Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst die Personaladministration von A–Z übernehmen und Löhne verarbeiten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das ein kollegiales Arbeitsumfeld bietet.
- Mitarbeitervorteile: Seriöse Einarbeitung, abwechslungsreiche Aufgaben und gute Anstellungsbedingungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kleinen Teams und arbeite an HR-Themen mit direktem Kontakt zu Mitarbeitenden.
- Gewünschte Qualifikationen: Eine kaufmännische Grundausbildung und erste Erfahrungen im Personalwesen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Fremdsprachenkenntnisse in Spanisch oder Portugiesisch sind von Vorteil, aber kein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was erwartet dich:
- Personaladministration von A–Z
- Lohnverarbeitung der temporären Mitarbeitenden
- Erstellen von Krankheits- und Unfallmeldungen inkl. externer Kommunikation
- Unterstützung der Filialen bei der Vertragserstellung temporärer Mitarbeitender
- Täglicher Kontakt mit Mitarbeitenden, Kunden und Ämtern zu HR-relevanten Themen
Du bringst mit:
- eine kaufm. Grundausbildung und erste Erfahrung im Personalwesen, v. a. in der Lohnverarbeitung / Personaladministration
- ein ausgeprägtes Zahlenflair
- Fremdsprachenkenntnisse in Spanisch oder Portugiesisch sind von Vorteil, aber kein "Muss"
- eine kommunikative Persönlichkeit und du arbeitest gerne in einem kleineren, kollegialen Team
Wir bieten dir:
- eine seriöse Einarbeitung
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- gute Anstellungsbedingungen
- weitere Vorteile erklären wir dir gerne bei einem ersten persönlichen Kennenlernen
Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Für Fragen steht dir Herr Jürg Zenger gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!
Hr-Assistent:in Für Unser Back-Office Arbeitgeber: Impirio Zürich AG
Kontaktperson:
Impirio Zürich AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hr-Assistent:in Für Unser Back-Office
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Personalwesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration und Lohnverarbeitung zeigen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Bereich, insbesondere in der Lohnverarbeitung. Zeige im Gespräch, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Interviews. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hr-Assistent:in Für Unser Back-Office
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als HR-Assistent:in im Back-Office.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine kaufmännische Grundausbildung und relevante Erfahrungen im Personalwesen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Lohnverarbeitung und Personaladministration.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Zahlenflair ein und erwähne, wie du in einem kleinen Team arbeiten kannst.
Vollständige Bewerbungsunterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, vollständig und korrekt einreichst. Achte darauf, dass deine Unterlagen professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Impirio Zürich AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Personaladministration vor
Da die Stelle viel mit Personaladministration zu tun hat, solltest du dir grundlegende Kenntnisse in diesem Bereich aneignen. Informiere dich über die gängigen Prozesse und Abläufe, um im Interview kompetent darüber sprechen zu können.
✨Zahlenflair demonstrieren
Da ein ausgeprägtes Zahlenflair gefordert ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen zeigen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Lohnverarbeitung konkret darstellen kannst.
✨Kommunikative Fähigkeiten hervorheben
In dieser Position ist der tägliche Kontakt mit Mitarbeitenden und Ämtern wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen, und zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fremdsprachenkenntnisse ansprechen
Falls du Kenntnisse in Spanisch oder Portugiesisch hast, erwähne diese im Interview. Auch wenn sie nicht zwingend erforderlich sind, können sie einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Vielseitigkeit unterstreichen.
