Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Küchenteam und gestalte köstliche Speisepläne.
- Unternehmen: WISAG, ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Geregelte Arbeitszeiten, attraktives Gehalt und kostenlose Mitarbeiterverpflegung.
- Weitere Informationen: Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung für deine Kinder.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kochkünste und führe ein motiviertes Team in einer wertschätzenden Kultur.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Koch-Ausbildung und Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
WISAG ist eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland, tätig im Bereich Aviation, Facility und Industrie. Im Bereich WISAG Business Catering gestalten wir bundesweit individuelle Betriebsrestaurants. Zur Verstärkung suchen wir einen erfahrenen Küchenchef, der für die Organisation, Koordination und Leitung eines 4‑Personen‑Teams in der warmen und kalten Küche verantwortlich ist. Der Position steht die Gestaltung des Speiseplans, die Bestellung, Warenkontrolle sowie die Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards.
Ihre Herausforderungen
- Effiziente, intelligente Organisation der Küchen- und Betriebsabläufe
- Koordinieren und Anleiten des Teams (4 Mitarbeiter)
- Vor- und Zubereiten von Speisen der warmen bzw. kalten Küche
- Mitgestalten des Speiseplans und -angebots
- Selbstständiges Bestellen inkl. Warenkontrolle
- Einhalten gesetzlicher sowie interner Hygiene- und Qualitätsstandards
Damit begeistern Sie uns
- Abgeschlossene Ausbildung zum Koch
- Berufspraxis in der Gemeinschaftsverpflegung
- Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft
- Hohe Servicementalität und Leidenschaft für Ihren Beruf
- Organisations- sowie Kommunikationsstärke
- Ideenreichtum und Offenheit für neue Herausforderungen
Das bieten wir Ihnen
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag i.d.R. von 6.00 bis 15.00 Uhr
- Attraktives Gehalt
- Kostenlose Mitarbeiterverpflegung
- Hochwertige Arbeitskleidung, die von uns gestellt und gereinigt wird
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder – profitier von unserem Förderprogramm für Nachhilfe, Musikerziehung und Freizeitangebote
Ansprechpartner
Katja Krekow
Tel.: +49 173 7689759
Adresse: WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Maximilianallee 1, 04129 Leipzig
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Koch als Gastronomieleiter (m/w/d) Betriebskantine Arbeitgeber: Immobilien Service Deutschland
WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur geregelte Arbeitszeiten und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur fördert. Als Gastronomieleiter in unserer Betriebskantine haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kreativität in der Speiseplanung auszuleben und ein engagiertes Team zu leiten, während Sie von individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten profitieren. Zudem unterstützen wir Ihre Familie durch unser Förderprogramm für Nachhilfe und Freizeitangebote, was WISAG zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz in Leipzig macht.
Kontaktdaten:
Immobilien Service Deutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koch als Gastronomieleiter (m/w/d) Betriebskantine erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Immobilien Service Deutschland interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch als Gastronomieleiter (m/w/d) Betriebskantine mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Immobilien Service Deutschland damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Immobilien Service Deutschland gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Immobilien Service Deutschland genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Immobilien Service Deutschland!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immobilien Service Deutschland vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Immobilien Service Deutschland zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Immobilien Service Deutschland ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
