Digital Transformation Consultant mit Tech-Fokus (CRM, MarTech, E-Commerce- & Sales-Prozesse, K[...]

Digital Transformation Consultant mit Tech-Fokus (CRM, MarTech, E-Commerce- & Sales-Prozesse, K[...]

Wiesbaden Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Unternehmen bei strategischen Digitalisierungsprojekten und entwickle innovative Gesamtlösungen.
  • Unternehmen: Spezialisierte Boutique-Digitalberatung mit einem dynamischen Team von 20 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Hoher Gestaltungsspielraum, hybrides Arbeitsmodell und attraktive Vergütung zwischen €75.000 und €95.000.
  • Weitere Informationen: Direkter Einfluss auf strategische Kundenentscheidungen und hervorragende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte komplexe Digitalisierungsprojekte mit sichtbarem Impact und arbeite an modernen Technologien.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Digitalberatung, CRM- und MarTech-Systemen sowie starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Digitalisierung entsteht nicht durch neue Tools. Sie entsteht, wenn Unternehmen die richtigen Entscheidungen treffen. Wir besetzen diese Rolle bei einer spezialisierten Boutique-Digitalberatung (20 MA), die mittelständische und größere Unternehmen dabei unterstützt, ihre digitalen Geschäftsmodelle, Prozesse und Technologie-Landschaften zukunftsfähig aufzustellen. Dort, wo über Jahre Systeme gewachsen, Prozesse komplex geworden und neue Anforderungen entstanden sind, entstehen intelligente Gesamtlösungen. Die Projekte reichen von CRM- und MarTech-Transformationen über E-Commerce- und Sales-Digitalisierung bis hin zur Auswahl neuer Technologie-Stacks, KI-Lösungen und der Harmonisierung komplexer Systemlandschaften. Gesucht wird jemand, der Technologie versteht – aber vor allem unternehmerisch denkt. Jemand, der Kunden strukturiert durch komplexe Digitalisierungsentscheidungen führt und aus Anforderungen funktionierende digitale Gesamtkonzepte entwickelt. Wenn du lieber Gesamt-Lösungen konzipierst als Tickets abzuarbeiten, könnte das spannend für dich sein.

Aufgaben

  • Du begleitest Unternehmen bei strategischen Digitalisierungsprojekten, von der Analyse bestehender Prozesse über die Definition von Anforderungen bis zur Auswahl passender Systeme und externer Partner.
  • Du bewegst dich dabei an der Schnittstelle aus Business, Technologie und Digitalisierung. Nicht als reine:r Umsetzer:in, sondern als Sparringspartner:in, Berater:in und Strukturgeber:in.
  • Du verstehst Zusammenhänge, erkennst Optimierungspotenziale und entwickelst Konzepte, die fachlich sinnvoll, technisch realistisch und wirtschaftlich tragfähig sind.

Woran du konkret arbeiten würdest

  • CRM-, MarTech- und CDP-Landschaften analysieren und weiterentwickeln.
  • Du bewertest bestehende Systemlandschaften, identifizierst Potenziale und entwickelst Zielbilder für moderne digitale Architekturen.
  • Anforderungen strukturieren und übersetzen.
  • Du führst Workshops, analysierst Prozesse, verstehst Geschäftsziele und übersetzt diese in klare Anforderungen für Systeme, Dienstleister und Projekte.
  • Technologien evaluieren und auswählen.
  • CRM, MarTech, Conversational AI, E-Commerce-Plattformen, Sales-Systeme oder neue KI-Lösungen – du bewertest Optionen strukturiert und entwickelst passende Lösungsansätze.
  • Dienstleister- und Ausschreibungsprozesse begleiten.
  • Du unterstützt bei Pitch-Prozessen, Partnerauswahl und Ausschreibungen und hilfst Kunden, die richtigen externen Experten einzubinden.
  • Digitale Transformationsprojekte steuern.
  • Du sorgst dafür, dass komplexe Projekte sauber geplant, priorisiert und strukturiert umgesetzt werden – fachlich wie organisatorisch.
  • Technische Gesamtkonzepte mitentwickeln.
  • Teilweise begleitest du auch Solution Engineering-Themen oder unterstützt technische Projektsteuerung.

Beispielhafte Projekte

  • D2C-Aufbau für ein etabliertes Möbelunternehmen.
  • Vertriebs- und Callcenter-Transformation eines Energieunternehmens.
  • MarTech-Transformation und Technologie-Neuausrichtung einer Bonuskarten-Plattform.
  • International skalierbare CRM- und Contact-Center-Landschaft einer Online-Handels-Plattform.

Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Digitalberatung, Digital-Agentur, Technologieberatung, Unternehmensberatung oder einem vergleichbaren digitalen Umfeld.
  • Erfahrung mit CRM-, MarTech- oder CDP-Systemen.
  • Idealerweise zusätzlich Berührungspunkte mit E-Commerce, Digital Sales oder Customer Experience.
  • Erfahrung in der Analyse und Optimierung digitaler Prozesse.
  • Verständnis für digitale Systemlandschaften und technologische Zusammenhänge.
  • Erfahrung im Requirements Management oder in der strukturierten Anforderungsaufnahme.
  • Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu strukturieren und Kunden sicher durch Entscheidungen zu führen.
  • Überblick über moderne Technologie-Lösungen und aktuelle digitale Trends – inklusive KI-Anwendungsfällen.
  • Hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, fachliche und technische Perspektiven zusammenzubringen.
  • Deutsch auf sehr gutem Niveau in Wort & Schrift.

Kein Muss, aber hilfreich:

  • Erfahrung mit Ausschreibungs- oder Pitch-Prozessen.
  • Berührungspunkte mit Solution Engineering oder technischem Projektmanagement.
  • Verständnis für mittelständische Unternehmensstrukturen im B2B- oder B2C-Kontext.

Benefits

  • Hoher Gestaltungsspielraum statt reiner Umsetzung.
  • Komplexe Digitalisierungsprojekte mit sichtbarem Impact.
  • Breites Technologiespektrum statt fachlicher Silos.
  • Direkter Einfluss auf strategische Kundenentscheidungen.
  • Arbeit an modernen Themenfeldern rund um CRM, MarTech, E-Commerce und KI.
  • Hybrid-Modell mit 50 % Home Office.
  • Standort Wiesbaden (präferiert) oder Hamburg.
  • Attraktive Vergütung zwischen €75.000 und €95.000 brutto p.a. – abhängig von Erfahrung und Hintergrund.

* Diese Stelle steht allen Menschen offen, unabhängig von Geschlecht, Alter und anderen Merkmalen: m/w/d.

Digital Transformation Consultant mit Tech-Fokus (CRM, MarTech, E-Commerce- & Sales-Prozesse, K[...] Arbeitgeber: Ilias Vassiliou & Team headhunter.digital im Auftrag

Als spezialisierte Boutique-Digitalberatung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Team von 20 Mitarbeitern an spannenden Digitalisierungsprojekten zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einem attraktiven Gehaltspaket sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die einen echten Einfluss auf digitale Transformationen in mittelständischen und größeren Unternehmen haben möchten.

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Kontaktdaten:

Ilias Vassiliou & Team headhunter.digital im Auftrag Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Digital Transformation Consultant mit Tech-Fokus (CRM, MarTech, E-Commerce- & Sales-Prozesse, K[...] erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Digitalisierungsprojekten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem Austausch über die Rolle. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Bereite dich auf Gespräche vor

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich CRM, MarTech und E-Commerce am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die Herausforderungen der digitalen Transformation verstehst und Lösungen anbieten kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Transformation Consultant mit Tech-Fokus (CRM, MarTech, E-Commerce- & Sales-Prozesse, K[...] mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Prozessanalyse
Anforderungsmanagement
Technologisches Verständnis
CRM-Systeme
MarTech-Systeme
E-Commerce-Plattformen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Rolle als Digital Transformation Consultant interessierst und was dich antreibt.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du komplexe digitale Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben sind Gold wert!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ilias Vassiliou & Team headhunter.digital im Auftrag vorbereitet

Verstehe die digitale Landschaft

Mach dich mit den aktuellen Trends in der Digitalisierung vertraut, insbesondere im Bereich CRM, MarTech und E-Commerce. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die Unternehmen bei der digitalen Transformation begegnen.

Strukturiere deine Antworten

Bereite dich darauf vor, komplexe Themen klar und strukturiert zu erklären. Übe, wie du Anforderungen und Lösungen verständlich präsentieren kannst, damit die Interviewer sehen, dass du in der Lage bist, Kunden durch schwierige Entscheidungen zu führen.

Beispiele aus der Praxis

Bring konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, die zeigen, wie du digitale Transformationsprojekte erfolgreich umgesetzt hast. Erkläre, welche Technologien du verwendet hast und wie du die Ergebnisse gemessen hast.

Fragen stellen

Bereite einige gezielte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die das Unternehmen in seinen Projekten sieht, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.