Revenue Manager - Hotelgruppe (m/w/d)

Revenue Manager - Hotelgruppe (m/w/d)

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle clevere Revenue- und Yield-Strategien für unsere Hotels in Berlin.
  • Unternehmen: DieStiftungsgruppe Bürgermeister Reuter – Verantwortung, Vielfalt und Fortschritt.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Teamevents und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Möglichkeit auf vergünstigte Apartments für Neuankömmlinge in Berlin.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie mit strategischem Denken und kreativen Ideen.
  • Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Revenue Management und sehr gute Excel-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Die Stiftungsgruppe Bürgermeister Reuter steht für gelebte Verantwortung, Vielfalt und gesellschaftlichen Fortschritt. Unsere Mission: Wir schaffen Räume, in denen Menschen wachsen – ob in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, in Kitas, Wohnheimen oder Hotels. Mit über 300 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von 40 Mio. € entwickeln wir uns stetig weiter und setzen dabei auf klare Strukturen, Digitalisierung und nachhaltige Prozesse.

Unsere Hotelsparte vereint derzeit drei charakterstarke Häuser in Berlin: ein modernes Leisurehotel im Herzen der Stadt, ein Airport-Hotel mit internationaler Ausrichtung sowie ein Tagungs- und Eventhotel mit Restaurant. Für den gezielten Ausbau unseres Corporate-, Gruppen- und MICE-Geschäfts suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit strategischem Blick und Leidenschaft für Hotellerie.

Als Teil unserer Stiftungsgruppe verbinden unsere Hotels wirtschaftliches Denken mit sozialer Verantwortung. Dich erwartet ein professionelles Umfeld mit klarer Struktur, kurzen Entscheidungswegen und echtem Gestaltungsspielraum – in dem Deine Ideen nicht nur gehört, sondern umgesetzt werden.

Du entwickelst clevere Revenue- und Yield-Strategien und behältst deren Wirkung im Blick. Unsere Distributionskanäle pflegst du sorgfältig – inklusive Ratenkontrolle und -optimierung. Die Kapazitätssteuerung liegt in deiner Hand, genauso wie unsere Ratenstrategie. Neue Packages? Legst du im System an, kalkulierst sie stimmig und hältst alles up to date. Forecasts und Budgetplanungen – hier bringst du dich aktiv ein. In enger Abstimmung mit Hotelleitung und Sales-Team treibst du die Performance voran. Du analysierst Markt und Wettbewerb, reagierst flexibel und denkst strategisch. Preisstrukturen und Rate Codes für Einzel- und Gruppenanfragen gestaltest du effizient. Mit einem starken Mix aus Preis und Belegung erzielst du das beste Ergebnis. Bei Preisverhandlungen mit Reisebüros trittst du souverän auf. Du arbeitest mit Tools wie Opera Cloud, RevControl, Lighthouse und HotelNetSolutions. Der Berliner Hotelmarkt ist für dich kein Neuland.

Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Revenue Management. Fundiertes Wissen über den Berliner Markt. Multitasking-Talent: Du betreust problemlos zwei Hotels parallel. Sehr gute Excel-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office. Opera oder Opera Cloud – sind idealerweise kein Fremdwort für Dich. Vertrautheit mit RMS-Systemen und Channel-Management-Tools wie HotelNetSolutions. Kommunikation auf Deutsch und Englisch gelingt Dir mühelos. Deine Arbeitsweise ist strukturiert, selbstständig und analytisch. Du bleibst auch in herausfordernden Situationen verhandlungsstark und belastbar. Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein serviceorientiertes Mindset zeichnen Dich aus. Umsatz- und ergebnisorientiertes Denken gehört für Dich einfach dazu.

Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit. 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. Du erhältst Vergünstigungen bei Übernachtungen in den Kooperationshotels. Steuerfreie Sachzuwendung in Höhe von 50 Euro: Wahlweise als Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV, Pluxee Benefits Card oder Zuschuss zum Firmenfitness (Wellpass). Regelmäßige Teamevents, ein Sommerfest, eine Weihnachtsfeier sowie die Teilnahme an sportlichen Firmenevents z.B. dem B2 Run stärken den Teamgeist. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir Vorsorgeuntersuchungen, Präventionskurse und den Zugang zur innovativen Hautscreening-App "Dermanostic" für Deine Hautgesundheit. Du hast Kinder? Wir unterstützen Dich mit einem Platz in unserer Betriebskita. Neu in Berlin und noch keine passende Wohnung gefunden? Dann hast Du die Möglichkeit, für bis zu sechs Monate ein Apartment in einem unserer Studentenwohnheime zu beziehen - und das zu vergünstigten Konditionen.

Revenue Manager - Hotelgruppe (m/w/d) Arbeitgeber: Immobilienservice Bürgermeister Reuter GmbH

Die Stiftungsgruppe Bürgermeister Reuter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine einzigartige Kombination aus wirtschaftlichem Denken und sozialer Verantwortung bietet. Mit einem professionellen Umfeld in Berlin, kurzen Entscheidungswegen und echtem Gestaltungsspielraum fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Angestellte von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Teamgeist durch regelmäßige Teamevents.

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Kontaktdaten:

Immobilienservice Bürgermeister Reuter GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Revenue Manager - Hotelgruppe (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere gezielt nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen im Revenue Management am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Hotellerie in deiner Bewerbung zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Revenue Manager - Hotelgruppe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Revenue Management
Yield-Strategien
Ratenkontrolle
Kapazitätssteuerung
Forecasts
Budgetplanung
Marktanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lies die Stellenbeschreibung genau!:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen und Erwartungen verstehst und deine Bewerbung entsprechend anpassen kannst.

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Revenue Management. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Betone deine Erfolge!:Wenn du schon Erfahrung im Revenue Management hast, dann teile konkrete Beispiele deiner Erfolge mit uns. Zeige, wie du durch clevere Strategien den Umsatz gesteigert oder die Auslastung verbessert hast. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immobilienservice Bürgermeister Reuter GmbH vorbereitet

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über den Berliner Hotelmarkt und die spezifischen Herausforderungen, die Revenue Manager in dieser Region haben. Zeige im Interview, dass du die Trends und Wettbewerber kennst und wie du strategisch darauf reagieren würdest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Revenue-Strategien entwickelt oder optimiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten

Da der Job stark auf Datenanalyse basiert, sei bereit, deine Excel-Kenntnisse und Erfahrungen mit Tools wie Opera Cloud oder RevControl zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel geben, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Probleme zu lösen.

Teamarbeit betonen

Der Revenue Manager arbeitet eng mit dem Hotelleitungsteam und dem Sales-Team zusammen. Betone deine Teamfähigkeit und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.