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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage marketing campaigns, create ads, and support project management.
- Arbeitgeber: Join FVW Medien, a leader in connecting travel professionals worldwide.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, personal development opportunities, and remote work options.
- Warum dieser Job: Be part of the exciting travel industry and make a real impact with your creativity.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in Marketing or related field; experience in B2B marketing preferred.
- Andere Informationen: Work in a dynamic team with flat hierarchies and great communication.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich an unserem Standort Hamburg als (Junior) Marketing Manager (m/w/d) Media & Brand Solutions.
„Werde Teil der schönsten Branche der Welt. Als Marktführer vernetzen wir Reiseprofis weltweit. Ob digital, live oder auch hybrid. Als Marketing Manager bist Du mitten im Geschehen. Komm zu uns, wir freuen uns auf Dich!“ – Jörn Schmieding-Dieck , Verlagsleiter, FVW Medien
Darum geht es
In Deiner Rolle bist Du als Teil des Sales-Marketing-Teams verantwortlich für die operative Umsetzung der im Unternehmen anfallenden Marketingaktivitäten. Dies beinhaltet sowohl das Produkt- als auch das Sales-Marketing. Insbesondere sind Deine Aufgaben hierbei:
- Kampagnenmanagement: Planung und Durchführung von crossmedialen Werbekampagnen
- Kreation: Gestaltung von Print-Anzeigen, Werbebannern und Broschüren
- Unterstützung beim Projekt-Management strategischer Produkte mit dem Ziel, diese eigenständig zu betreuen
- Content Management: Pflege der produkt- und eventspezifischen Websites
- Produktion, Texten und Versand von E-Mailings
- Aktive Unterstützung bei der Umsetzung von externen (Medien-) Kooperationen
- Teilnahme an Branchenveranstaltungen im In- und Ausland zur Repräsentanz unserer Marken
- Unterstützung bei der Durchführung von Mafo-Projekten und Entwicklung von Verkaufsargumenten zur Positionierung unserer Produkte
- Werbemittelentwicklung und -produktion (Give-Aways, Streuartikel, Drucksachen)
- Unterstützung bei der Erstellung von Reportings und Zielgruppenanalysen
Das zeichnet Dich aus
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing/ Online-Marketing (B2B) oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im B2B-Marketing
- Ausgeprägte Cross-Channel-Marketing-Kenntnisse
- Sehr gutes grafisches Verständnis, Textsicherheit und kreative Schreibe
- Sicher in Bildbearbeitung, CMS und CRM, idealerweise Kenntnisse in Canva und Salesforce
- Sehr gute MS Office- u./o. Mac iWorks-Kenntnisse
- Gute Kommunikationsfähigkeit, Spaß an abteilungsübergreifender Arbeit in flachen Hierarchien, Teamarbeit und Sozialkompetenz
- Selbstorganisation und ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen Dich aus
Deine Vorteile
- Eine unbefristete Vollzeitstelle in einem zukunftsorientierten mittelständischen Medienunternehmen
- Großer persönlicher Gestaltungsspielraum und viel Eigenverantwortung
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, die individuell auf Deine Bedürfnisse abgestimmt werden
- 24/7 Zugang zur Lernplattform der Haufe-Akademie für individuelle Weiterbildung
- Vertrauensarbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Ideale ÖPNV-Anbindung und das Profiticket
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Du hast Fragen zu der Stelle? Wende Dich gerne per E-Mail an Frank Dehner, Senior Talent Acquisition Manager
FVW Medien GmbH
Wandsbeker Allee 1
22041 Hamburg
Deutscher Fachverlag GmbH
Mainzer Landstraße 251
60326 Frankfurt/Main
#J-18808-Ljbffr
(Junior) Marketing Manager Media & Brand Solutions (m/w/d) - FVW Medien Arbeitgeber: Immobilien Zeitung
Kontaktperson:
Immobilien Zeitung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Marketing Manager Media & Brand Solutions (m/w/d) - FVW Medien
✨Tip Number 1
Nutze LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Reise- und Marketingbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Diskussionen, die sich auf B2B-Marketing konzentrieren, und beteilige dich aktiv daran, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Number 2
Besuche Branchenveranstaltungen und Messen, um direkt mit Vertretern von FVW Medien und anderen Unternehmen in Kontakt zu treten. Dies gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Branche zu erfahren und deine Begeisterung für die Position zu zeigen.
✨Tip Number 3
Erstelle ein Portfolio deiner bisherigen Marketingprojekte, insbesondere solche, die Cross-Channel-Kampagnen oder kreative Inhalte beinhalten. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Vorstellungsgesprächs zu demonstrieren.
✨Tip Number 4
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Marketing und in der Reisebranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deine zukünftige Rolle bei FVW Medien einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Marketing Manager Media & Brand Solutions (m/w/d) - FVW Medien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über FVW Medien und deren Werte. Schau dir die Website an, um ein Gefühl für die Unternehmenskultur und die Marketingstrategien zu bekommen.
Gestalte deine Bewerbungsunterlagen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im B2B-Marketing und deine kreativen Fähigkeiten.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung im Kampagnenmanagement oder in der Content-Erstellung hast, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immobilien Zeitung vorbereitest
✨Zeige Deine Kreativität
Da die Rolle des (Junior) Marketing Managers viel kreatives Denken erfordert, solltest Du Beispiele für Deine bisherigen Arbeiten oder Kampagnen mitbringen. Zeige, wie Du innovative Ideen entwickelt und umgesetzt hast.
✨Bereite Dich auf Cross-Channel-Marketing vor
Stelle sicher, dass Du ein gutes Verständnis für Cross-Channel-Marketing hast. Bereite Dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie Du verschiedene Kanäle effektiv genutzt hast, um Marketingziele zu erreichen.
✨Kenntnisse in Grafik- und Textbearbeitung
Da grafisches Verständnis und Textsicherheit wichtig sind, bringe Beispiele Deiner Arbeiten mit, die Deine Fähigkeiten in der Bildbearbeitung und im Texten zeigen. Wenn Du mit Tools wie Canva gearbeitet hast, erwähne das!
✨Teamarbeit betonen
Die Stelle erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit. Sei bereit, über Deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu sprechen und wie Du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
