Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle eine cloudbasierte CRM-Plattform fĂĽr die Immobilienbranche.
- Arbeitgeber: Propstack ist ein schnell wachsendes Tech-Startup in Berlin, das den Immobilienmarkt revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und tierfreundliches Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilien-Technologie und arbeite in einem innovativen Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung als Fullstack Engineer mit Ruby on Rails und Frontend-Technologien.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und bieten Unterstützung für Menschen mit Behinderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Software Engineer – Ruby on Rails (d/f/m)
Why Scout24?
About Propstack, a subsidiary of the Scout24 Group:
We are Propstack, a fast-growing tech startup based in Berlin. Our web-based CRM software supports our customers in real estate marketing. Our clients include real estate agencies, developers, and project marketers. With our product, we’ve been successfully transforming the real estate market for several years. Since last year, we have become part of ImmoScout24, together with FLOWFACT. With the help of our parent company, we aim to expand our potential customer base and grow further across Europe.
When you join us, you can expect a small but highly efficient team where everyone pulls together in the same direction.
If this sounds interesting to you, we would love to see you joining us! Even if you may not tick all the boxes of the job requirements, we are happy to hear about the value you can add to the team. Grow with us!. Welcome home!
Aside from our people and company culture we are offering awesome benefits that make Scout24 a great place to work!
- Compensation: A competitive salary package and a bonus on top.
- Flexibility: Decide for yourself where you work most effectively. We offer you a hybrid working model, autonomous working time management and 30 days of vacation annually.
- Work from abroad: Our remote working policy includes the possibility to work from abroad for a few weeks per year (if it gets along with the business and team needs)
- Use our products: As an employee you can take advantage of our plus membership for tenants on ImmoScout24 to find a new place to live.
- Development: Dedicated learning time per month, online courses on our ScoutAcademy, regular book challenges, structured feedback, “Lunch & Learn”-Events and individual career paths to push your career to the next level.
- Have kids? We\’ll support you with a professional family service, which helps you to find a childcare center or offers emergency childcare.
- Furry feel good manager: Bring your dog to work (upon approval, as we prioritise the well-being of our employees and ensure that our dog policy is considerate of allergic individuals and prevents overcrowding on each office floor).
- Mobility: We subsidize public transport or Job Bikes.
- Commitment to sustainability andDiversity, Equity & Inclusion (DEI): We have clear environmental and climate protection goals and are involved in social activities and charitable organizations throughout the year. We live the diversity. Our theme weeks on diversity, mental well-being, and other social issues give us time and space to develop ourselves on DEI and sustainability.
- Pension scheme: We offer a company pension scheme and support your own contribution with an attractive subsidy.
- Most innovative office: Our office is barrier-free and in the heart of Berlin right at the central station. It was awarded for the most innovative office concept. We have an own gym with regular courses, napping room, rooftop terrace, organic coffee, cafeteria, 100% green electricity and a massage therapist that comes in once a week.
- Health: Life Situation Coaching, regular health check ups
- We are a tech company: We work with the latest technical tools and hardware.
Join us in shaping the future of real estate technology. As a Fullstack Engineer, you’ll play a key role in building a next-generation, cloud-based CRM platform that redefines how real estate professionals work, connect, and grow.
You won’t just be writing code – you’ll be architecting solutions, making critical technology choices, and delivering innovative software that directly impacts thousands of users. From the first line of code to production delivery, you’ll be deeply involved in every stage of development, driving both technical excellence and product innovation.
What do we expect from you?
- Engineer with impact – design and build a high-performance, scalable CRM platform tailored for the real estate market.
- Shape the stack – influence architectural decisions, choose technologies, and experiment with cutting-edge tools.
- Own the lifecycle – take full responsibility from conception and prototyping through to cloud delivery and customer adoption.
- Iterate fast, learn faster – work in agile sprints, embrace pair programming, and constantly improve through feedback and iteration.
- Push boundaries – leverage Ruby on Rails, PostgreSQL, Elasticsearch, and Vue to create software that’s as elegant as it is powerful.
What do you already bring with you?
- Proven expertise – 4+ years as a Fullstack Engineer (or similar), with mastery in Ruby & Ruby on Rails.
- Frontend craft – strong skills in Vue, React, or Svelte and the enthusiasm to build elegant interfaces in Vue.
- Curiosity & innovation – you stay ahead of trends, love experimenting with new technologies, and thrive on solving complex challenges.
- Team player mindset – you bring energy, ownership, and a desire to lift the whole team.
- Agile enthusiast – you believe in collaboration, iterative development, and pair programming as a way to build better software.
- Strong communicator – fluent in English and comfortable sharing ideas with technical and non-technical stakeholders.
We aim to further enhance the diversity of our company and support the professional development of people with disabilities. We have a disability representative who will assist you throughout the application process. If you require this support, please let us know in advance.
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Do you have a severe disability or equal status and wish to involve the representative body for disabled employees in your application process? (voluntary disclosure)
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Wenn du auch für weitere Positionen in der Scout24-Gruppe berücksichtigt werden möchtest, brauchen wir dein Einverständnis.
Ich erteile meine Einwilligung in die Speicherung, Verarbeitung, und Weitergabe meiner personenbezogenen Daten gemäß denhier abrufbaren, näheren Informationen zur Einwilligungserklärung. Ich kann meine Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.
If you want to be considered for any other job positions within the Scout24 Group, we need your agreement.
I agree to the collection, processing and use of my application and personal data in accordance with the linked terms of use regarding the processing of my application and personal data. I may revoke my consent at any time with regard to the future processing of my personal data.
Demographic questions
Other Self-Identification / Andere Selbstidentifikation
#J-18808-Ljbffr
Software Engineer - Ruby on Rails (d/f/m) Arbeitgeber: Immobilien Scout GmbH
Kontaktperson:
Immobilien Scout GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Engineer - Ruby on Rails (d/f/m)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Ruby on Rails-Entwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, neue Technologien zu lernen und anzuwenden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen übst. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank können dir dabei helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft fĂĽr agile Methoden. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du erfolgreich in agilen Teams gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des Entwicklungsprozesses beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer - Ruby on Rails (d/f/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Rolle des Software Engineers. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, für die du dich bewirbst. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die mit Ruby on Rails, Frontend-Technologien wie Vue oder React und agilen Methoden in Verbindung stehen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Propstack arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Werte zur Unternehmenskultur passen. Zeige deine Begeisterung für innovative Technologien und Teamarbeit.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben klar strukturiert und gut lesbar sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immobilien Scout GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission und Vision von Propstack und Scout24. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Software Engineer zur Erreichung dieser Ziele beiträgt.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Ruby on Rails, PostgreSQL und anderen relevanten Technologien. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungsansätze klar und strukturiert zu erklären.
✨Zeige Teamgeist
Hebe deine Erfahrungen in agilen Teams hervor und betone, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind. Propstack sucht nach einem Teamplayer, der das gesamte Team unterstĂĽtzt.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Bereite Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Propstack vor. Dies zeigt dein Interesse an der Arbeitsumgebung und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.