Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung des Finanz- und Rechnungswesens sowie Verantwortung für Services & Administration.
- Unternehmen: Attraktives Alterszentrum Schiffländi im Herzen von Gränichen.
- Vorteile: Langfristige, verantwortungsvolle Leitungsstelle mit vielseitigem Aufgabengebiet.
- Weitere Informationen: Führungserfahrung und hohe Sozialkompetenz sind gefragt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines liebevollen Zuhauses für 90 Bewohnende.
- Qualifikationen: Höhere kaufmännische Ausbildung und langjährige Erfahrung im Finanzwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unsere Mandantin, das attraktive Alterszentrum Schiffländi im Herzen von Gränichen, bietet für 90 Bewohnende ein bedarfsgerechtes und liebevolles Zuhause. Dazu gehört nebst dem Haupthaus, auch das «Haus am Bach», ein spezialisierter Wohnbereich mit 20 Einheiten für Menschen mit Demenz. Zur Erweiterung des Teams suchen wir eine motivierte, engagierte und erfahrene Persönlichkeit als Leitung Finanzen & Services 80-100%.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen (FIBU / BEBU, Monats-/ Quartals- und Jahresabschlüsse, Budgetierung, Liquiditätsplanung, Controlling, Reporting)
- Mitglied der Geschäftsleitung; Mitwirkung in strategischen und operativen Entscheidungsprozessen
- Verantwortung für Services & Administration (Verwaltung, Beschwerdemanagement, Telefon, Empfang), Personaladministration und HR-Dienstleistungen (Lohn- und Sozialversicherungsabrechnung)
- Führung, Entwicklung und Koordination des Service- und Admin-Teams
- Sicherstellen der Compliance mit gesetzlichen Vorgaben, internen Richtlinien und Qualitätsstandards
Ihr Profil:
- Abgeschlossene höhere kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (UNI/FH/HF) und langjährige Erfahrung, im Treuhand, Controlling, Finance
- Mehrjährige Erfahrung im Finanz-/Rechnungswesen sowie Kenntnisse in der Administration HR, vorzugsweise in einer Sozial- oder Gesundheitsorganisation
- Mehrjährige Führungserfahrung und Erfahrung in Change-Projekten
- Ausgeprägte Sozial-, Führungs- und Kommunikationskompetenz, hohe Belastbarkeit und strukturierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Sie suchen eine langfristige, verantwortungsvolle Leitungsstelle in Finanzen & Service mit einem vielseitigen Aufgabengebiet? Dann melden Sie sich unverzüglich bei uns.
Leiter Finanzen & Services 100% Arbeitgeber: Impirio AG
Das Alterszentrum Schiffländi in Gränichen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Hier profitieren Sie von einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem engagierten Team, das sich für das Wohl der Bewohnenden einsetzt. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und bieten Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer Dienstleistungen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Finanzen & Services 100% erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich direkt mit Entscheidungsträgern. So kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das gibt dir mehr Sicherheit und macht einen guten Eindruck.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Finanzen & Services 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Leitung Finanzen & Services interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Potenzial.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig und professionell arbeitest.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Impirio AG vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über das Alterszentrum Schiffländi und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision der Einrichtung verstehst und wie deine Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Finanzbereich gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenz und deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Finanzbereich oder wie das Team strukturiert ist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Rolle auch Führungs- und Kommunikationskompetenzen erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dein Team motivierst und unterstützt. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut mit Menschen umgehen kannst.
