Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen und unterstütze Talente bei der Jobsuche.
- Unternehmen: Familiengeführter Personaldienstleister mit fast 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsbedingungen und diverse Prämienmodelle.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines stabilen Unternehmens und gestalte Karrieren.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Personaldienstleistung oder Motivation zur Einarbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bereit für den nächsten Schritt im HR-Bereich? Die IMPACT Group ist ein familiengeführter Personaldienstleister und verbindet seit fast 30 Jahren Talente mit passenden Unternehmen. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Berater / Personaldisponent (m/w/d).
- Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung (Recruiting, Vertrieb und Mitarbeiterbetreuung) oder die Motivation sich hier einzuarbeiten
- Kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Attraktives Vergütungspaket inkl. 13. Monatsgehalt & diverse Prämienmodelle
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen Familienunternehmen
- 30 Tage Urlaub
- 600€ Edenred-Gutscheinkarte, Deutschlandticket oder Parkplatz
Senior HR Berater (m/w) Arbeitgeber: Impact Group
Die IMPACT Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Vergütungspaket mit 13. Monatsgehalt und Prämienmodellen bietet, sondern auch eine unbefristete Anstellung in einem stabilen, familiengeführten Unternehmen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir unseren Mitarbeitern 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Vorteile wie Edenred-Gutscheinkarten und Deutschlandtickets bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior HR Berater (m/w) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der HR-Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und knüpfe Kontakte – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, in der du arbeiten möchtest. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine benutzerfreundliche Plattform, auf der du dich schnell und unkompliziert bewerben kannst. Nutze diese Möglichkeit, um deine Chancen auf den Job zu erhöhen und uns von deiner besten Seite zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior HR Berater (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Impact Group vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die IMPACT Group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Personaldienstleistung, die deine Fähigkeiten im Recruiting, Vertrieb und in der Mitarbeiterbetreuung verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Position als Senior HR Berater unter Beweis stellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Sprachfähigkeiten im Gespräch zu demonstrieren. Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
