Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstum und die Rentabilität im Foodservice-Bereich für die DACH-Region.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen, führend in der Herstellung von tiefgekühlten Kartoffelprodukten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice, hohe Entscheidungsfreiheit und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Wertschätzung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Wachstumsstrategie und arbeite in einem internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Lebensmittelindustrie und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Für die Lesbarkeit wird in dieser Stellenanzeige auf geschlechtsspezifische Sprache verzichtet. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Personen, die sich mit dieser Gelegenheit identifizieren.
Gesamtverantwortung für Wachstum, Rentabilität und kommerzielle Exzellenz im Foodservice-Markt. Unser Kunde ist ein unabhängiges, international tätiges Familienunternehmen und einer der führenden Hersteller von tiefgekühlten Kartoffelprodukten für den Außer-Haus-Markt. Das Portfolio konzentriert sich auf Pommes Frites und Kartoffelspezialitäten, die speziell entwickelt wurden, um den Bedürfnissen professioneller Foodservice-Küchen gerecht zu werden.
Das Unternehmen vereint die Werte eines bodenständigen Familienunternehmens mit der Professionalität eines globalen Players: kurze Entscheidungswege, hohe Produktqualität, ein klarer Fokus auf Foodservice und ein starkes Engagement für Nachhaltigkeit entlang der gesamten Wertschöpfungskette – vom Feld bis zur Gabel.
Was bieten wir?
- Eine Schlüsselposition mit erheblicher Verantwortung in der gesamten DACH-Region
- Ein attraktives und wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
- Eine Homeoffice-Position in Deutschland mit einem hohen Maß an Autonomie
- Erheblicher Entscheidungsspielraum und Gestaltungsmöglichkeiten für das Geschäft
- Umsatz- und Budgetverantwortung für das Foodservice-Geschäft
- Ein internationales Arbeitsumfeld innerhalb eines erfolgreichen Familienunternehmens
- Enge Zusammenarbeit mit europäischen und internationalen Teams
- Die Möglichkeit, aktiv die Wachstumsstrategie für die DACH-Region zu gestalten
- Eine offene, wertschätzende und unternehmerische Unternehmenskultur
- Langfristige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
Wie können Sie beitragen?
- Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Foodservice-Geschäft in der DACH-Region
- Entwickeln Sie die Vertriebsorganisation weiter und treiben Sie die kommerzielle Exzellenz voran
- Übernehmen Sie die Verantwortung für Umsatz, Rentabilität, Budgets und Marktwachstum
- Entwickeln und implementieren Sie den regionalen Geschäftsplan
- Verwalten und erweitern Sie strategische Schlüsselkunden
- Akquirieren Sie neue Kunden im Foodservice, in Kettenrestaurants und im Großhandel
- Verwalten Sie Prognosen, Vertriebsplanung und die Vertriebspipeline
- Analysieren Sie Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen
- Leiten und entwickeln Sie die Vertriebs- und Vertriebsunterstützungsteams
- Arbeiten Sie eng mit internen Abteilungen und internationalen Stakeholdern zusammen
Was bringen Sie für die Rolle mit?
- Ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrere Jahre Vertriebserfahrung in der Lebensmittelindustrie
- Tiefgehende Kenntnisse des Foodservice- und Außer-Haus-Marktes
- Erfahrung in einer leitenden oder stellvertretenden Vertriebsleitungsposition
- Nachweisliche Erfolge in der Entwicklung von Schlüsselkunden und der Akquisition neuer Geschäfte
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Foodservice-Ketten, Großküchenkunden oder Großhandelspartnern
- Starke Führungsqualitäten und echtes Interesse an der Entwicklung von Teammitgliedern
- Ein unternehmerisches Denken und starke kommerzielle sowie numerische Fähigkeiten
- Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, kombiniert mit einem selbstbewussten und professionellen Auftreten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft
Über iMi foodservice
iMi foodservice Personalberatung kombiniert viele Jahre Rekrutierungserfahrung mit umfangreicher Branchenexpertise und einem hervorragenden Netzwerk im Außer-Haus-Markt. Dies ermöglicht es sowohl Kunden als auch Kandidaten, gleichermaßen von unseren professionellen Beratungsdiensten zu profitieren.
Kontakt iMi
Wenn Sie gerne Herausforderungen annehmen, nach Wachstumschancen suchen und Wertschätzung für Ihr Engagement schätzen, bietet unser Kunde das richtige Umfeld für Sie. Wir freuen uns auf Ihre ausführliche Bewerbung, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne direkt zur Verfügung.
Ihr Ansprechpartner
Herr Marco Bechert
KontaktiMi foodservice personalberatung GmbH
Warnowufer 42
18057 Rostock
+49 381 65070073
m.bechert@imi.de
Head of Sales Food Service Arbeitgeber: iMi foodservice personalberatung
Unser Kunde in Gelsenkirchen ist ein führender Hersteller von Hülsenfrüchten, Reis- und Getreideprodukten, der für seine hohe Produktqualität und nachhaltige Rohstoffbeschaffung bekannt ist. Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen eine verantwortungsvolle Führungsposition im Qualitätsmanagement mit großem Gestaltungsspielraum, einem modernen Arbeitsumfeld und einer offenen Unternehmenskultur, die individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert. Die attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits machen es zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende und herausfordernde Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
iMi foodservice personalberatung Recruiting-Team
