Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das ZEV-Kundencenter und arbeite an innovativen Energielösungen.
- Unternehmen: Wachsendes Cleantech-Unternehmen mit einem jungen, motivierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und hohe Selbständigkeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für eigene Ideen und Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit erneuerbaren Lösungen und innovativer Technologie.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Interesse an erneuerbaren Energien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
IMOVATEC AG entwickelt und betreibt massgeschneiderte Energielösungen für die Schweizer Immobilienwirtschaft. Unser Leistungsspektrum umfasst ZEV-, vZEV- und LEG-Lösungen, intelligente Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge sowie ergänzende Systemlösungen rund um bestehende Solaranlagen. Mit produkteneutralen Systemlösungen machen wir Energie transparent, digital und steuerbar und treiben die Integration von Solarenergie und Elektromobilität aktiv voran.
Deine Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für das ZEV-Kundencenter.
- Erste Ansprechperson für Verwaltungen und Strombezüger.
- Implementierung neuer Liegenschaftsdaten in die Abrechnungssoftware.
- Erarbeitung der Abrechnungsgrundlagen für ZEV-Strom und E-Ladeinfrastruktur.
- Erstellung von Stromrechnungen, Debitorenbuchhaltung inkl. Inkasso und Mahnwesen.
- Unterstützung des Projektteams bei der Angebotsphase, Vertragserstellung und allgemeiner Projektadministration.
- Mitarbeit beim Aufbau und der Pflege unserer Marketingkommunikation zu energietechnischen Themen.
Was wir dir bieten:
- Junges, kollegiales und motiviertes Team in einem wachsenden Cleantech-Unternehmen.
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Teilzeitpensum.
- Hohe Selbständigkeit und Gesamtverantwortung für das ZEV-Kundencenter.
- Dynamisches Unternehmensumfeld mit Raum für eigene Ideen.
- Aktive Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gezielte und sorgfältige Einführung durch ein erfahrenes Team.
Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse) und die Möglichkeit, dich in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen. Bei Fragen steht dir Damian Haas gerne zur Verfügung.
Fachmitarbeiter/In Energietechnik (60-100%) Arbeitgeber: IMOVATEC AG
IMOVATEC AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in einem dynamischen Cleantech-Umfeld innovative Energielösungen für die Schweizer Immobilienwirtschaft entwickelt. Mit einem jungen, kollegialen Team bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeiten, hohe Selbständigkeit und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten, die es den Mitarbeitenden ermöglichen, ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Bereich wie erneuerbare Energien und Elektromobilität weiterzuentwickeln. Die offene Unternehmenskultur fördert eigene Ideen und ermöglicht eine aktive Mitgestaltung der Projekte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachmitarbeiter/In Energietechnik (60-100%) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle bei IMOVATEC AG. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Energietechnik und über IMOVATEC AG selbst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, die sich mit erneuerbaren Energien beschäftigen, nutze diese Chance. So kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt beim richtigen Ansprechpartner landen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachmitarbeiter/In Energietechnik (60-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, und vergiss nicht, deine Begeisterung für erneuerbare Energien zu zeigen!
Motivationsschreiben mit Persönlichkeit:In deinem Motivationsschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei IMOVATEC AG arbeiten möchtest, sondern auch, was dich an der Energietechnik fasziniert. Lass uns wissen, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst und zeige deine Teamfähigkeit!
Zeugnisse und Nachweise:Stelle sicher, dass du alle relevanten Zeugnisse und Nachweise beilegst. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Qualifikationen untermauern kannst. Achte darauf, dass alles ordentlich und übersichtlich ist!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und hey, wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IMOVATEC AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends in der Energietechnik vertraut, insbesondere mit ZEV, Solarenergie und Elektromobilität. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien in der Immobilienwirtschaft angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Energieabrechnung oder Immobilienbewirtschaftung demonstrieren. Das hilft dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Teamgeist betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und wie du zur Teamdynamik beiträgst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das ZEV-Kundencenter aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung im Bereich erneuerbare Energien.
