Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere App Growth Strategie und optimiere Marketingkampagnen.
- Unternehmen: Werde Teil eines innovativen Unternehmens im digitalen Immobilienbereich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein kreatives Team.
- Weitere Informationen: Vielfalt ist unsere Stärke – jeder ist willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte das mobile Wachstum einer führenden Immobilienplattform aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Performance Marketing und App Growth erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Werde Teil eines der weltweit größten und innovativsten Unternehmen im Bereich der digitalen Immobilientechnologie. Mit der Rückendeckung von den globalen Investmentführern KKR und CPP Investments, gestaltet die AVIV Group die Art und Weise neu, wie Menschen in Europa Immobilien kaufen, verkaufen, mieten und bewerten.
Unsere Mission? Wir vereinfachen die wichtigsten Transaktionen im Leben. Durch die Verbindung von Daten, Technologie und menschlicher Expertise ermöglichen wir es Millionen von Menschen das perfekte Zuhause zu finden!
Stellenbeschreibung
Ziel der Rolle
Unsere iOS und Android Apps sind ein zentraler Bestandteil der Wachstumsstrategie von immowelt. Deshalb suchen wir Verstärkung mit fundierter Erfahrung im App Growth Marketing, um unser Wachstum über Paid und Organic Channels hinweg weiterzuentwickeln und neue Potenziale zu erschließen.
In dieser Rolle verbindest du strategisches Denken mit operativer Umsetzung. Du entwickelst unsere App Growth Strategie weiter, bringst fundierte Empfehlungen für Budgets, Channels und Wachstumsinitiativen ein und setzt die daraus abgeleiteten Maßnahmen eigenständig um.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst unsere App Growth Strategie kontinuierlich weiter, identifizierst neue Wachstumspotenziale und leitest daraus klare Empfehlungen für Budgets, Channels und Maßnahmen ab.
- Du planst, steuerst und optimierst App Install und App Retargeting Campaigns über Google Ads und Meta.
- Du analysierst die Performance entlang des gesamten Funnels und optimierst mit Blick auf User Acquisition, Aktivierung und Retention.
- Im Bereich ASO und Organic Growth optimierst du unsere Store Listings und entwickelst die Keyword Strategie weiter.
- Für Reporting und Analytics arbeitest du mit Adjust, GA4 und Firebase.
Zusammenarbeit
App Growth ist bei uns kein isoliertes Thema. Du arbeitest eng mit Brand, CRM, Product, SEA, Display, Programmatic, SEO, GEO und Analytics zusammen.
Qualifikationen
Dein Profil
- Du bringst vier bis sechs Jahre Erfahrung im Performance Marketing mit und hast fundiert im App Marketing oder App Growth gearbeitet.
- Du kennst Google Ads und Meta aus der täglichen Praxis und hast zusätzlich Erfahrung mit weiteren App Marketing Plattformen gesammelt.
- ASO, Keyword Strategie und Store Listing Optimierung sind dir vertraut.
- Du denkst Full Funnel und kannst komplexe Performance Zusammenhänge einordnen.
Kompetenzen
- Du arbeitest hypothesengetrieben und datenbasiert.
- Du überzeugst mit klaren Empfehlungen und verbindest strategisches Denken mit einer pragmatischen Arbeitsweise.
Zusätzliche Informationen
Erfolgskriterien
- Nach 90 Tagen: Sicheres Verständnis des App Marketing Stacks (Google Ads, Meta, Adjust, Firebase, GA4).
- Nach 180 Tagen: Steuert App Kampagnen eigenständig.
Was dich erwartet
Dich erwartet eine zentrale Rolle in einem der wichtigsten Wachstumsfelder von immowelt. Als Teil unseres erfahrenen Demand & Growth Teams erhältst du Raum, neue Partner, Channels und Wachstumsansätze zu testen.
Vielfalt ist unsere Stärke
Bei uns ist jeder Mensch willkommen - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Behinderung.
Jetzt bewerben! Wenn du Lust hast, kreative Inhalte mit Sinn und Stil zu schreiben und ein starkes Team zu bereichern, freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal!
(Senior) Performance Marketing Manager – App Growth (m/w/d) Arbeitgeber: immowelt
AVIV ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien im Immobilienbereich entwickelt und dabei eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Kommunikation bietet AVIV seinen Angestellten die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Zukunft des Immobilienmarktes gestalten. Die zentrale Lage in Deutschland ermöglicht zudem eine enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Partnern, was den Austausch von Ideen und Best Practices fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Performance Marketing Manager – App Growth (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie immowelt ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn immowelt auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei immowelt bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei immowelt nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie immowelt auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Performance Marketing Manager – App Growth (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei immowelt anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als (Senior) Performance Marketing Manager – App Growth (m/w/d) bei immowelt zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei immowelt erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei immowelt aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei immowelt vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
