Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d)

Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d)

Garbsen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Immobilien Service Deutschland GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du organisierst und rekrutierst Mitarbeitende, während du die Qualität der Dienstleistungen sicherstellst.
  • Arbeitgeber: ISD ist ein führender Gebäudedienstleister in Deutschland mit über 6.700 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Teamevents, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team mit viel Freiraum für deine Talente.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, Personalwesen oder vergleichbare Erfahrungen sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Exzellente Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du möchtest etwas bewegen. In Deinem Job und auch in Deiner Karriere. Bei Dir laufen die Fäden zusammen, Du hast als Disponent alle und alles im Blick. Das schätzen wir. Deshalb halten wir Dir mit viel Freiraum und Vertrauen den Rücken frei. Wir wollen, dass Du Deinen Weg gehst, Deine Talente und Potentiale entfaltest.

Werde Teil unserer Wachstums- und Erfolgsgeschichte. Komm zum ISD, dem Immobilien Service Deutschland. Mit mehr als 100 Niederlassungen und über 6.700 Mitarbeitern gehören wir zu den großen nationalen Gebäudedienstleistern. Wir haben noch viel vor und suchen Macher wie Dich. Komm ins Team, freu Dich auf spannende Aufgaben und viele Vorteile, die wir Dir bieten.

Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d) für unsere Niederlassung in Garbsen

  • Mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldisponent, Fachmann in der Hotellerie oder Gastronomie,einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrungen im technischen Bereich kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen
  • Im besten Fall konntest Du bereits Führungserfahrungen sowie Erfahrungen im Rahmen der Disposition sammeln
  • Als Organisationstalent mit ergebnisorientierter Handlungsweise und empathischer Art hast Du immer ein offenes Ohr für Deine Mitarbeiter und Kollegen
  • Mit Deiner kunden- und serviceorientierten Arbeitsweise kannst Du glänzen
  • Du disponierst und rekrutierst Deine Mitarbeitenden und stehst ihnen als persönlicher Ansprechpartner zur Verfügung
  • Deine Expertise ermöglicht es Dir, effiziente Teams aus Beschäftigten verschiedener Einsatzgebiete unserer Objektdienstleistung zusammenzustellen
  • Du stellst die vereinbarten Dienstleistungen Deiner Kunden sicher und sorgst so für ihre Zufriedenheit
  • Im Rahmen der Qualitätssicherung führst Du regelmäßige Objektkontrollen durch und behältst damit die Wirtschaftlichkeit Deiner Objekte in Deiner Region Garbsen im Blick
  • Bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job – wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Festgehalt, 30 Tage Urlaub und eine Vielzahl an Benefits wie Teamevents, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Businessbike sowie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Du bleibst in Bewegung! Für Außentermine und Dienstfahrten stehen Dir selbstverständlich Poolfahrzeuge zur Verfügung
  • Deine Arbeitsumgebung bestimmst Du selbst! Wir unterstützen mobile Arbeitstage und ermöglichen Dir so Deine Work-Life-Balance von Montag bis Freitag individuell zu gestalten
  • Du wirst nicht allein gelassen! Eine exzellente Einarbeitung durch einen persönlichen Ansprechpartner in Deiner Niederlassung, sorgt dafür, dass Du Dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst – ergänzt um vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wir leben Werte wie Vertrauen, Verlässlichkeit und Beständigkeit und suchen Menschen, die diese Werte mit uns teilen

Finde heraus, wie einfach die Suche nach deinem neuen Job sein kann und gestalte dein Berufsleben mit uns! Bei Immobilien Service Deutschland findest du den Job, den du gerade brauchst.

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Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d) Arbeitgeber: Immobilien Service Deutschland GmbH

Der Immobilien Service Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine Vielzahl an Benefits wie Teamevents, betriebliche Altersvorsorge und ein umfassendes Gesundheitsmanagement. In unserer Niederlassung in Garbsen erwartet Dich eine offene und vertrauensvolle Arbeitskultur, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert, sowie flexible Arbeitszeiten, die Dir helfen, eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen.
Immobilien Service Deutschland GmbH

Kontaktperson:

Immobilien Service Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gebäudedienstleistungsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Disposition und Gebäudeverwaltung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Gebäudedienstleistung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Dienstleistungen einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Disposition und Führung von Teams konkret darstellen kannst. Überlege dir Beispiele, die deine Organisationstalente und Kundenorientierung unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von ISD. Informiere dich über ihre Werte und Mission und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Disponent unterstützen kannst. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d)

Organisationstalent
Führungskompetenz
Kundenorientierung
Serviceorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Empathie
Dispositionserfahrung
Rekrutierungsfähigkeiten
Qualitätssicherung
Objektkontrollen
Wirtschaftlichkeitsbewusstsein
Flexibilität
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung sowie relevante Erfahrungen im Bereich Disposition oder Führung. Zeige, wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Disponent Gebäudedienstleistung interessierst und welche Werte du mit dem Unternehmen teilst. Gehe auf deine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise ein.

Belege deine Organisationstalente: Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und dein Talent zur Teamzusammenstellung belegen. Dies kann durch Projekte oder spezielle Herausforderungen geschehen, die du erfolgreich gemeistert hast.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immobilien Service Deutschland GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung in der Disposition und Führung gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Zeige deine Organisationstalente

Da die Rolle des Disponenten stark auf Organisation und Koordination basiert, solltest du während des Interviews Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur effizienten Planung und Durchführung von Aufgaben demonstrieren.

Betone deine Kundenorientierung

Stelle sicher, dass du deine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise hervorhebst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um deren Zufriedenheit sicherzustellen.

Sei offen für Fragen zur Teamführung

Da Führungserfahrung ein wichtiger Aspekt der Position ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Zeige, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

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