Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und entwickle ein dynamisches Außendienstteam im Bereich Gebäude- und Sicherheitstechnik.
- Unternehmen: International erfolgreiches Unternehmen mit Fokus auf technische Systemlösungen.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehalt, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem technologisch anspruchsvollen Markt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Vertriebsorganisation und arbeite in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten, ein international erfolgreiches Unternehmen im Bereich technischer Systemlösungen für Gebäude und Eingangsbereiche, suchen wir einen Regionalverkaufsleiter Süd (m/w/d) für Süddeutschland. Das Unternehmen entwickelt und produziert hochwertige technische Lösungen für moderne Gebäude und bietet seinen Kunden neben innovativen Produkten auch umfassende Dienstleistungen. Als Teil einer international aufgestellten Unternehmensgruppe steht das Unternehmen für Qualität, technische Kompetenz und langfristige Kundenbeziehungen. Für die weitere Entwicklung der Vertriebsorganisation suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die Vertrieb und Mitarbeiterentwicklung miteinander verbindet und Freude daran hat, ein erfahrenes Außendienstteam erfolgreich weiterzuentwickeln.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung des regionalen Außendienstteams
- Steuerung und Weiterentwicklung der Vertriebsaktivitäten im Verkaufsgebiet
- Coaching und Begleitung der Vertriebsmitarbeiter bei Kunden- und Projektterminen
- Unterstützung bei anspruchsvollen Kunden-, Angebots- und Projektsituationen
- Betreuung ausgewählter strategischer Kunden und Projekte
- Analyse und Weiterentwicklung relevanter Vertriebskennzahlen und Marktpotenziale
- Aufbau und Pflege langfristiger Kunden- und Partnerbeziehungen
- Aktive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Identifikation neuer Geschäftspotenziale
- Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und relevanten internen Fachbereichen
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine entsprechende Weiterbildung
- Mehrjährige Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb und idealerweise im Projektgeschäft
- Führungserfahrung im Vertrieb oder ausgeprägte Führungskompetenz mit entsprechender Entwicklungsperspektive
- Erfahrung mit erklärungsbedürftigen technischen Produkten und kundenspezifischen Lösungen
- Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung
- Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit innerhalb des Vertriebsgebiets
- Führerschein Klasse B
- Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office- und CRM-Anwendungen
Benefits
- Unbefristete Festanstellung in einem international erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit, die Weiterentwicklung der regionalen Vertriebsorganisation aktiv mitzugestalten
- Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege
- Attraktives und leistungsorientiertes Vergütungspaket
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Moderne Arbeitsmittel für mobiles und flexibles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektive in einem technologisch anspruchsvollen Marktumfeld
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Regionalverkaufsleiter (m/w/d) - Gebäude- & Sicherheitstechnik Arbeitgeber: Impledio GmbH
Als Arbeitgeber in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung legt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir Ihnen ein attraktives Gehaltspaket mit Provision und Dienstwagen anbieten. Werden Sie Teil eines renommierten Unternehmens, das Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch spannende Herausforderungen im Vertrieb bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regionalverkaufsleiter (m/w/d) - Gebäude- & Sicherheitstechnik erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Impledio GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Impledio GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalverkaufsleiter (m/w/d) - Gebäude- & Sicherheitstechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Impledio GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Impledio GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Impledio GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
