Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe.
- Arbeitgeber: Immanuel Klinik Rüdersdorf, Teil des Gesundheitscampus mit universitärem Auftrag.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, individuelle Verträge, moderne Technik und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams in einem wertorientierten Umfeld mit hoher Lebensqualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Gynäkologie, Führungserfahrung und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Andere Informationen: Attraktiver Standort am Kalksee, enge Kooperation mit Kinder- und Jugendmedizin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 140000 € pro Jahr.
Die Immanuel Klinik Rüdersdorf, Universitätsklinikum der Medizinischen Hochschule Brandenburg Theodor Fontane, ist Teil des Gesundheitscampus Rüdersdorf am östlichen Stadtrand Berlins. Als regional fest verankertes Krankenhaus mit universitärem Auftrag verbinden wir moderne Medizin, Forschung und Lehre mit einer werteorientierten, interdisziplinären Zusammenarbeit.
Die Fachabteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe steht für ein sektorenübergreifendes Versorgungskonzept: moderne, minimalinvasive operative Gynäkologie - einschließlich robotisch-assistierter Verfahren mit dem da-Vinci-System - sowie eine familienorientierte, ganzheitliche Geburtshilfe. Die Klinik zählt zu den geburtenstärksten Kliniken im Land Brandenburg und stellt somit einen wichtigen Baustein in der strategischen Ausrichtung des Gesamthauses dar. Die Betreuung reicht von der pränatalen Diagnostik über die Geburt bis zur Wochenbettversorgung in enger Zusammenarbeit mit Beleghebammen m/w/x und interdisziplinären Partnern.
Am Standort bestehen eine etablierte interdisziplinäre Tumorkonferenz, ein onkologisches Versorgungszentrum sowie ein Hospiz- und Palliativmedizinisches Zentrum. Die Klinik ist von der European Society for Medical Oncology als "ESMO Designated Centre of Integrated Oncology and Palliative Care" anerkannt. Eine enge Kooperation mit der Kinder- und Jugendmedizin gewährleistet die umfassende Versorgung von Neugeborenen. Die ambulante Anbindung erfolgt über die Poliklinikstandorte sowie die Hochschulambulanz am Campus.
Wir suchen ab dem 01.05.2026 unbefristet in Vollzeit für die Immanuel Klinik Rüdersdorf, Universitätsklinikum der MHB Sie.
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortliche Leitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe
- Sicherstellung einer hochwertigen, wirtschaftlichen und zukunftsorientierten Patientenversorgung
- Festigung und Ausbau des Leistungsangebotes, insbesondere auch in kooperativer und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit den Beleghebammen m/w/x
- Fachliche und organisatorische Führung des ärztlichen Teams und Weiterentwicklung der Personalstruktur, u. a. Betreuung und Begleitung der Assistenzärzte m/w/x
- Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit, insbesondere mit der Abteilung für Kinder- und Jugendmedizin
- Weiterentwicklung sektorenübergreifender Versorgungskonzepte
- Engagement in Forschung und Lehre in Kooperation mit der Medizinischen Hochschule Brandenburg
- Repräsentation der Klinik nach innen und außen
Ihre Qualifikationen
- Facharzt m/w/x für Gynäkologie und Geburtshilfe
- Einschlägige Führungserfahrung in leitender Position eines Akutkrankenhauses
- Strategische und organisatorische Kompetenz zur nachhaltigen Profilierung und Spezialisierung der Fachabteilung
- Erfahrung und Gestaltungskompetenz in sektorenübergreifenden Versorgungskonzepten
- Erfahrung in robotisch-assistierten Operationsverfahren (da Vinci), insbesondere bei Karzinom- und gynäkologischen Operationen, wünschenswert
- Kompetenz in der Weiterbildung und Förderung von Assistenzärzten m/w/x
- Interdisziplinäres Kooperationsvermögen, insbesondere mit der Kinder- und Jugendmedizin
- Tiefergehendes akademisches Interesse und eine Habilitation oder vergleichbare wissenschaftliche Qualifikation wünschenswert
Ihre Vorteile bei uns
- Gestaltungsspielraum beim strategischen Ausbau und der Profilierung der Fachabteilung
- Direkte Einbindung in die medizinische und strukturelle Weiterentwicklung des Hauses
- Universitäres Umfeld mit aktiver Beteiligung an Forschung und Lehre
- Individuell verhandelbarer, außertariflicher Vertrag mit leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen
- Moderne technische Ausstattung, einschließlich robotisch-assistierter Chirurgie
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem kollegialen, werteorientierten Führungsteam
- Umfangreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Attraktiver Standort am Kalksee in unmittelbarer Nähe zu Berlin - hohe Lebensqualität zwischen Natur und Metropole
- Mitglied im Netzwerk "Erfolgsfaktor Familie" - wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert
- wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.
Haben Sie Fragen? Als Ansprechperson steht Ihnen gern zur Verfügung: Frank Volkmer, Geschäftsführer, Immanuel Klinik Rüdersdorf, Universitätsklinikum der MHB.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: Frank Volkmer, Geschäftsführer, Immanuel Klinik Rüdersdorf, Universitätsklinikum der MHB, Arbeitsort: Immanuel Klinik Rüdersdorf, Geburtshilfe, Seebad 82/83, 15562 Rüdersdorf bei Berlin.
Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.
Chefarzt m/w/x Gynäkologie und Geburtshilfe Arbeitgeber: Immanuel Klinik Rüdersdorf
Kontaktperson:
Immanuel Klinik Rüdersdorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chefarzt m/w/x Gynäkologie und Geburtshilfe
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Fachkollegen und Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihrer Arbeit und teile deine Erfahrungen – das kann Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Klinik und der Position zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Zeige deine Leidenschaft für Gynäkologie und Geburtshilfe und wie du zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen kannst. Deine Begeisterung wird im Gespräch sicher positiv auffallen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chefarzt m/w/x Gynäkologie und Geburtshilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Immanuel Klinik an. Erkläre, warum du genau hier arbeiten möchtest und was du mitbringst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immanuel Klinik Rüdersdorf vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen umfassenden Überblick über die Immanuel Klinik Rüdersdorf verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre interdisziplinäre Zusammenarbeit und die speziellen Angebote in der Gynäkologie und Geburtshilfe an. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungskompetenzen oder deine Erfahrung mit robotisch-assistierten Verfahren unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere der Kinder- und Jugendmedizin, beziehen. Zeige, dass du die Bedeutung der interdisziplinären Arbeit verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Engagement in Forschung und Lehre
Da die Klinik Wert auf Forschung und Lehre legt, solltest du deine eigenen Erfahrungen und Interessen in diesen Bereichen betonen. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung der Klinik beitragen kannst und welche Ideen du für zukünftige Projekte hast.