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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Neubau- und Modernisierungsprojekte in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Allbau-Unternehmensgruppe, der größte Wohnungsanbieter in Essen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütungsmodelle.
- Warum dieser Job: Gestalte lebenswerte Quartiere und setze innovative Bauprojekte um.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und Erfahrung in Projektleitung.
- Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und Sportangebote für ein tolles Teamgefühl.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns
Die Allbau-Unternehmensgruppe, gegründet 1919 und mit rund 18.000 Wohnungen für nahezu 40.000 Menschen der größte Wohnungsanbieter in Essen. Kunden- und serviceorientiert mit einer ganzheitlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Wohnungen in verschiedenen Stadtteilen und -quartieren, schafft die Allbau-Unternehmensgruppe mit ihren rund 130 Mitarbeitern, davon 65 kaufmännische und 65 technische, Lebensräume, realisiert innovative Neubauvorhaben und tätigt Bestandsinvestitionen in der wachsenden Großstadt Essen. Die Berücksichtigung von sozialen, ökonomischen sowie ökologischen Aspekten zeigt, dass Klimaschutz, lebenswerte Quartiere und bezahlbare Mieten vereinbar sind.
Aufgaben:
- Übernahme von Neubau-, Modernisierungs- und Sonderbauprojekten mit Schwerpunkt GU-/TU-Projekte
- Modernisierungsprojekte mit der Strategie der seriellen Sanierung
- Projektmanagement sowie die verantwortliche Projektleitung und -steuerung für Ihre Projekte
- Steuerung und Kontrolle von Projektterminen sowie Kosten- und Budgetverfolgung
Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Baubetrieb, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in der Projektleitung oder im Baumanagement
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Flexibilität sowie eine strukturierte, kundenorientierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung
- Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice
- Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote
- Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen
- Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents
Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch.
Kontakt: Felix Grotehans-Nocke
Projektleiter (m/w/d) Serielle Sanierung & GU-Projekte Arbeitgeber: Immobilien Management Essen GmbH (IME)
Kontaktperson:
Immobilien Management Essen GmbH (IME) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Serielle Sanierung & GU-Projekte
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Wir können auch direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Wenn wir im Vorstellungsgespräch zeigen, dass wir uns wirklich für die Firma und ihre Ziele interessieren, hebt uns das von anderen Bewerbern ab.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen durchblicken, warum du für die Position brennst. Wir sollten unsere Begeisterung für Bauprojekte und innovative Lösungen klar kommunizieren, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Serielle Sanierung & GU-Projekte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immobilien Management Essen GmbH (IME) vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Allbau-Unternehmensgruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von sozialen, ökonomischen und ökologischen Aspekten verstehst und wie du diese in deine Projektleitung integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du Kosten- und Budgetverfolgung erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige deine Flexibilität
Da Flexibilität eine wichtige Eigenschaft für die Position ist, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Anpassungsfähigkeit und kundenorientierte Arbeitsweise verdeutlichen.
✨Frage nach der Einarbeitung
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, dich weiterzuentwickeln.