Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und berate Kunden als Trusted Advisor in der Immobilienbranche.
- Arbeitgeber: Eines der größten privat geführten Immobilientechnologie-Unternehmen Europas.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Mitarbeiterevents und ein positives Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Immobilienbranche und entwickle dich in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Field Sales, starke Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eines der weltweit größten privat geführten Immobilientechnologie-Unternehmen. Unsere Mission ist es, den perfekten Ort für jeden zu finden! Zu unserer Gruppe gehören einige der bekanntesten digitalen Immobilienmarktplätze und -marken Europas, darunter: Meilleurs Agents, Groupe SeLoger, Immoweb, realo, Immowelt, Neuraum und Yad2. Unser Ziel ist es, der führende Arbeitgeber im Bereich PropTech in ganz Europa zu werden.
Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und ein Ort, an dem jeder Mensch willkommen ist. Wir ermutigen alle, die einer Minderheit angehören, LGBTQIA+ und Menschen mit Behinderungen, sich zu bewerben. Solltest du zu irgendeinem Zeitpunkt des Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächs entsprechende Anpassungen benötigen, teile uns dies bitte mit.
Für unser Field Sales Team der immowelt suchen wir Menschen, die sich persönlich und beruflich in einer zukunftssicheren Branche weiterentwickeln wollen und die in einem dynamischen Unternehmen mit offener Corporate Culture gestalterische Freiheit, Entwicklungsperspektiven und viel Spaß an ihrem Job haben möchten.
Als (Senior) Key Account Manager (m/w/d) in der Region Mitteldeutschland (Berlin bis Hannover) hast Du folgende Aufgaben:
- Du betreust und berätst als Trusted Advisor ein gewisses Kunden-Portfolio (Immobilienmakler, Bauträger, Finanzkunden und Wohnungsbaugenossenschaften) in einer bestimmten Region, um die bestmögliche digitale Reichweite für sie zu erzielen.
- Als Portfolio Manager bist du sowohl für die Akquise von Neukunden, sowie für das Zurückgewinnen und den Upsell bei Kunden verantwortlich.
- Du präsentierst unsere Produkte direkt bei den Kunden vor Ort.
- Du knüpfst und pflegst langfristige Kundenbeziehungen, identifizierst ihren Bedarf, sprichst Entscheidungsträger an und gewinnst sie für eine immowelt Lösung.
- Du berätst deine Bestandskunden im Kampagnenmanagement und überprüfst den Erfolg mit monatlichen Analysen.
- Du bist dafür verantwortlich, Kunden wieder für uns zurückzugewinnen (win back).
- Du erstellst maßgeschneiderte Kundenangebote über unser CRM-System.
- Du verfolgst deine Aktivitäten, Termine und Kundenvorgänge (Kündigungen mit Begründung, Vorbereitung auf Neukunden Gespräche, etc.) in unserem CRM-System.
Du bist ein starkes Sales-Talent, bist kundenorientiert und überzeugst deine Kunden durch Verhandlungsgeschick. Du kannst einschlägige Berufserfahrung im Field Sales nachweisen. Du gewinnst deine Kunden bevorzugt im persönlichen Kontakt, mit kompetenter Nutzen-Argumentation und hast ein Gespür für dein Gegenüber. Du hast ein hohes Maß an Selbstorganisation und kannst deine Kundenbesuche strategisch sinnvoll und effizient gestalten. Du verfügst idealerweise über erste Erfahrungen in der Immobilienbranche. Du bist regionaler Ansprechpartner in einem bestimmten Vertriebsgebiet und betreust die Kunden persönlich vor Ort. Du beherrscht Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift. Du bist sicher im Umgang mit MS-Office Produkten. Du hast erfolgreich ein Studium in der Fachrichtung BWL/VWL oder einer vergleichbaren adäquate Ausbildung absolviert. Du bist eine verlässliche Persönlichkeit und zeigst gerne Eigeninitiative.
Du erhältst bei einer Onboarding-Veranstaltung mit allen neuen Kollegen sowie einer mehrwöchigen individuellen Einarbeitung genauen Einblick in deine zukünftigen Aufgaben und das Team. Du bekommst deinen eigenen Laptop bzw. die erforderlichen mobilen Endgeräte. Du hast einen Dienstwagen zur Verfügung, den du auch privat nutzen darfst, inklusive Tankkarte. Du erhältst einen Zuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel und ein JobRad®-Leasingangebot. Du wirst individuell nach deinen Fähigkeiten und Kenntnissen durch vielfältige Weiterbildungsangebote gefördert. Du profitierst von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge. Du erlebst eine gute Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub im Jahr, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobile Work. Du kannst verschiedene Gesundheitsangebote (Urban Sports Club und Kyan Health) wahrnehmen. Du bist Teil eines großartigen Teams mit einem außergewöhnlich positiven Spirit, das Mitarbeiterevents zu ganz besonderen Erlebnissen werden lässt.
Vielfalt ist unsere Stärke. Bei uns ist jeder Mensch willkommen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Behinderung. Du gehörst einer Minderheit an oder benötigst spezielle Unterstützung im Bewerbungsprozess? Melde dich einfach bei uns. Auch deine Pronomen kannst du in der Bewerbung gern angeben.
Jetzt bewerben! Wenn du Lust hast, kreative Inhalte mit Sinn und Stil zu schreiben und ein starkes Team zu bereichern? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal!
(Sr) Regional Key Account Manager Field Sales (m/w/d) - Region Mitteldeutschland Arbeitgeber: immowelt
Kontaktperson:
immowelt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Sr) Regional Key Account Manager Field Sales (m/w/d) - Region Mitteldeutschland
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige, dass du ein echter Fan von immowelt bist und wie du zur Mission beitragen kannst, den perfekten Ort für jeden zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die zeigen, wie du Kunden gewonnen oder zurückgewonnen hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen immer für sich!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über offene Stellen. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du Teil unseres großartigen Teams wirst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Sr) Regional Key Account Manager Field Sales (m/w/d) - Region Mitteldeutschland
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die unsere Werte teilen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei uns im Field Sales arbeiten möchtest und was du für unser Team mitbringst.
Zeig deine Erfolge!: Wenn du bereits Erfahrungen im Sales-Bereich hast, dann teile konkrete Beispiele von deinen Erfolgen. Das gibt uns einen guten Eindruck davon, wie du in der Vergangenheit gearbeitet hast und was du erreichen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Karriereportal. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei immowelt vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Immobilienbranche und den spezifischen Herausforderungen vertraut, die deine potenziellen Kunden haben. Zeige im Interview, dass du die Trends und Bedürfnisse in der Region Mitteldeutschland verstehst und wie du diesen gerecht werden kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder zurückgewonnen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Sales-Talent zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Zeige deine Verhandlungskompetenz
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungstechniken zu erläutern. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit schwierige Gespräche geführt hast und welche Strategien du angewendet hast, um zu überzeugen. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Trusted Advisor zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Teams oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.