Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verwalte KI-Agenten für große Unternehmen.
- Unternehmen: Eines der bestfinanzierten KI-Unternehmen Europas mit einem innovativen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonus, Aktienoptionen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit großartigen Karrierechancen und dynamischem Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit TypeScript oder Python.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 150000 - 180000 € pro Jahr.
Staff Product Engineer (Forward Deployed) | Germany, Remote | €150k to €180k base plus bonus and equity
Millions of customer conversations a year are now handled by AI agents built on my client's platform, for some of the largest enterprises in Europe.
They're one of Europe's best-funded AI companies, and they're building a small, senior engineering team to take on their most complex and high-profile customer deployments.
The role
The platform lets business users build and manage AI agents themselves.
For large enterprise customers, there is usually work the platform doesn't cover out of the box.
Product Engineers own that work and make sure it performs reliably in production.
This is a hands-on individual contributor role, writing and reviewing code every week.
The team sits within
Product and Engineering rather than Sales, and is expanding significantly over the coming year.
- What they're looking for
- Eight or more years of production engineering experience in
Type Script or Python , with at least five spent leading architecture in enterprise or customer-facing environments.
- A background in
B2B enterprise software or technical consulting.
- Experience integrating with complex and legacy enterprise systems.
- The ability to communicate technical decisions clearly to customers and stakeholders, comfort working with ambiguity, and experience mentoring or leading other engineers.
- The package
- €150k to €180k base salary, plus an annual bonus and equity.
- #J-18808-Ljbffr
Staff Product Engineer in Berlin Arbeitgeber: Impala Search
Unser Kunde ist einer der größten Versicherungsmakler in Europa und bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Als Lead AI Engineer haben Sie die Möglichkeit, an vorderster Front der KI-Transformation zu arbeiten und maßgeblich zur Standardisierung von Prozessen in über 120 Unternehmen beizutragen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Teamklima ist dies ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die bedeutungsvolle und lohnende Arbeit suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff Product Engineer in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Impala Search anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Staff Product Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Impala Search vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Product Engineer in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Impala Search klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Impala Search vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
