂ©s de dĂ©veloppement professionnel.
  • Andere Informationen: Ambiance collaborative avec des possibilitĂ©s de carrière passionnantes.
  • Warum dieser Job: Rejoignez une Ă©quipe dynamique et faites la diffĂ©rence dans un environnement technologique.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: ExpĂ©rience en administration de bases de donnĂ©es et compĂ©tences en communication.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Notre volonté assumée est de construire une entreprise ambitieuse et collective avec nos collaborateurs et collaboratrices. Nos talents bleus s’unissent pour naviguer ensemble et vivre une expérience à la fois individuelle et commune, où l’engagement, l’excellence et la cohésion sont au centre.

TEAM PARTNERS, filiale en Suisse du groupe Blue Soft, réalise des prestations de services informatiques depuis 1998, auprès d’une clientèle suisse de PME/PMI et de grandes entreprises, privées ou publiques. Dans le cadre de notre développement et pour renforcer notre équipe de Fribourg, nous sommes à la recherche d’un·e DBA de production pour rejoindre une équipe en place chez l’un de nos clients.

En tant que DBA de production, vous serez responsable de l’exploitation, de l’optimisation et de la sécurité des bases de données supportant les plateformes métiers de notre client. Vous interviendrez dans des environnements critiques, avec des exigences élevées de disponibilité et de qualité de service.

Vos responsabilités incluront notamment:

  • Assurer la gestion, l’administration et la supervision des bases de donnĂ©es en production (performances, sĂ©curitĂ©, capacitĂ©, sauvegardes).
  • Participer Ă  la mise en oeuvre et au maintien des plateformes applicatives, notamment dans le cadre de la transformation numĂ©rique.
  • Contribuer Ă  la modernisation et Ă  la standardisation des environnements en lien avec les grands projets en cours, dont la migration de plateformes SAP.
  • Collaborer Ă©troitement avec les Ă©quipes systèmes, applicatives et sĂ©curitĂ©.
  • Documenter, industrialiser et automatiser les opĂ©rations de production.

Plateformes et applications:

  • SAP ECC6 et migration vers SAP S/4HANA
  • SuccessFactors, ODE, Teams, Portail Service-Client, Outils et Ă©cosystème bureautique / digital
  • Microsoft 365 et services associĂ©s (Word, Excel, Teams, SharePoint, etc.)

Contexte opérationnel: Environ 10 000 postes de travail, 8 000 postes téléphoniques et un réseau haute performance, nécessitant une gestion robuste des données.

Vos compétences:

  • ExpĂ©rience confirmĂ©e en administration de bases de donnĂ©es (Oracle, SQL Server, PostgreSQL, MariaDB, SAP HANA ou autres).
  • MaĂ®trise des concepts de haute disponibilitĂ©, rĂ©plication, sauvegarde/restauration, tuning et optimisation.
  • IdĂ©alement une expĂ©rience dans des environnements SAP, SAP HANA, ou migrations vers S/4HANA.
  • Ă€ l’aise dans des environnements multi Ă©quipes et orientĂ©s services publics.

Qualités requises:

  • Excellente capacitĂ© d’analyse et de synthèse.
  • Fort esprit d’écoute et bonnes capacitĂ©s de communication.
  • Rigueur, autonomie et sens du service.
  • CapacitĂ© Ă  travailler en transversal avec les diffĂ©rents services de l’entreprise.

Détails du poste:

  • Localisation: Genève.
  • Date de prise de poste: dès que possible.
  • RĂ©munĂ©ration: rĂ©munĂ©ration adaptĂ©e en fonction du niveau d’expĂ©rience.

Prêt·e à relever le défi et à rejoindre l’équipe? Première étape: un entretien téléphonique ou visio avec une personne de l’équipe recrutement, pour mieux vous connaître, comprendre vos aspirations professionnelles et vous présenter. Un deuxième entretien en physique ou en visio avec un·e expert·e, pour évaluer vos compétences et discuter des défis du poste. Il est possible que vous passiez un test pour évaluer vos compétences techniques. Et enfin nous reviendrons vers vous avec une proposition, en cas de validation.

Blue Soft cultive une politique en faveur de la diversité et de l’inclusion, garantit l’égalité des chances via un process de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Pour ne passer à côté d’aucun talent, nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler!

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Blue Soft? Nous avons un programme de cooptation, alors assurez-vous qu’il/elle vous coopte avant de postuler!

DBA Production H/F Arbeitgeber: Ileo Conseil

Blue Soft, en tant qu'employeur, se distingue par sa culture d'engagement collectif et d'excellence, offrant à ses collaborateurs un environnement de travail dynamique et inclusif à Genève. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un accent sur la transformation numérique, les employés peuvent s'épanouir tout en contribuant à des projets innovants dans le secteur des services informatiques. Rejoindre notre équipe, c'est embarquer pour une aventure enrichissante où chaque talent est valorisé et où la diversité est célébrée.
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Kontaktperson:

Ileo Conseil HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: DBA Production H/F

✨Tipp Nummer 1

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bevor du zum Interview gehst. Schau dir ihre Projekte und Werte an, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor, die speziell für die DBA-Rolle relevant sind. Übe deine Antworten auf typische Szenarien, die in der Datenbankadministration auftreten können, um selbstbewusst zu wirken.

✨Tipp Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, bring Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Fähigkeiten zu unterstreichen.

✨Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DBA Production H/F

Administration de bases de données
Oracle
SQL Server
PostgreSQL
MariaDB
SAP HANA
Haute disponibilité
Réplication
Sauvegarde/restauration
Tuning et optimisation
Environnements SAP
Communication
Analyse et synthèse
Autonomie
Sens du service

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und lässt uns einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den geforderten Fähigkeiten – das zeigt, dass du aufmerksam bist!

Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ileo Conseil vorbereitest

✨Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des DBA-Profils vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Datenbankadministration unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf Hochverfügbarkeit und Optimierung.

✨Zeige Teamgeist

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du Beispiele fĂĽr erfolgreiche Teamarbeit parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

✨Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder der Unternehmenskultur, um ein besseres Bild von der Arbeitsumgebung zu bekommen.

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