Auf einen Blick
- Aufgaben: Sich um das Wohl der Mieter kümmern und ein aktives Gemeinschaftsleben organisieren.
- Unternehmen: IMAD, eine führende Institution für häusliche Pflege in Genf.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Gehälter und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrer Lebensqualität.
- Qualifikationen: Bachelor in Sozialarbeit oder gleichwertiger Abschluss und 3-5 Jahre Erfahrung im sozialen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Statut Emploi: Contrat à durée indéterminée
Type de poste: -Taux d'activité: 80 à 100%
Direction: Direction des IEPA et projets e-santé
Classe de fonction: 15
Responsable RH: M. Jérôme Avril, responsable des ressources humaines, tél. 022/420.24.37
L’IMAD est une institution pionnière et de référence dans le maintien à domicile sur le canton de Genève. Elle assure des prestations de soins, de soutien, de prévention et de promotion de la santé 7j/7, 24h/24, à plus de 18'000 patients de tous les âges, dont 25 % ont moins de 65 ans.
Avec ses 2'300 collaboratrices et collaborateurs experts et engagés, l’IMAD a pour mission de répondre aux besoins de la population et à son souhait de rester à domicile en autonomie et en préservant sa qualité de vie, lors de périodes de fragilité temporaire ou prolongée. Elle contribue également à limiter la durée des séjours hospitaliers, faciliter le retour à domicile et soulager les proches aidants.
Reconnue pour son expertise et sa qualité des soins, l’IMAD forme depuis toujours la relève des professionnels de la santé et propose à ses collaboratrices et collaborateurs de nombreuses possibilités de formation continue. Elle offre un cadre de travail flexible qui favorise la conciliation entre vie professionnelle et vie privée et des conditions encourageant le développement des compétences ainsi que le partage de connaissances et d’expériences.
Les immeubles avec encadrement pour personnes âgées (IEPA) regroupent des logements indépendants, dont les personnes âgées sont locataires à part entière, ainsi que des locaux communs pour différentes activités d'animation, leur permettant de rester autonome dans un environnement sécurisé.
Vos missions et responsabilités
- Veiller à la sécurité et au bien-être des locataires en prenant les dispositions nécessaires
- Organiser la vie collective au sein de l’immeuble et assurer des prestations d’animation
- Apporter une aide sociale et administrative aux locataires qui le demandent (ex: assurer l’accès des locataires aux droits sociaux, les aider dans leur gestion financière, ainsi que dans le traitement du courrier et des sollicitations de partenaires internes ou externes à l'IMAD, etc.)
- Proposer des prestations spécifiques au maintien à domicile et contribuer à la prise en charge interdisciplinaire des locataires à travers une coordination avec différents partenaires
- Travailler en étroite collaboration avec les responsables d’équipe des IEPA et assurer la gestion administrative de la gérance sociale en conformité avec les procédures de l'IMAD
- Garantir le suivi et le partenariat avec les fondations propriétaires d’immeubles, les mandataires (régies, entreprises) dans le cadre défini entre les différents partenaires
- Assurer des gardes durant les week-ends et les jours fériés.
Exigences
- Bachelor HES-SO en travail social ou diplôme reconnu équivalent par la Conférence Suisse des hautes écoles spécialisées et des hautes écoles supérieures de travail social (SASSA)
- Expérience de 3 à 5 ans dans milieu social ou dans le domaine des soins (expérience en gériatrie ou psychiatrie requise)
- Aptitude à travailler de manière autonome ET mobilité sur le Canton
- Connaissance du réseau social / santé genevois
- Aisance dans la relation avec les personnes âgées
- Rigueur administrative et qualités d’organisation
- Bonne maîtrise des outils informatiques standards.
Ce que nous offrons
- Un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, avec des modalités de travail flexibles pensées pour respecter votre rythme
- Des salaires et assurances sociales avantageux, pour que votre engagement soit reconnu à sa juste valeur
- Un campus de formation IMAD, pour continuer à apprendre, évoluer et garantir votre employabilité dans votre métier
- Une culture d’entreprise fondée sur des valeurs fortes, portée par un management alliant bienveillance et exigence
- Un engagement dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE) favorisant des pratiques durables, humaines et inclusives
- Le programme Happ’IMAD, qui propose un ensemble d’activités et d’avantages pour renforcer la cohésion, le plaisir au travail et créer des moments de ressourcement
- Un environnement professionnel riche, diversifié et stimulant, au plus proche des réalités humaines.
Informations pratiques
- Délai de postulation: 30.06.2026
- Entrée en fonction: à convenir
Coordinateur.trice sociale.e en IEPA / au Pool R2 (Rive droite) / à 100% / en CDI (Parcours soc[...] Arbeitgeber: IMAD - institution genevoise de maintien à domicile
Die IMAD ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein flexibles Arbeitsumfeld bietet, das die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben fördert. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und einer Unternehmenskultur, die auf Werten wie Menschlichkeit und Verantwortung basiert, unterstützt die IMAD ihre Mitarbeitenden dabei, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu wachsen. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Gehältern und Sozialleistungen sowie von einem engagierten Programm zur Förderung des Wohlbefindens am Arbeitsplatz.
Kontaktdaten:
IMAD - institution genevoise de maintien à domicile Recruiting-Team
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei IMAD - institution genevoise de maintien à domicile haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei IMAD - institution genevoise de maintien à domicile zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IMAD - institution genevoise de maintien à domicile vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
