Interaction Designer

Interaction Designer

Zürich Befristet 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte fesselnde visuelle Erlebnisse und digitale Assets für innovative Projekte.
  • Unternehmen: ETH Zürich, eine der weltweit führenden Universitäten für Wissenschaft und Technologie.
  • Vorteile: Vielfältige Vorteile wie öffentliche Verkehrstickets, Sportangebote und attraktive Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, interdisziplinäres Team mit Fokus auf Vielfalt und Nachhaltigkeit.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten zur Mensch-KI-Zusammenarbeit und gestalte die Zukunft mit.
  • Qualifikationen: Abschluss in Interaction Design oder verwandtem Bereich; Portfolio erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Wir suchen einen kreativen Interaction Designer, der ansprechende visuelle Erlebnisse und digitale Assets gestaltet. Sie sind verantwortlich für die Umwandlung komplexer Daten und Konzepte in klare, ansprechende Visualisierungen und arbeiten eng mit unserem Engineering-Team zusammen, um Ideen zum Leben zu erwecken.

Der Arbeitsumfang könnte 60% für ein Projekt betragen oder bei dem richtigen Kandidaten und Fähigkeiten auf 100% für zwei Projekte ausgeweitet werden.

Projekt Hintergrund

Gemeinsam mit Partnern aus Wissenschaft und Industrie arbeiten wir an Visualisierungsprojekten. Die Hauptforschung im IVIA-Labor untersucht interaktive Mensch-KI-Kollaborationsschnittstellen für effektives Problemlösen und Entscheidungsfindung. Insbesondere interessieren wir uns dafür, Menschen zu stärken, indem wir sie mit KI-Agenten in ko-adaptiven Prozessen zusammenbringen. Zur Unterstützung unserer Projekte suchen wir einen motivierten Interaction Designer, der unser Team verstärkt. Der ideale Kandidat bringt einen strukturierten und praktischen Ansatz in seine Arbeit ein und arbeitet gerne in einem kleinen, interdisziplinären Team. Diese Position wird befristet für ein Jahr angeboten.

Aufgabenbeschreibung

  • Gestaltung und Erstellung digitaler Assets: Icons, SVGs, Illustrationen, Logos
  • Entwicklung interaktiver Widgets und Visualisierungen, die komplexe Inhalte erklären, unter Einbeziehung von Gamification-Elementen (Storytelling, Benutzerfluss und nahtlose Zustandsübergänge)
  • Erstellung von Mockups, Wireframes und Prototypen in Figma, Penpot oder ähnlichen Tools
  • Gestaltung moderner, ansprechender Weblayouts und UI-Komponenten
  • Produktion von Datenvisualisierungen (statisch, animiert oder interaktiv) mit Tools wie d3.js
  • Zusammenarbeit mit Entwicklern, um sicherzustellen, dass Designs nahtlos in Code übersetzt werden
  • Beitrag zur Markenidentität: Logoentwicklung, visuelle Richtlinien, Stil-Systeme

Profil

  • Abschluss in Interaction Design, visueller Kommunikation, Grafikdesign oder einem verwandten Bereich
  • Hintergrund als Motion Designer, 2D-Animator oder Digital Illustrator/Animator ist sehr wertvoll
  • Portfolio ist mit der Bewerbung einzureichen: Muss ausdrücklich frühere Projekte zeigen, die für die Anforderungen relevant sind (Webdesign, Gamification, Animation und interaktive Visualisierungen)
  • Kenntnisse in Design-Tools: Figma, Penpot und Adobe Creative Suite (insbesondere After Effects). Erfahrung mit Affinity Suite ist ein Plus
  • Erfahrung in der Erstellung von SVG-Assets und Vektorgrafiken für das Web
  • Vertrautheit mit HTML/CSS und grundlegenden Frontend-Konzepten; Erfahrung mit Onlook ist ein Plus
  • Kenntnisse in d3.js oder anderen Visualisierungsbibliotheken sind ein starkes Plus
  • Erfahrung mit realen Kameraaufnahmen ist ein Plus (aber nicht zwingend erforderlich)
  • Ein Auge für Typografie, Farbe und Layout
  • Fähigkeit, komplexe Informationen in klare visuelle Erzählungen zu destillieren
  • Erfahrung mit Forschung oder wissenschaftlicher Kommunikation ist ein Plus
  • Proaktive, kreative Denker, die iterative Designprozesse genießen
  • Nachgewiesene Sprachkenntnisse in Englisch (schriftlich und mündlich), mit der Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren. Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Arbeitsplatz

Wir bieten:

  • Ihr Job mit Einfluss: Werden Sie Teil der ETH Zürich, die nicht nur Ihre berufliche Entwicklung unterstützt, sondern auch aktiv zu positiven Veränderungen in der Gesellschaft beiträgt
  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in spannenden und innovativen Organisationen
  • Arbeiten in einem hoch engagierten multidisziplinären Team
  • Regelmäßige Meetings und enge Zusammenarbeit mit den Sinergia-Projektpartnern
  • Sie können zahlreiche Vorteile erwarten, wie öffentliche Verkehrstickets und Carsharing, ein breites Sportangebot des ASVZ, Kinderbetreuung und attraktive Rentenleistungen

Wir schätzen Vielfalt und Nachhaltigkeit. Im Einklang mit unseren Werten fördert die ETH Zürich eine inklusive Kultur. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein, schätzen Vielfalt und pflegen ein Arbeits- und Lernumfeld, in dem die Rechte und Würde aller Mitarbeiter und Studierenden respektiert werden. Besuchen Sie unsere Website zu Chancengleichheit und Vielfalt, um zu erfahren, wie wir ein faires und offenes Umfeld gewährleisten, das es jedem ermöglicht, zu wachsen und zu gedeihen. Nachhaltigkeit ist ein Kernwert für uns – wir arbeiten konsequent auf eine klimaneutrale Zukunft hin.

Neugierig? So sind wir auch.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den folgenden Dokumenten:

  • Motivationsschreiben
  • Portfolio
  • Lebenslauf

Weitere Informationen über uns finden Sie auf unserer Website. Fragen zur Position richten Sie bitte an Matthias Gabathuler (Bewerbungen werden nicht per E-Mail akzeptiert). Für Rekrutierungsdienste gelten die AGB der ETH Zürich.

Interaction Designer Arbeitgeber: Immigration Policy Lab

Die Immigration Policy Lab in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Unsere Forschungsstation Früebüel fördert nicht nur Ihre berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Workshops, sondern bietet auch attraktive Vorteile wie ÖV-Abonnemente und Car Sharing, um Ihre Work-Life-Balance zu unterstützen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich leidenschaftlich für innovative landwirtschaftliche Lösungen einsetzt.

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Kontaktdaten:

Immigration Policy Lab Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Interaction Designer erhalten könntest

Zeig ihr Portfolio wie ein Profi

Wenn du dich für eine befristete Stelle im UX/UI-Design bewirbst, ist dein Portfolio das A und O. Sorge dafür, dass deine besten Arbeiten nicht nur gut aussehen, sondern auch die Problemstellungen und Lösungen klar darstellen. Nimm dir die Zeit, jeden Fall zu erklären und deine Designentscheidungen nachzuvollziehbar zu machen – das zeigt deinen kreativen Prozess!

Tauch ein in die Design-Community

Such dir lokale Design-Meetups oder Online-Events, die im Bereich UX/UI populär sind, beispielsweise Workshops oder Webinare. Kontakte aus der Community können dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch zu Gelegenheiten führen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Networking ist hier extrem wichtig!

Social Media als Bühne nutzen

Nutze Plattformen wie Instagram oder Behance, um deine Arbeiten zu präsentieren und sichtbar zu werden! Teile nicht nur deine Designs, sondern auch Insights über deinen Arbeitsprozess. Das zieht die Aufmerksamkeit potenzieller Arbeitgeber auf dich und zeigt dein Engagement in der Design-Welt.

Direkt bei Immigration Policy Lab bewerben

Wir bei StudySmarter empfangen Bewerbungen für befristete Design-Positionen direkt über unsere Website. Das gibt dir die Chance, dich schnell und unkompliziert zu bewerben. Zieh alle Register und nutze die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten, um bei Immigration Policy Lab durchzustarten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interaction Designer mit Bravour zu bestehen

Interaction Design
Visual Communication
Graphic Design
Motion Design
2D-Animation
Digital Illustration
Figma

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Portfolio:Als Designer im Bereich UX/UI ist dein Portfolio das A und O. Zeig uns deine besten Arbeiten – Projekte, an denen du mitgewirkt hast, sowie dein Prozess. Verlinke dein Portfolio in deiner Bewerbung, damit wir einen Eindruck von deinem Stil und deiner Kreativität bekommen.

Sprich über Benutzererfahrungen:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt auf deine Erfahrungen mit Benutzerforschung und Usability-Tests eingehen. Teile konkrete Beispiele darüber, wie du Feedback einbezogen hast, um das Design zu optimieren. Das zeigt uns, dass du die Bedürfnisse der Nutzer im Blick hast.

Gestalte eine lebendige Bewerbung:Nutze die Chance, deine Bewerbung visuell ansprechend zu gestalten. Das ist in der Designbranche wichtig! Achte darauf, dass das Layout deiner Unterlagen deine Designfähigkeiten widerspiegelt. Wir wollen kreativ sein – also zeig, was du drauf hast.

Bereite dich auf Fragen vor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird uns dein Interesse an schnellem Lernen und Anpassungsfähigkeit wichtig sein. Bereite dich also darauf vor, in deinem Anschreiben oder im Vorstellungsgespräch zu zeigen, wie du-Projekte schnell aufnimmst und umsetzt. Das kann uns überzeugen, dass du ideal für unser Team bei Immigration Policy Lab bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immigration Policy Lab vorbereitet

Präsentiere dein Portfolio überzeugend

Als Designer im UX/UI-Bereich ist dein Portfolio das A und O. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, die nicht nur dein Talent zeigen, sondern auch deinen kreativen Prozess. Zeige, wie du Nutzerzentrierung in deine Designs integriert hast und welche Probleme du gelöst hast – das ist für Immigration Policy Lab entscheidend.

Technische Fragen: Sei bereit für praktische Tests

In der Designbranche, vor allem im UX/UI, kannst du an praktischen Tests oder Design-Challenges teilnehmen, um dein Können unter Beweis zu stellen. Sei bereit, während des Interviews Designprobleme zu analysieren oder Wireframes zu erstellen. Zeige, dass du nicht nur kreative Lösungen findest, sondern auch die Logs der Nutzererlebnisse verstehst.

Der Fokus auf iterative Prozesse

In einem befristeten Job ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zeigst, schnell zu lernen und dich in bestehende Teams einzugliedern. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit an iterativen Designprozessen gearbeitet hast und wie du Feedback integriert hast, um deine Designs zu verbessern.

Visualisiere deine Ideen effektiv

Bereite dich darauf vor, deine Gedanken und Ideen visuell zu präsentieren. Nutze Tools wie Sketch oder Figma, um während des Interviews zu demonstrieren, wie du Konzepte entwickelst. Das kann dir helfen, deine kreativen Ansätze zu verdeutlichen und zeigt, dass du mit den gängigen Design-Tools gut umgehen kannst.