Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und implementiere Lösungen zur Verbesserung von Finanzdienstleistungen.
- Unternehmen: Internationale Managementberatung mit einem Fokus auf Menschen und Transformation.
- Vorteile: Frühe Verantwortung, Mentoring, flexible Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Weitere Informationen: Dynamisches, projektbasiertes Umfeld mit internationaler Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Beratung und mache einen echten Unterschied in der Finanzbranche.
- Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Bereichen und bis zu 2 Jahre relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Management Consultant (m/f/d) Business & Operations Design – Financial Services in Zürich | Einstiegslevel (0–2 Jahre Erfahrung)
Bei Implement Consulting Group stellen wir den Menschen in den Mittelpunkt der Transformation. Wir glauben, dass nachhaltige Veränderungen entstehen, wenn Strategie, Betrieb und Menschen zusammenkommen.
Implement Consulting Group ist eine internationale Unternehmensberatung mit mehr als 1.800 Mitarbeitern. Mit Hauptsitz in Kopenhagen haben wir Büros in den Nordics, der DACH-Region und den Vereinigten Staaten. Wir kombinieren strategisches Denken mit praktischer Umsetzung und sind bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, in dem Menschen wachsen, führen und einen echten Unterschied machen können.
Um unser weiteres Wachstum in der Schweiz zu unterstützen, suchen wir neugierige und engagierte Absolventen, die unserem Team für Business & Operations Design mit Fokus auf Financial Services in Zürich beitreten möchten. Dies ist Ihre Gelegenheit, Ihre Karriere in der Beratung zu beginnen und mit führenden Banken, Versicherungen, Vermögensverwaltern und anderen Finanzinstituten in einem von Vertrauen, Zusammenarbeit und echtem Einfluss geprägten Umfeld zu arbeiten.
Ihre Rolle – Einfluss durch Transformation schaffen
Als Teil unseres Teams werden Sie eng mit erfahrenen Beratern und Kunden zusammenarbeiten, um Lösungen zu entwerfen und umzusetzen, die die Betriebsabläufe und die Leistung von Finanzinstituten verbessern. Von Anfang an übernehmen Sie Verantwortung und tragen zu Projekten bei, wie zum Beispiel:
- Entwicklung und Implementierung von Betriebsmodellen
- Unterstützung organisatorischer Transformationen und neuer Arbeitsweisen
- Optimierung von Geschäftsprozessen mit einer digitalen Denkweise
- Einrichtung von Leistungsmanagementrahmen
- Erforschung des Geschäftswerts neuer Technologien (z.B. KI)
- Unterstützung bei Post-Merger-Integrationen und Carve-Outs
- Vorbereitung und Moderation von Workshops mit Stakeholdern der Kunden
- Unterstützung von Transformationsinitiativen in Banken, Versicherungen, Vermögensverwaltung und anderen Organisationen im Finanzdienstleistungssektor
Zusätzlich zur Kundenarbeit haben Sie die Möglichkeit, Ihre eigenen Fähigkeiten zu entwickeln und zur Gestaltung unserer wachsenden Praxis und lokalen Kultur beizutragen.
Was Sie mitbringen
Sie stehen kurz vor dem Abschluss oder haben kürzlich einen Masterabschluss von einer renommierten Universität (z.B. Wirtschaft, Ingenieurwesen, Volkswirtschaft, Finanzen oder verwandte Bereiche) mit starken akademischen Ergebnissen abgeschlossen. Sie bringen außerdem:
- Bis zu 2 Jahre relevante Erfahrung (z.B. Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Vollzeitbeschäftigung)
- Interesse an Financial Services und wie sich die Branche entwickelt
- Analytische Stärke und Freude am Lösen komplexer Probleme
- Klare Kommunikation und gute Zusammenarbeit in Teamumgebungen
- Strukturierte und proaktive Herangehensweise an Ihre Arbeit
- Neugier, wie Organisationen funktionieren und wie sie sich verbessern können
- Fähigkeit, in einem projektbasierten, schnelllebigen Umfeld zu gedeihen
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Was wir bieten
Bei Implement werden Sie Teil eines vertrauensvollen, nicht-hierarchischen Umfelds, in dem Ihre Entwicklung und Ihr Einfluss Hand in Hand gehen. Sie können Folgendes erwarten:
- Frühe Verantwortung und echten Kundenkontakt
- Eine steile Lernkurve, unterstützt durch Mentoring und strukturierte Schulungen
- Eine kollaborative Kultur mit starkem Teamgeist und Wissensaustausch
- Flexibilität und Eigenverantwortung bei der Gestaltung Ihrer Rolle und Entwicklung
- Ein internationales Umfeld, das über Branchen und Projekte hinweg arbeitet
Gestalten Sie Ihren nächsten Schritt sinnvoll
Wenn Sie motiviert sind, Finanzdienstleistungsorganisationen bei der Transformation zu helfen und eine solide Grundlage in der Beratung aufbauen möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen.
Management Consultant (m/f/d) Business & Operations Design within Financial Services Arbeitgeber: Implement Consulting Group
Implement Consulting Group ist ein international tätiges Beratungsunternehmen mit über 1.800 Mitarbeitern, das in Zürich eine dynamische und vertrauensvolle Arbeitsumgebung bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen und an bedeutenden Projekten im Finanzdienstleistungssektor zu arbeiten, während Sie von einem starken Teamgeist und einer Kultur des Wissensaustauschs profitieren. Durch gezielte Schulungen und Mentoring fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem nicht-hierarchischen Umfeld, das auf Zusammenarbeit und nachhaltige Veränderungen ausgerichtet ist.
Kontaktdaten:
Implement Consulting Group Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Management Consultant (m/f/d) Business & Operations Design within Financial Services erhalten könnten
✨Networking bei Branchenevents!
Schau dir Branchenevents und Karrieremessen an, speziell in der Unternehmensberatung. Hier treffen sich viele Firmen und du kannst direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Nutze Hochschulnetzwerke!
Viele Unternehmensberatungen haben Partnerschaften mit Universitäten. Nutze die Karrierezentren deiner Hochschule, um Zugang zu speziellen Informationsveranstaltungen und Workshops zu bekommen, die dir helfen können, die Branche besser kennenzulernen.
✨Praktika als Sprungbrett!
Falls du noch kein Praktikum in der Unternehmensberatung hattest, suche nach kurzfristigen Projekten oder Praktika in verwandten Bereichen. Das gibt dir nicht nur praktische Erfahrung, sondern auch einen Fuß in die Tür für eine Trainee-Stelle.
✨Werde sichtbar!
Setze dich aktiv in sozialen Medien und auf Plattformen wie LinkedIn in Szene. Teile interessante Artikel über Trends in der Unternehmensberatung oder deine Gedanken zu aktuellen Projekten, um dein Interesse und dein Wissen in diesem Bereich zu zeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Management Consultant (m/f/d) Business & Operations Design within Financial Services mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Die Bedeutung von Analysefähigkeiten hervorheben:In der Unternehmensberatung sind ausgeprägte analytische Fähigkeiten ein absolutes Muss. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele für Projekte oder Studien erwähnst, bei denen du Daten analysiert und Lösungen erarbeitet hast. Zeig, dass du in der Lage bist, komplexe Probleme zu strukturieren und zu lösen!
Präsentationsfähigkeiten betonen:Da du in dieser Branche oft Ideen präsentieren musst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Präsentation in deiner Bewerbung unter Beweis stellst. Wenn du an Projekten teilgenommen hast, bei denen du Präsentationen gehalten hast, füge dies in deinen Lebenslauf ein. Überlege auch, ob du Referenzen oder Feedback zu deinen Präsentationen sammeln kannst, um deine Argumente zu untermauern.
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben:Da es sich um ein Trainee-Programm handelt, wollen wir vor allem sehen, dass du lernbereit und motiviert bist. In deinem Anschreiben solltest du explizit darauf eingehen, warum du dich für einen Einstieg in die Unternehmensberatung interessierst und was du in dieser Rolle lernen möchtest. Deine Begeisterung ist der Schlüssel!
Folge dem Bewerbungsprozess auf unserer Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es uns leichter, dich zu finden und deine Bewerbung zu berücksichtigen. Halte alle relevanten Dokumente bereit, wie deinen Lebenslauf und dein Anschreiben, damit du alles schnell hochladen kannst. So hast du die besten Chancen, bei Implement Consulting Group als Trainee durchzustarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Implement Consulting Group vorbereitet
✨Verstehe die Beratungsprojekte
Informiere dich über typische Projekte in der Unternehmensberatung, die Implement Consulting Group durchgeführt hat. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du bei solchen Projekten einen Beitrag leisten könntest. Dies zeigt, dass du echt interessiert und motiviert bist, in der Branche zu arbeiten.
✨Zeige dein analytisches Denken
Bereite dich darauf vor, analytische Fragen zu beantworten oder sogar eine Fallstudie zu bearbeiten. Unternehmensberatungen suchen nach Trainees, die komplexe Probleme lösen können. Nutze vorherige Studienprojekte oder Beispiele aus Praktika, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zu Mentoring und Entwicklung
Da es sich um eine Traineeposition handelt, ist es wichtig, Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten bei Implement Consulting Group zu stellen. Frag konkret nach dem Mentoring-Programm oder wie Trainees unterstützt werden, um ihre Beratungsfähigkeiten zu verbessern - das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum.
✨Nutze dein Netzwerk
Wenn du Kontakte in der Beratungsbranche hast, nimm dir die Zeit, mit ihnen zu sprechen. Sie können dir Einblicke geben, die speziell für das Interview bei Implement Consulting Group nützlich sein könnten. Networking kann entscheidend sein, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
