Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die HR-Administration und kümmere dich um Personalangelegenheiten.
- Unternehmen: Modernes Transport- und Logistikunternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ergonomische Arbeitsplätze und kostenlose Parkplätze.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der HR mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der HR-Administration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Wir sind ein initiatives, modernes und zukunftsorientiertes Transport- und Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Schachen/LU. Dank unserem motivierten Personal und einer hohen Dienstleistungsqualität sind wir auf Erfolgskurs!
Per 1. November oder nach Vereinbarung suchen wir Verstärkung (40%-Pensum) in unserer HR-Administration.
Deine Aufgaben:
- Personaladministration (Eintritte, Austritte, Mutationen, Korrespondenz etc.)
- Pflege der Stammdaten im HR-System sowie Führung der digitalen Personalakten
- Bearbeitung von Unfall- und Krankheitsmeldungen sowie Korrespondenz mit Versicherungen und Behörden
- Unterstützung bei der Lohnvorbereitung
- Verwaltung der Berufskleider
- Allgemeine Administrationsarbeiten
Unsere Anforderungen:
- Kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung HR-Assistenz/HR-Sachbearbeitung
- Mehrjährige fundierte HR-Erfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office und von Vorteil Abacus)
- Muttersprache Deutsch, weitere Sprachen von Vorteil
- Freude an der Nähe zum operativen Geschäft und einem dienstleistungsgeprägten Umfeld
- Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und hohe Dienstleistungsorientierung
- Lösungsorientierte Denkweise
Unser Angebot:
- 40%-Pensum (ganztägige Arbeitstage zwischen Mittwoch und Freitag)
- Verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Familiäre Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien
- Finanzielle Sicherheit durch firmeninterne Pensionskasse
Wir bieten Dir eine herausfordernde, vielseitige Tätigkeit. Nebst einer modernen Infrastruktur stehen Dir ergonomische Arbeitsplätze sowie Gratis-Parkplätze zur Verfügung. Selbstverständlich darfst Du Dich auf ein motiviertes und kompetentes Team freuen, das Dich in allen Bereichen tatkräftig unterstützen wird.
HR-Administration 40%-Pensum Arbeitgeber: Imbach Logistik AG
Die Imbach Logistik AG in Altishofen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kollegiales Arbeitsumfeld und eine umfassende Einarbeitung bietet. Mit modernen Infrastrukturen und der Möglichkeit zur Weiterentwicklung in der Betriebstechnik und E-Mobilität fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Angestellten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so HR-Administration 40%-Pensum erhalten könntest
✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei Imbach Logistik AG anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR-Administration 40%-Pensum mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit Imbach Logistik AG erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Imbach Logistik AG vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von Imbach Logistik AG beitragen kannst!
