WEG-Verwalter (m/w/d)

WEG-Verwalter (m/w/d)

Ravensburg Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Wohnungseigentümergemeinschaften und optimiere Verwaltungsprozesse.
  • Unternehmen: Immo-Hyp GmbH, ein erfahrener Partner in der Immobilienverwaltung.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und spannende Firmenevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienverwaltung aktiv mit und übernehme Verantwortung.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau und Erfahrung in der WEG-Verwaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Starten Sie Ihre Karriere mit uns. Die Immo-Hyp GmbH ist seit über 60 Jahren ein verlässlicher Partner in der Immobilienverwaltung. Mit unserer Hauptverwaltung in Ravensburg und mehreren Service Points in Süddeutschland betreuen wir rund 15.000 Einheiten und bieten ein breites Spektrum an Leistungen in der WEG-, Miet- und Objektverwaltung. Für unsere Hauptverwaltung in Ravensburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen WEG-Manager (m/w/d), der Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit uns moderne Verwaltungsprozesse weiterentwickelt.

GUTE GRÜNDE FÜR IHREN EINSTIEG

  • Möglichkeit, perspektivisch fachliche oder disziplinarische Führung zu übernehmen
  • individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Interessante & abwechslungsreiche Aufgaben

Flexibilität & Work-Life-Balance

  • Flexibles Gleitzeitmodell
  • Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
  • Kurze Entscheidungswege & wertschätzendes Miteinander

Zusatzleistungen & Extras

  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Firmenevents

IHR JOB IM ÜBERBLICK

  • Selbstständige und verantwortungsvolle kaufmännische Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG)
  • Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen
  • Fachlicher Ansprechpartner für Kollegen im Team, insbesondere bei komplexen Fällen oder Rückfragen zur WEG-Verwaltung
  • Erstellung von Wirtschaftsplänen, Jahresabrechnungen und Beschluss-Sammlungen
  • Steuerung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen inkl. Beauftragung und Überwachung externer Dienstleister
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (insbesondere WEG-Recht)
  • Aktive Mitgestaltung und Optimierung interner Abläufe im Verwaltungsbereich

DAS BRINGEN SIE MIT

  • Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
  • (Mehrjährige) Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung sowie fundierte Kenntnisse im WEG-Recht
  • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Eigentümern
  • Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Führerschein der Klasse B

Klingt nach dem passenden nächsten Schritt für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Ihr Ansprechpartner ist: Sebastian Fandert

WEG-Verwalter (m/w/d) Arbeitgeber: IMMO-HYP

Die Immo-Hyp GmbH bietet Ihnen als IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) in Ravensburg eine hervorragende Möglichkeit, Ihre Karriere in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen zu starten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und der Chance, aktiv an der Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen mitzuwirken, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Profitieren Sie von einem wertschätzenden Miteinander und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßigen Firmenevents.

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Kontaktdaten:

IMMO-HYP Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so WEG-Verwalter (m/w/d) erhalten könntest

✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie IMMO-HYP ins Gespräch kommen.

✨Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn IMMO-HYP auf der Suche nach neuen Talenten ist!

✨Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei IMMO-HYP bemerkt zu werden.

✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei IMMO-HYP nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie IMMO-HYP auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um WEG-Verwalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Verwaltung
WEG-Verwaltung
Kenntnisse im WEG-Recht
Organisation von Eigentümerversammlungen
Erstellung von Wirtschaftsplänen
Jahresabrechnungen
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei IMMO-HYP anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als WEG-Verwalter (m/w/d) bei IMMO-HYP zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei IMMO-HYP erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei IMMO-HYP aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IMMO-HYP vorbereitet

✨Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

✨Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

✨Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

✨Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.