Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze ältere Menschen im Alltag und organisiere spannende Aktivitäten.
- Arbeitgeber: IMAD, eine führende Institution für die Unterstützung älterer Menschen in Genf.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein dynamisches Team und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: CFC als sozialpädagogischer Assistent oder gleichwertige Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem unterstützenden Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
L'IMAD est une institution pionnière et de référence dans le maintien à domicile sur le canton de Genève. Elle assure des prestations de soins, de soutien, de prévention et de promotion de la santé 7j/7, 24h/24, à plus de 18'000 patients de tous les âges, dont 25 % ont moins de 65 ans.
Pour ses immeubles avec encadrement pour personnes âgées (IEPA), ces derniers regroupent des logements indépendants, dont les personnes âgées sont locataires à part entière, ainsi que des locaux communs pour différentes activités d'animation, leur permettant de rester autonomes dans un environnement sécurisé.
Vos missions et responsabilités :
- Accueillir et accompagner les locataires dans l'accomplissement des actes quotidiens de la vie.
- Veiller au bien-être des locataires, favoriser le maintien de l'autonomie en respectant les besoins personnels et sociaux.
- Identifier les besoins du locataire concernant l'organisation de sa vie quotidienne.
- Proposer et organiser des animations en encourageant la participation des locataires.
- Observer et transmettre au gérant social les changements de l'état de santé des locataires ainsi que toute modification de leur situation.
- Contribuer au bon fonctionnement de la salle à manger, accomplir diverses tâches administratives et d'intendance.
- Veiller à la sécurité de l'immeuble et des locataires.
Qualifications :
- CFC d'assistant socio-éducatif (CFC-ASE) ou formation jugée équivalente.
- Minimum trois années de pratique professionnelle dans le métier, en particulier dans l'organisation d'animations.
- Bonnes connaissances du réseau de soins genevois.
- Sociable et sens du contact.
- Expérience auprès des personnes âgées ou y être intéressé.
- Parfaite maîtrise du français parlé et écrit.
- Polyvalence, organisation, autonomie.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (MS Outlook, Word, Excel, Powerpoint).
Informations supplémentaires :
- Entrée en fonction : à convenir.
- Veuillez svp joindre à votre dossier : un curriculum vitae à jour, une lettre de motivation, une copie de vos diplômes, vos certificats de travail.
- Nous vous prions de noter qu'aucun dossier papier ne sera accepté.
- Nous considérons uniquement les dossiers de candidature complets.
- Nous vous garantissons une confidentialité totale dans le traitement de votre dossier.
Assistant.e socio-éducatif pour les IEPA / à 80-100% / CDM Arbeitgeber: IMAD
Kontaktperson:
IMAD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant.e socio-éducatif pour les IEPA / à 80-100% / CDM
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen und Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Mission der IMAD verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Unterlagen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Aufgaben. Die Arbeit als Assistenz im sozialen Bereich kann vielfältig sein, also zeige, dass du bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen und neue Herausforderungen anzunehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant.e socio-éducatif pour les IEPA / à 80-100% / CDM
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Schreibe eine überzeugende Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Stelle interessierst und was du mitbringst. Sei ehrlich und authentisch – wir wollen wissen, was dich antreibt!
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, um deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IMAD vorbereitest
✨Informiere dich über die Institution
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der IMAD machen. Informiere dich über ihre Dienstleistungen, ihre Philosophie und die spezifischen Programme für ältere Menschen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als sozialpädagogischer Assistent unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du den Bedürfnissen der Bewohner gerecht werden kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen im Alltag oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In einem sozialen Beruf sind Soft Skills entscheidend. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Teamarbeit. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Job eingesetzt hast, um das Wohlbefinden der Bewohner zu fördern.