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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Grünpflege und gestalte innovative Pflegekonzepte.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit einem engagierten Team und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Firmenfahrzeug, Gesundheitsbudget und kreative Arbeitsumgebung.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied in der Naturpflege.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau und 1-3 Jahre Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Du möchtest deine Stößer in einem sinnvollen, vielseitigen und modernen Arbeitsumfeld einsetzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind eine kleine, wachsende Unternehmensgruppe bestehend aus: Immerbunt GmbH (Projektentwicklung & Beratung), Landau Grünpflege GmbH (Grünpflege, Baumpflege, Galabau), Obert Baumdienst GmbH (Baumpflege).
Für unseren Standort in Bad Vilbel suchen wir eine_n Bauleiter_in Grünpflege (m/w/d), die/der die fachgerechte Ausführung unserer Pflegeaufträge sichertstellt und unsere Teams anleitet.
Das erwartet dich bei uns:
- Ein sinnstiftender Arbeitsplatz mit echtem Gestaltungsraum
- Ein sympathisches, engagiertes Team und flache Hierarchien
- Ein faires Gehalt und zahlreiche betriebliche Benefits
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
- Arbeiten in einem innovativen Umfeld
Aufgaben:
- Mitgestaltung & Organisation
- Aufbau und Weiterentwicklung
- Strukturierung und Optimierung bestehender Abläufe
- Eigenständige Leitung und Koordination von Projekten in der Unterhaltungsförderung
- Planung, Steuerung und Kontrolle aller Maßnahmen der Grünflächenunterhaltung – von der Saisonplanung bis zur täglichen Umsetzung
- Aufmaß, Mengenermittlung und Vorbereitung von Abrechnungsunterlagen sowie Praxischecks direkt vor Ort
- Vorbereitung und Begleitung von Vergaben, Teilnahme an Ortsterminen und fachliche Abstimmung mit Kund*innen und Partnerbetrieben
- Enger Austausch mit Teams und Dienstleistern, um Arbeitsprozesse effizient und lösungsorientiert zu gestalten
- Erkennen von Optimierungspotenzialen in bestehenden Pflegestrukturen und aktive Mitgestaltung moderner Grünpflegekonzepte
Qualifikation:
- Abgeschlossene Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau, als Meister_in, Techniker_in oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Studium Landschaftsbau, Umweltplanung)
- 1-3 Jahre Berufserfahrung in der Grünpflege, idealerweise mit Schwerpunkt Unterhaltungsförderung und ökologischer Entwicklungspflege
- Wünschenswert sind fundierte Kenntnisse der VOB/B und VOB/C
- Sichere Anwendung relevanter Regelwerke, z. B. FLL-Richtlinien (Pflege, Verkehrssicherheit, Baumschutz, Dach- und Fassadenbegrünung)
- Erfahrung in der Einsatz-, Ressourcen- und Maschinenplanung, inkl. Arbeitsvorbereitung und Ablaufsteuerung
- Praxis in Ausschreibungen, Massenermittlung, LV-Erstellung, Kalkulation und Dokumentation
- Routine im Umgang mit digitalen Tools, z. B. GAEB, AVA-Software, Zeiterfassung, GIS/Pläne, Baustellen-Apps
- Starke Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit, Teams fachlich anzuleiten und Einsätze zu koordinieren
- Kreativität und lösungsorientierung bei der Neu- und Umgestaltung von Grünflächen
- Begeisterungsfähigkeit, positives Denken und Hands-on-Mentalität für nachhaltige Pflegekonzepte
- Offenheit für neue Ideen, Innovationen und Netzwerke im Bereich naturnaher Pflege
- Sicheres und repräsentatives Auftreten gegenüber Kund*innen, Partnern und Projektbeteiligten
- Fahrerlaubnis Klasse B
Benefits:
- Ein herzliches, aufgeschlossenes und unterstützendes Team
- Ein eigenes Firmenfahrzeug
- 50 € Sachzuwendungsgutschein (Via Givve Card)
- 500 € Health-Budget für Coaching, Fitness oder Gesundheitsangebote
- Wöchentliches Angebot zur Teilnahme an Yoga
- Ein kreatives Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, fachliche Prozesse aktiv mitzugestalten und in einem motivierten Team eine zentrale Rolle zu spielen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und auf ein persönliches Kennenlernen!
Bauleiter*in Grünpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Immerland GmbH
Kontaktperson:
Immerland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter*in Grünpflege (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauleiter*in Grünpflege interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige uns, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch wirklich an unserer Mission interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Grünpflege zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter*in Grünpflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeige in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Grünpflege. Lass uns wissen, warum du genau zu uns passt!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immerland GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmensgruppe verschaffen. Schau dir die Projekte der Immerbunt GmbH, Landau Grünpflege GmbH und Obert Baumdienst GmbH an. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Grünpflege und Projektleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position als Bauleiter*in zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Teamarbeit und Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst sprichst. Übe, wie du deine Ideen und Erfahrungen präsentierst, um deine starke Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Möglichkeiten fragst, die das Unternehmen bietet. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich aktiv in die Unternehmensziele einzubringen.