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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Einkauf von Getreide und Pflege von Kontakten zu Landwirten und Partnern.
- Arbeitgeber: Eines der größten Mühlenunternehmen Deutschlands mit über 130 Jahren Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie und arbeite in einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Agrartechnischer Hintergrund und Gespür für den deutschen Getreidemarkt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir freuen uns über Bewerbungen aller Personen, die sich durch uns angesprochen fühlen.
Unser Kunde ist eines der größten Mühlenunternehmen Deutschlands und Teil von Europas führendem Mühlenverband. Seit über 130 Jahren produziert das Unternehmen hochwertige Getreidemahlprodukte für die Lebensmittelindustrie, das Bäckerhandwerk und den Endverbraucher. Mit rund 600 Mitarbeitenden an sieben Standorten in Deutschland verarbeitet das Unternehmen jährlich etwa 1,5 Millionen Tonnen Getreide, Reis und Hülsenfrüchte.
Für den Standort Krefeld oder Frankfurt suchen wir ein Getreideeinkäufer (m/w/d) in Vollzeit.
Was bieten wir Ihnen?
- Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit langjähriger Tradition bietet einen sicheren und modernen Arbeitsplatz
- Firmenwagen mit Privatnutzungserlaubnis sowie attraktives 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld) nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit, Urlaubsgeld und Erholungsbeihilfe sowie betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
- Echter Teamspirit und eine offene und gemeinschaftliche Arbeitsatmosphäre, in der Zusammenhalt großgeschrieben wird
- 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitungszeit
- Leasing von bis zu zwei Fahrrädern über JobRad, Förderung von Gesundheitsmaßnahmen und Sportmitgliedschaften (Urban Sports) sowie Absicherung durch Gruppenunfallversicherung (24/7)
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
Wie können Sie uns helfen?
- Einkauf von Getreide in enger Abstimmung mit dem Leiter Einkauf West sowie dem Gesamtverantwortlichen für den Rohstoffeinkauf – inklusive Unterstützung bei der Beschaffungslogistik
- Pflege des direkten Kontakts zu Landwirten, Erzeugergenossenschaften, Landhändlern, Raiffeisen und weiteren Partnern durch regelmäßige Besuche
- Aktive Teilnahme an Feldtagen und Veranstaltungen unserer Partner zur Stärkung der Beziehungen in der Branche
- Beratung landwirtschaftlicher Betriebe rund um den Anbau und gezieltes Einbringen des Fachwissens
- Sicherstellung der Einhaltung vereinbarter Anliefermengen
- Überwachung der gelieferten Qualitäten, Besprechung möglicher Abzüge und Sicherstellung von Transparenz
- Erstellung von Lieferantendokumentationen sowie Entwicklung neuer Auswertungen und Dokumentationsformate im Bereich Einkauf
- Unterstützung bei der Bearbeitung überregionaler Märkte (z. B. Qualitäten aus den USA oder Skandinavien) in Zusammenarbeit mit dem Leiter Einkauf
Was bringen Sie mit?
- Breiter agrartechnischer Hintergrund – idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der Mühlenwirtschaft
- Starkes Gespür für den deutschen Getreidemarkt und Fähigkeit, sich mit relevanten Partnern erfolgreich zu vernetzen
- Bereitschaft, aktiv Verantwortung für den kontinuierlichen Ausbau der Direkterfassung zu übernehmen und diesen Bereich mit Weitblick und Engagement mitzugestalten
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Starttermins. Bei Fragen zögern Sie bitte nicht, uns direkt zu kontaktieren.
Getreideeinkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: iMi foodservice personalberatung GmbH
Kontaktperson:
iMi foodservice personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Getreideeinkäufer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Getreideeinkauf arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du dich für den Getreideeinkauf interessierst und welche Trends du spannend findest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Getreideeinkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Getreide und Mühlenwirtschaft. Zeige auf, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in die neue Position einbringen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei iMi foodservice personalberatung GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über den Markt
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem deutschen Getreidemarkt auseinandersetzen. Informiere dich über aktuelle Trends, Preise und wichtige Akteure. Das zeigt dein Interesse und deine Fachkompetenz.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einkauf und in der Zusammenarbeit mit Landwirten oder Erzeugergenossenschaften verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Einkauf oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir ein guter Zusammenhalt ist und wie du dazu beitragen kannst.