Fachbereichsleitung / Teamleitung außerklinische Beatmung und Intensivpflege gesucht!

Wir suchen für unsere Pflegeteam in Panketal / Zepernick eine Fachbereichsleitung/Teamleitung (m/w/d) mit Empathie, Herz und guten Sachverstand. Ihr Profil: • Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger/ -in, Altenpfleger/-in, Pflegefachfrau/Pflegefachmann • Praktische Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf von min. 2 Jahren innerhalb der letzten 5 Jahre. Diese Berufserfahrung sollte im Umfang einer sozialpflichtigen Beschäftigung erworben sein • Erfolgreicher Abschluss der Weiterbildungsmaßnahme Pflegeexperte für außerklinische Beatmung • Kenntnisse im Bereich der Qualitätssicherung- und Entwicklung • Erhaltung einer möglichst selbstständigen Lebensgestaltung durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung • Beachtung der Qualitätspolitik und des Pflegeleitbildes des Pflegedienstes • Ihr starkes Wesen und die Fähigkeit sich in andere hinein versetzen zu können, hilft Ihnen bei der Begleitung unserer Bewohner und deren Angehörigen • Ein starkes Engagement in pflegerischen, therapeutischen und organisatorischen Prozessen setzen Sie für sich selbst voraus • Ein hohes Maß an Loyalität, Teamfähigkeit, Motivation und Einsatzbereitschaft • Kritikfähigkeit und die Bereitschaft, Lösungswege mit zu erarbeiten und situatives Entscheiden • Wirtschaftliches Denken und Handeln • Ein besonderes Maß an stetiger Fort- und Weiterbildung Ihre Aufgaben: • Leiten der Wohngemeinschaft im Einklang mit den Bedürfnissen der Bewohnern, der Mitarbeiter und der Kooperationspartner wie Ärzten, Providern etc. • Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflegeleistungen unter dem Aspekt unserer Unternehmensphilosophie, der Pflegeleitlinien, der Verfahrensanweisungen sowie der gültigen gesetzlichen Qualitätsrichtlinien • Durch die Anwendung und Verbesserung anerkannter Verfahrensstandards wird die Umsetzung der Maßnahmen zur internen Prozess- und Ergebnisqualität gewährleistet • Sicherung der optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Bewohner • Gestaltung einer Organisationsstruktur, mit der sich die Mitarbeiter identifizieren können • Neuentwicklung, Verbesserung und Umsetzung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege • Sicherung einer wirtschaftlichen Betriebsführung in Abstimmung mit der Pflegedienstleitung und Geschäftsführung • Kontrolle und Beobachtung der Pflege • Sicherung und Förderung der Zufriedenheit des Pflegepersonals • Sicherstellen der ständigen Fort- und Weiterbildung des Pflegepersonals • Überprüfung der Leistungserfassung in regelmäßigen Abständen quartalsweise oder bei Bedarf • Sicherung der Bewohnerversorgung gewährleisten Wir bieten: • Eine unbefristete Anstellung nach erfolgreicher Einarbeitungsphase in Vollzeit • Eine Vergütung bis 29,55€/h als Grundgehalt mit Zulagen und Zuschlägen • eine betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge • Die Möglichkeit individuell und familienfreundlich in Vollzeit zu arbeiten • Förderung Ihrer individuellen beruflichen Entwicklung durch großflächige Fort- und Weiterbildungsangebote • Ein spezialisiertes und sehr anspruchsvolles Arbeitsfeld • Innovative Mitgestaltung aller Arbeitsprozesse Sie wollen uns einmal Kennenlernen? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail (info@ilmw.de). Im Anschluss hieran werden wir uns telefonisch bei Ihnen melden. Wir freuen uns auf Sie!