Technischer Gebäudemanager (m/w/d)

Technischer Gebäudemanager (m/w/d)

Neubiberg Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
I

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Technische Betreuung von Wohnanlagen und Koordination von Aufträgen.
  • Unternehmen: Etabliertes Unternehmen in der Wohnungswirtschaft mit langjähriger Erfahrung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage und zahlreiche Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und moderne technische Ausstattung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und Freude an Weiterentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Die Bayerische Wert- und Grundbesitz Verwaltung GmbH ist ein etabliertes Unternehmen der Wohnungswirtschaft mit dem Schwerpunkt auf der Verwaltung von Wohneigentums- und Mietobjekten im Raum München. Wir gehören zur Treubau Verwaltung GmbH und blicken auf jahrzehntelange Erfahrung zurück – als verlässlicher Partner für Eigentümergemeinschaften und Mieter gleichermaßen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Technischen Gebäudemanager (m/w/d) in Vollzeit für unsere Wohnungseigentümergemeinschaften an unserem Standort in Neubiberg.

Ihre Aufgaben

  • Technische Betreuung unserer Wohnanlagen und Ansprechpartner für Eigentümer, Sachverständige und Behörden (z.B. Brandschutz)
  • Durchführung von Bestandsaufnahmen, Einholung von Angeboten und Vergabe von Aufträgen an Fachfirmen und Handwerker
  • Koordination und Überwachung technischer Abläufe sowie Termin- und Fristenkontrolle
  • Teilnahme an Eigentümerversammlungen zur technischen Beratung – Ihre Expertise steht für unsere Dienstleistungsqualität

Das Erwartet Sie Bei Uns

  • Attraktives Gehalt mit Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
  • 30 Urlaubstage sowie frei an Weihnachten (24.12.) und Silvester (31.12.)
  • Sorgfältige Einarbeitung durch ein engagiertes Team mit echter Kollegialität
  • Gezielte Förderung durch Weiterbildungen und Schulungen
  • Firmenhandy und moderne technische Ausstattung
  • Dienstfahrten mit firmeneigenen Poolfahrzeugen
  • Gleitzeit
  • Zahlreiche Corporate Benefits (attraktive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken und Anbietern)

Das Bringen Sie Mit

  • Eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. als Techniker, Meister, Fachkraft im Bau-/Elektro-/Sanitärbereich)
  • Kenntnisse in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) sind wünschenswert, aber kein Muss
  • Idealerweise erste Erfahrung in der Wohnungswirtschaft oder Gebäudeverwaltung
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und kommunikationsstarke Arbeitsweise
  • Freude an Weiterentwicklung – fachlich wie persönlich

Technischer Gebäudemanager (m/w/d) Arbeitgeber: Immobiliengruppe Rhein-Neckar (IGRN)

Die HSE Haustechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und eine unbefristete Festanstellung bietet, sondern auch ein regionales Einsatzgebiet ohne Reisetätigkeit. Mit 30 Tagen Urlaub, zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend und Silvester sowie einer sorgfältigen Einarbeitung und einem starken Teamgeist fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.

I

Kontaktdaten:

Immobiliengruppe Rhein-Neckar (IGRN) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Gebäudemanager (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Immobiliengruppe Rhein-Neckar (IGRN) helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Immobiliengruppe Rhein-Neckar (IGRN)! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Gebäudemanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung
Kenntnisse in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
Erfahrung in der Wohnungswirtschaft oder Gebäudeverwaltung
Kommunikationsstärke
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Koordination technischer Abläufe

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an Immobiliengruppe Rhein-Neckar (IGRN):Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Immobiliengruppe Rhein-Neckar (IGRN) und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immobiliengruppe Rhein-Neckar (IGRN) vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.