Assistant.e en soins et santé communautaire / Equipe Soins pédiatriques et répit aux familles / à 80% en CDI

Description de l'entreprise

L'IMAD est une institution pionnière et de référence dans le maintien à domicile sur le canton de Genève. Elle assure des prestations de soins, de soutien, de prévention et de promotion de la santé 7j/7, 24h/24, à plus de 18'000 patients de tous les âges, dont 25 % ont moins de 65 ans. Avec ses 2'300 collaboratrices et collaborateurs experts et engagés, dont plus de 50 équipes déployées sur l'ensemble du canton, l'IMAD a pour mission de répondre aux besoins de la population et à son souhait de rester à domicile en autonomie et en préservant sa qualité de vie, lors de périodes de fragilité temporaire ou prolongée. Elle contribue également à limiter la durée des séjours hospitaliers, faciliter le retour à domicile et soulager les proches aidants. Reconnue pour son expertise et sa qualité des soins, l'IMAD forme depuis toujours la relève des professionnels de la santé et propose à ses collaboratrices et collaborateurs de nombreuses possibilités de formation continue. Elle offre un cadre de travail flexible qui favorise la conciliation entre vie professionnelle et vie privée et des conditions encourageant le développement des compétences ainsi que le partage de connaissances et d'expériences.

Description du poste

L'assistant.e en soins et santé communautaire assure des prestations de manière autonome, dans le respect des habitudes de vie, des croyances, des valeurs et de la culture du client. Il-elle travaille en interdisciplinarité et en interprofessionnalité, en respectant la mission et les objectifs de l'institution.

Vos missions et responsabilités :

• Intervenir à domicile auprès de familles avec enfant gravement malade
• Développer un lien de confiance avec chaque membre de la famille
• Apporter aux parents l'aide nécessaire en les soutenant dans l'exercice de leur rôle
• Réaliser des prestations de qualité telles que la garde d'enfant, l'accompagnement aux activités quotidiennes et l'entretien du domicile
• Accompagner chaque famille lors de difficultés et transmettre les informations à l'équipe afin de trouver des options adaptées
• Réaliser des prestations de répit dans le respect des habitudes de vie de la famille et de son environnement
• Collaborer avec les infirmiers référents de situation
• Travailler en interdisciplinarité, en respectant la mission et les objectifs institutionnels

Principales tâches :

• Garde de l'enfant malade et/ou de la fratrie à domicile
• Accompagnement de l'enfant aux différents rendez-vous : médecin, etc.
• Accompagnement et/ou relais à l'école, au périscolaire, à la crèche
• Aide aux devoirs, aide à la lecture (à la place des parents)
• Activités récréatives, dessins, jeux, sorties à la ludothèque, à la maison de quartier
• Organisation et entretien du domicile, repassage, courses, préparation de repas, éducation des parents sur les règles d'hygiène préconisées par les HUG
• Participation aux évaluations des nouvelles situations avec les infirmiers, pour des besoins en répit
• Collaboration avec les infirmiers pour les soins nécessitant plusieurs personnes pour le maintien et la distraction de l'enfant le temps d'une administration de traitement, d'une alimentation, d'une prise de sang, d'une réfection de pansement ou d'un contrôle des paramètres vitaux
• Collaboration auprès d'enfants en situation de soins palliatifs, pour les soins infirmiers, les soins de base et l'aide à la mobilisation
• Soins d'hygiène corporelle au jeune enfant, adolescent, aide à l'habillage, préparation du petit-déjeuner, bain aux bébés.
• Écoute, soutien des enfants et des parents, accompagnement dans le rôle parental

Qualifications :

• Certificat fédéral de capacité d'ASSC (avec le droit de pratique)
• Aptitude au travail en autonomie ainsi qu'en équipe interdisciplinaire
• Capacité à évaluer des situations et agir de manière responsable
• Sens de la communication et de la relation avec autrui, qualité d'écoute
• Résistance au stress et à la charge émotionnelle
• Mobilité indispensable (marche à pied / TPG / vélo / voiture).

Informations supplémentaires :

• Délai de postulation : Entrée en fonction : Dès que possible
• Veuillez svp joindre à votre dossier : un curriculum vitae à jour, une lettre de motivation, une copie de vos diplômes et vos certificats de travail.