Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Akquisitionsprojekte und entwickle innovative Angebotsstrategien.
- Arbeitgeber: Implenia, führender Bau- und Immobiliendienstleister in der Schweiz und Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 5 Wochen Ferien, 9 bezahlte Brückentage und moderne Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine lebenswerte Zukunft mit modernsten Technologien und einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im TU-/GU-Geschäft und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Multikulturelles Umfeld mit Fokus auf Diversität und Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Overview
Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen und beschäftigt europaweit rund 9.000 Mitarbeitende. Weitere Informationen unter implenia.com. Aufgabe
In dieser spannenden Rolle übernimmst du die strategische und operative Führung einzelner Angebotsprojekte im Bereich Total- und Generalunternehmung. Dabei erwarten dich folgende Aufgaben: Das bewegst du Du führst Akquisitionsprojekte (TU/GU, GLW, Design Build) strategisch und operativ Du entwickelst Entscheidungsgrundlagen zur Auswahl und Genehmigung von Angebotsprojekten Du erarbeitest Businesspläne und Angebotsstrategien Du analysierst und optimierst Planungsgrundlagen zur Zielerreichung Du leitest interdisziplinäre Angebotsteams und steuerst den gesamten Akquisitionsprozess Du wählst Planer, Spezialisten, Unternehmer und weitere Partner aus und führst sie im Sinne einer integrierten Projektabwicklung Du erstellst und präsentierst überzeugende Angebote Was du mitbringst
Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion im TU-/GU-Geschäft Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bauwesen oder Immobilienbereich Sehr gute Marktkenntnisse für die Deutschschweiz im Grossraum Zürich Ausgeprägte Führungs- und Motivationsfähigkeiten Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Kundenorientiertes Zuhören, fundiertes Verständnis der Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, proaktiv passende Lösungen anzubieten Unternehmerisches Denken und strategisches Handeln Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil Das bieten wir dir
Ein multikulturelles Arbeitsumfeld mit der Chance, eine lebenswerte Zukunft mitzugestalten Modernste Technologien und einen zeitgemässen Arbeitsplatz bei einem nachhaltigen Unternehmen Ein Unternehmen, das Talente und die Weiterbildung seiner Mitarbeitenden fördert Die Sicherheit eines finanziell gesunden, breit aufgestellten Konzerns mit starken Wurzeln in der Schweiz Eine spannende Auswahl an Benefits:
5 Wochen Ferien und 9 bezahlte Brückentage eine hauseigene Pensionskasse mit sehr gutem Deckungsgrad und 3 Beitragsstufen zahlreiche Preisnachlässe auf namhafte Anbieter von Produkt- und Dienstleistungen Pensum 80 – 100%
Wieso unsere Mitarbeitenden gerne bei uns arbeiten, sagen sie dir gleich selbst in folgendem Video: Könnte dich diese Stelle interessieren? Wenn ja, bewirb dich noch heute über dieses Inserat! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet. Fragen? Martina Popovic , Talent Acquisition Partner Division Buildings, beantwortet dir gerne deine Fragen per E-Mail:
#J-18808-Ljbffr
Leiter Angebot / Akquisition Modernisation (w/m/d) Arbeitgeber: Implenia AG
Kontaktperson:
Implenia AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Angebot / Akquisition Modernisation (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Implenia im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Angebot / Akquisition Modernisation (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe die Erfahrungen hervor, die für die Rolle als Leiter Angebot / Akquisition Modernisation relevant sind.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du alle notwendigen Informationen zur Stelle erhältst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Implenia AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Implenia. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Akquisition und Projektleitung belegen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da die Rolle Führungsfähigkeiten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung von Teams zu sprechen. Betone, wie du andere motivierst und wie du interdisziplinäre Zusammenarbeit förderst.