Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Change-Management-Aktivitäten durch und unterstütze digitale Adoption in SAP-Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Zusatzleistungen und individuelle Karriereplanung.
- Weitere Informationen: Globale Reisemöglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in OCM, digitale Adoption und Erstellung von Trainingsinhalten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Standort: Weinheim, BW, DE, 69469
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Change-Management-Aktivitäten über die SAP Activate-Phasen
- Unterstützung bei Change-Impact-Analysen, Stakeholder-Analysen und Engagement-Tracking
- Erstellung und Konfiguration von In-App-Anleitungen mit WalkMe, wie z.B. Walkthroughs, Smart Tips, Onboarding-Flows und Aufgabenlisten
- Unterstützung bei der Workflow-Abbildung und der Optimierung der digitalen Benutzeranleitungen in SAP
- Analyse und Lösung von Problemen in digitalen Adoptionswerkzeugen
- Pflege von Adoptions-Dashboards und Auswertung relevanter Nutzungs- und Adoptionsmetriken
- Erstellung von Kommunikationsmaterialien wie E-Mails, FAQs, Intranet-Beiträgen, Newslettern und Videoskripten
- Unterstützung bei der Koordination von Change-Agent-Netzwerken
- Entwicklung von Schulungsinhalten wie E-Learning-Modulen, Simulationen, Schnellreferenzleitfäden, Hilfsmitteln und Videoinhalten
- Unterstützung von Train-the-Trainer-Sitzungen sowie Schulungslogistik und Teilnehmerverfolgung
- Pflege von Schulungsmaterialien und Sicherstellung, dass sie mit der neuesten SAP-Konfiguration übereinstimmen
- Unterstützung in Hypercare-Phasen, Lessons Learned und Post-Go-Live-Retrospektiven
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise 4–6 Jahre, in der Transformation mit Fokus auf OCM und/oder digitale Adoption
- Gute Kenntnisse von ADKAR, Change-Impact-Analyse und OCM in einer SAP-Umgebung
- Erfahrung mit digitalen Adoptionsplattformen, idealerweise WalkMe
- Erfahrung in der Erstellung von Schulungs- und Kommunikationsinhalten
- Starke Kenntnisse in Dashboards, Excel und Reporting
- Grundlegendes Verständnis von SAP S/4HANA, Navigation und Kernmodulen
- Interesse an KI-unterstützten Werkzeugen zur Inhaltserstellung, Analyse und Adoption
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamorientierte Denkweise und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Nice to have:
- Erfahrung mit Synthesia oder vergleichbaren Tools
- Erfahrung in internationalen Projektumgebungen
- Praktische Erfahrung mit Hypercare oder Adoptionsdaten nach dem Go-Live
Vorteile:
- Globale Reisemöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice
- Attraktive Vorteile, z.B. betriebliche Altersvorsorge oder verschiedene Gesundheitsangebote
- Eine moderne Umgebung, in der Sie Teil davon sind
- Offene Feedbackkultur, flache Hierarchien und ein motiviertes Team
- Individuelle Karriereplanung mit kontinuierlicher Weiterbildung und Coaching im Job
OCM & Digital Adoption Consultant (m/f/d) Arbeitgeber: Illumiti Inc.
Als OCM & Digital Adoption Consultant (m/w/d) in Weinheim profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten bietet. Unser Unternehmen fördert eine offene Feedbackkultur und flache Hierarchien, die es Ihnen ermöglichen, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen. Zudem unterstützen wir Ihre individuelle Karriereplanung durch kontinuierliche Schulungen und Coaching, um sicherzustellen, dass Sie in Ihrer Rolle wachsen und sich entfalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so OCM & Digital Adoption Consultant (m/f/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen im Bereich OCM und digitale Adoption vertraut. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um OCM & Digital Adoption Consultant (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach authentischen Bewerbungen, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten widerspiegeln. Lass uns wissen, warum du der perfekte OCM & Digital Adoption Consultant für unser Team bist.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen es, wenn du deine Qualifikationen und Erfahrungen direkt und verständlich präsentierst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen in der Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen mit OCM und digitalen Adoptionstools, wie WalkMe, zu den Aufgaben passen, die wir zu vergeben haben.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher daran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Illumiti Inc. vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als OCM & Digital Adoption Consultant vertraut. Informiere dich über die SAP Activate Phasen und die Tools, die du nutzen wirst, wie WalkMe. Je mehr du über die Firma und ihre Kultur weißt, desto besser kannst du deine Antworten anpassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Change Management oder digitale Adoption umgesetzt hast. Bereite Geschichten vor, die deine Erfahrungen mit ADKAR, Stakeholder-Analysen oder der Erstellung von Schulungsinhalten zeigen. So kannst du deine Fähigkeiten anschaulich demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamorientierung unter Beweis stellst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast, um Veränderungen zu unterstützen oder Schulungen durchzuführen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen zu erfahren. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich digitale Adoption oder wie das Team den Erfolg misst.
