Product Category Manager-Thermostatic Control (EU Remote)
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Erwitte Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Definiere und führe die globale Strategie für die Thermostatsteuerungskategorie aus.
  • Arbeitgeber: IMI plc, ein globales Ingenieureunternehmen mit Fokus auf Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, persönliche Entwicklung und vielfältige Karrieremöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Internationale Reisebereitschaft und Zusammenarbeit in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Unternehmens, das das Leben der Menschen verbessert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und technisches Verständnis von Thermostatsteuerungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

IMI plc ist ein globales spezialisiertes Ingenieurbüro, das bahnbrechende Lösungen schafft. Wir sind neugierig und lösen Probleme, indem wir mit unseren Kunden zusammenarbeiten, um die Anforderungen von heute zu erfüllen und uns auf die Herausforderungen von morgen vorzubereiten. Wir legen Wert auf Innovation und Ergebnisse, die gut für das Geschäft, das tägliche Leben und eine bessere Welt sind – und schaffen nachhaltige Auswirkungen für alle.

Wir entwerfen, bauen und warten hochentwickelte Produkte in Anwendungen zur Fluid- und Bewegungssteuerung. Unser Fokus liegt auf fünf Marktsektoren: Industrieautomatisierung, Prozessautomatisierung, Klimakontrolle, Lebenswissenschaften und Fluidkontrolle sowie Transport. Die Klimakontrolle bietet hydraulische Lösungen für wasserbasierte Heiz- und Kühlsysteme, um ein perfektes Raumklima bei minimalem Energieverbrauch zu erreichen.

Wir suchen einen erfahrenen Product Category Manager Thermostatic Control, der unser Team verstärkt. Diese Rolle steht Kandidaten in ganz Europa offen und kann in jedem Land ausgeübt werden, in dem wir eine rechtliche Einheit haben.

Als Product Category Manager sind Sie verantwortlich für die Definition und Umsetzung der globalen Strategie für die Kategorie Thermostatic Control im Rahmen der Gesamtportfoliostrategie. Dies umfasst das Management des gesamten Produktlebenszyklus, die Förderung von Innovationen basierend auf Markt- und Kundenkenntnissen sowie die Sicherstellung der Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen und Markttrends. Der Product Category Manager arbeitet funktionsübergreifend, um die Portfolioleistung, die Marge und den Marktanteil zu optimieren.

Was Sie tun werden:

  • Definieren und Umsetzen der globalen Kategoriestrategie im Einklang mit Portfolio- und Unternehmenszielen
  • Verantwortung für den gesamten Produktlebenszyklus, von der frühen Ideenfindung bis hin zur Markteinführung und -auslauf
  • Optimierung der Portfolioleistung, einschließlich Umsatz, Marge, Marktanteil und SKU-Komplexität
  • Nutzung von Kunden-, Markt- und Wettbewerbskenntnissen zur Förderung kundenorientierter Innovationen
  • Übersetzung von Erkenntnissen in klare Produkt-Roadmaps, Funktionen und Wertversprechen
  • Partnerschaft mit Vertrieb und Kunden zur Stärkung des Marktverständnisses und Unterstützung wichtiger Konten
  • Unterstützung von Markteinführungsaktivitäten, einschließlich wertbasierter Preisgestaltung, Positionierung und Einführungen
  • Enge Zusammenarbeit mit F&E, Engineering, Betrieb, Lieferkette, Vertrieb und Marketing
  • Beitrag zur Prognose und Planung durch Marktanalysen und Volumenprognosen

Wichtige Kompetenzen:

  • Abschluss als Bachelor oder Master in Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Ingenieurfeld (oder gleichwertige Erfahrung)
  • Umfangreiche Erfahrung im Produktmanagement, Portfoliomanagement, technischen Vertrieb oder verwandten Rollen, idealerweise in der HVAC-, Hydronik- oder Fluidkontrollindustrie
  • Starkes Verständnis von thermostatischen Steuerungen, hydronischen Systemen und Produktlebenszyklusmanagement
  • Kommerzielles Denken mit einem datengestützten Ansatz für Entscheidungen
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, Komplexität in Klarheit umzuwandeln
  • Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Überzeugungsfähigkeiten in einem internationalen Umfeld
  • Kollaborativer Führungsstil und proaktive, ergebnisorientierte Denkweise
  • Fließend in Englisch, Deutsch von Vorteil
  • Bereitschaft zu internationalen Reisen zu Kunden, Standorten und Branchenveranstaltungen

Warum Sie sich uns anschließen sollten:

  • Gelegenheit, das Wachstum des IMI-Klimageschäfts zu unterstützen und Teil eines großen Unternehmens mit über 10.000 Mitarbeitern in mehr als 50 Ländern zu sein
  • Teil eines Unternehmens zu sein, das an der Spitze der Innovation steht und die Lebensqualität unserer Kunden und Gemeinschaften verbessert
  • Persönliches Wachstum, Karriereentwicklung und Networking-Möglichkeiten innerhalb des Unternehmens, der Abteilung oder der größeren Gruppe
  • Teil eines Unternehmens zu sein, das sich für Inklusion und Vielfalt einsetzt
  • Attraktives Vergütungspaket einschließlich einer Reihe von Wohlfühlleistungen

Die physischen Anforderungen, die im Abschnitt „Wesentliche Aufgaben und Verantwortlichkeiten“ dieser Stellenbeschreibung beschrieben sind, sind erforderlich, um die wesentlichen Funktionen dieser Position auszuführen. Angemessene Vorkehrungen können für Personen mit Behinderungen getroffen werden. Bitte wenden Sie sich an Ihren lokalen HR-Vertreter, um die spezifischen Arbeitsbedingungen und physischen Anforderungen dieser Rolle zu besprechen.

Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltpflichten – Bei IMI sind wir alle persönlich verpflichtet, unsere Mitarbeiter zu schützen, unsere Auswirkungen auf die Umwelt und die Gemeinschaften, in denen wir tätig sind, zu minimieren. Alle Mitglieder unserer Belegschaft haben die Pflicht, die Gesundheit, Sicherheit und das Wohlergehen von sich selbst, anderen und der Umwelt zu gewährleisten. Jeder Mitarbeiter wird erwartet, alle HSE-Betriebsverfahren zu befolgen und beobachtete Verhaltensweisen oder unsichere Handlungen in Frage zu stellen.

Verhaltenskodex – IMI verlangt den höchsten Standard an Ethik in allen Geschäftsbeziehungen, insbesondere mit Kunden, Lieferanten, Beratern, Mitarbeitern und Behörden. In Übereinstimmung mit dem IMI Way: Unserem Kodex für verantwortungsbewusstes Geschäft. IMI ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, Rasse, Glauben, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Abstammung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Behinderung, Nationalität, Geschlecht oder Veteranenstatus berücksichtigt.

Product Category Manager-Thermostatic Control (EU Remote) Arbeitgeber: IMI Climate Control

IMI plc ist ein globales Ingenieureunternehmen, das innovative Lösungen für die Herausforderungen von heute und morgen bietet. Als Arbeitgeber fördern wir eine inklusive und vielfältige Arbeitskultur, die persönliches Wachstum und Karriereentwicklung unterstützt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket und einer Vielzahl von Wohlfühlangeboten, während sie Teil eines Unternehmens sind, das sich für nachhaltige Ergebnisse und positive Auswirkungen auf die Gemeinschaften, in denen wir tätig sind, engagiert.
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Kontaktperson:

IMI Climate Control HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Product Category Manager-Thermostatic Control (EU Remote)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an einer Position interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen herzustellen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir empfehlen, deine Erfolge und Erfahrungen klar zu kommunizieren, damit du zeigst, wie du zur Strategie des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle und das Unternehmen.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für Feedback. Manchmal kann ein kleiner Hinweis von einem Recruiter den Unterschied machen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und die besten Möglichkeiten finden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Category Manager-Thermostatic Control (EU Remote)

Produktmanagement
Portfolio-Management
Technischer Vertrieb
Kenntnisse in thermostatischen Steuerungen
Kenntnisse in hydronischen Systemen
Produktlebenszyklusmanagement
Datengetriebene Entscheidungsfindung
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Stakeholder-Management
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Marktforschung und Wettbewerbsanalyse
Internationale Reisebereitschaft
Fließend in Englisch, Deutsch von Vorteil

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret, wie du zur Strategie und den Zielen des Unternehmens beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IMI Climate Control vorbereitest

Verstehe die Branche und das Produkt

Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Thermostatsteuerung und Hydronik vertraut. Informiere dich über die Produkte von IMI plc und deren Anwendung in verschiedenen Märkten. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Produktstrategien entwickelt oder umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie zur Optimierung der Portfolioleistung beigetragen haben.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von IMI plc, indem du Fragen stellst, die auf Inklusion, Innovation und Teamarbeit abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.

Kommuniziere klar und präzise

Achte darauf, deine Gedanken strukturiert und verständlich zu präsentieren. Nutze klare Sprache, um deine Ideen und Strategien zu erläutern. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert.

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IMI Climate Control
Standort: Erwitte
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