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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Revolutionize digital learning by consulting and creating innovative e-learning solutions for clients.
- Arbeitgeber: Join a leading company with over 20 years of experience in crafting unique learning environments worldwide.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote options, and a vibrant workplace with fun amenities.
- Warum dieser Job: Be part of a passionate team that values creativity and offers opportunities for personal growth.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: You need a degree in Communication, Instructional Design, or related fields with 3+ years of experience.
- Andere Informationen: Experience a supportive atmosphere with flat hierarchies and no dress code.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du brennst dafür, digitales Lernen zu revolutionieren – und dazu unsere Kunden mit deinen Ideen zu faszinieren und dabei mit Rat und Tat zur Seite zu stehen?
Bereits seit mehr als 20 Jahren erschaffen wir einzigartige Lernwelten fĂĽr Unternehmen weltweit. Mit unserer Learning Experience Platform bringen wir die digitale Lernlandschaft voran und begleiten unsere Kunden rund um die Bereiche Learning Management, Didaktik, Lernmittelentwicklung und Mediendesign.
Qualität, Know-how und die Leidenschaft an unserer Arbeit zeichnen uns aus. Das merken auch unsere Kunden, denn wir wachsen beständig und stellen ein. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt eine*n
Senior E-Learning Consultant (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Deine Aufgaben:
- Customer Success: Als verlässlicher Partner und Consultant zu digitalem Lernen im Unternehmen nimmst du unsere Kunden an die Hand, ihre E-Learning Szenarien zum Fliegen zu bringen.
- Consulting: Du berätst unsere Kunden zu Learning & Development-Herausforderungen und ihren individuellen Trainingsanfragen. Du erarbeitest selbständig und proaktiv innovative Lösungen, die ihre Bedürfnisse voll und ganz erfüllen.
- Konzeption: Du entwirfst selbstständig (Rahmen-) Konzepte für vielfältige Online- und Blended Learning Szenarien und erstellst die Vorlage für passende Medien – vorwiegend mit technischen Inhalten – und bringst dabei deine kreativen Ideen selbstständig ein.
- Project Management: Du trägst die Verantwortung über den gesamten Entwicklungsprozess hinweg, d.h. von der Akquise und Angebotserstellung über Kick-off und Konzeption bis hin zur Erstellung der Trainingsmedien inkl. mediendidaktischer Aufbereitung. Auch rund um die Generierung von Folgeprojekten bist du der operative Macher und verantwortliche Ansprechpartner für unsere Kunden.
Das bringst du mit:
- Dein Background: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Instructional Design, Medienwissenschaften oder vergleichbares und verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Training und Consulting, Didaktik und Medien – bestenfalls im Kontext von Industrieprojekten.
- Empathische Beratung: Du bringst Erfahrungen im Consulting mit und besitzt ein besonderes GespĂĽr fĂĽr Kunden und ihre Erwartungen, um dich individuell in ihre Projekte reinzufuchsen.
- Kommunikationstalent: Du textest leidenschaftlich gern und kommunizierst stilsicher in Deutsch und Englisch – selbstverständlich in Wort und Schrift.
- Strukturiertes & proaktives Arbeiten: Du überzeugst uns durch deine Projektmanagement-Skills und einen effizienten und zuverlässigen Arbeitsstil. Dabei besitzt du eine ausgeprägte Hands-On Mentalität und bringst dich gerne proaktiv mit ein.
- Faible für technische Themen: Du zeichnest dich durch eine hohe Auffassungsgabe, ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten aus.
Das kannst du von uns erwarten:
- Dein Wachstumspotential: Du arbeitest eigenständig und mit vielen Freiheiten, bist aber nicht alleine: Wir unterstützen dich in deiner Entwicklung und gestalten individuell deinen Einstieg.
- Tolle Arbeitsatmosphäre: Flache Hierarchien & eine positive, respektvolle und familiäre Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe – selbstverständlich per du und ohne Dresscode erwarten dich.
- Unsere Räumlichkeiten: In unserem Activity Room mit Kicker, Tischtennis & Sportgeräten kannst du dich austoben, in unserem Relax Room erholen. Außerdem warten eine Dusche, abschließbare Spinds sowie Obst & Getränke on-Demand auf dich.
- Umfangreiche Erreichbarkeit: Ausgezeichnete Anbindung mit Auto, Rad mit gesicherter Fahrradgarage oder Bahn machen dir den Arbeitsweg leicht. Mit unserem Jobradangebot, E-Bike-Lademöglichkeiten und einem Zuschuss zum Deutschlandticket kommst du dabei auch günstig und nachhaltig an.
- Flexibilität: Bei uns gibt es keine festen Arbeitszeiten und auch Home Office Möglichkeiten sowie 32 Urlaubstage stehen dir zur Verfügung.
Wir revolutionieren die E-Learning Branche. Machst du mit? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung, mit der du uns zeigst, dass du zu unseren Erwartungen passt! Für Rückfragen steht dir Cornelia Bohse ( ) gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf dich!
#J-18808-Ljbffr
Senior E-Learning Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Im Systems
Kontaktperson:
Im Systems HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior E-Learning Consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der E-Learning-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im E-Learning und bringe innovative Ideen in Gespräche ein. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, neue Ansätze zu erkunden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele fĂĽr deine bisherigen Projekte und Erfolge im Bereich E-Learning zu teilen. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement fĂĽr den Erfolg deiner Kunden.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Bewerbungsprozesses. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den spezifischen Herausforderungen, mit denen StudySmarter konfrontiert ist. Das hinterlässt einen positiven Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior E-Learning Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für digitales Lernen und deine Beratungsfähigkeiten hervorhebt. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Stelle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du erfolgreich in Deutsch und Englisch kommuniziert hast. Füge Beispiele hinzu, die deine Fähigkeit zur empathischen Beratung unterstreichen.
Präsentiere deine Projektmanagement-Erfahrung: Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im Projektmanagement klar darstellst. Beschreibe spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und hebe deine Rolle sowie die Ergebnisse hervor, die du erzielt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Im Systems vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für digitales Lernen
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für E-Learning und digitale Lernlösungen zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit innovative Lernkonzepte entwickelt hast und welche positiven Auswirkungen diese auf die Lernenden hatten.
✨Bereite dich auf Kundenberatungsszenarien vor
Da die Rolle stark auf Consulting ausgerichtet ist, solltest du dich auf mögliche Fragen zur Kundenberatung vorbereiten. Denke an spezifische Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast, und wie du dabei empathisch auf die Bedürfnisse der Kunden eingegangen bist.
✨Demonstriere deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Projektmanagement zu sprechen. Erkläre, wie du Projekte von der Akquise bis zur Umsetzung geleitet hast und welche Methoden du verwendet hast, um den Prozess effizient zu gestalten.
✨Technisches Verständnis unter Beweis stellen
Da ein Faible für technische Themen gefordert ist, solltest du dich auf Fragen zu technischen Inhalten und deren didaktischer Aufbereitung vorbereiten. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln.
