Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Transformation zur beratungsorientierten Organisation und entwickle innovative Prozesse.
- Unternehmen: Implico, ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Beratung und Entwicklung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeiten und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beratung und fördere das Wachstum deines Teams.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in SAP-Beratung und 5 Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Implico transformiert seine Beratungsorganisation von einer umsetzungsorientierten Lieferung hin zu einem beratungsgetriebenen Modell. Der Head of Process Advisory übersetzt die strategische Vision des CCO in konkrete Betriebsstrukturen, Teamziele und eine Arbeitskultur, in der hohe Erwartungen und echte Autonomie Hand in Hand gehen. Dies ist keine tiefgehende Prozessexpertenrolle – aber ein solides SAP-Hintergrundwissen ist entscheidend, um Glaubwürdigkeit zu erlangen und effektiv in diesem Umfeld zu führen.
Betriebsmodell & Strukturen
- Übersetzung der Beratungsstrategie in konkrete Prozesse: KI-Lieferung, Qualitätsstandards, Business Value Engineering, Solution Quality Assurance
- Aufbau und Weiterentwicklung der Rahmenbedingungen, die eine beratungsorientierte Lieferung ermöglichen – Business Value Engineering (BVE) Tooling, standardisierte Workshop-Formate, KI-Beschleuniger-Adoption, Beschleuniger-Bibliothek
- Schließen der Lücke zwischen dem aktuellen Stand der Teams und dem, wo sie sein müssen – absichtlich und systematisch
Kultur & Teamentwicklung
- Schaffung eines Arbeitsumfelds, das auf hohen Erwartungen und echter Autonomie basiert – Berater übernehmen Verantwortung für ihre Arbeit, ihre Kundenbeziehungen und ihr Wachstum
- Einführung moderner Feedbackstrukturen: 360-Grad-Feedback, Peer-Reviews, transparente Entwicklungsgespräche
- Aufbau strukturierter Befähigungswege, damit jeder Berater unabhängig arbeiten kann – von BVE-Gesprächen bis hin zur Partnerberatung
- Ersetzung traditioneller enger Führung durch klare Standards und sichtbare Leistung
Lieferqualität & Einstellung
- Überwachung der Lieferqualität über SDM, RFNO und Projektmanagement – durch Standards und strukturierte Governance
- Sicherstellung, dass das Partner-QA-Rahmenwerk betriebsbereit ist: Design-Reviews, Gesundheitschecks, definierte Eskalationswege
- Leitung der Einstellung und Einarbeitung für SDM- und RFNO-Teams in Zusammenarbeit mit CCO und HR
Dein Profil
Must-Have
- 10+ Jahre Erfahrung in der SAP-Beratung oder einem eng verwandten Unternehmenssoftware-Umfeld
- 5+ Jahre Führungserfahrung mit größeren Beratungsteams
- Nachweisliche Erfolge beim Aufbau von Betriebsmodellen und -strukturen, die funktionieren – nicht nur beim Entwerfen
- Starker Menschenentwickler: ehrlich in der Bewertung, klar in den Erwartungen, geduldig in der Entwicklung
- Strukturierter Denker, der Klarheit ohne Bürokratie schafft
- Glaubt an die Kombination aus hoher Freiheit und hohen Erwartungen – und weiß, wie man dies umsetzt
- Fließend in Englisch und Deutsch
Nice-to-Have
- Erfahrung in der downstream Logistik oder im Einzelhandel der Kraftstoffindustrie
- Erfahrung mit KI-unterstützter Lieferung oder modernen Feedbackrahmen (360-Grad-Reviews, OKRs)
- Hintergrund in Partner-Ökosystemen oder Multi-Stakeholder-Lieferumgebungen
Was wir bieten
- Ein Mandat zum Aufbau der Beratungspraktik – mit echter Ausführungsverantwortung
- Direkte Arbeitsbeziehung mit dem CCO – klare Richtung, echte Delegation
- Ein Team in Bewegung: Neueinstellungen mit Beratungspotenzial, bestehende Berater, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln
- Attraktives Vergütungspaket, hybrides Arbeiten (Hamburg HQ + remote)
Head of Process Advisory (m/w/d) Arbeitgeber: Implico Group
Implico ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem klaren Fokus auf hohe Erwartungen und echte Autonomie fördert das Unternehmen eine Kultur, in der Berater ihre Arbeit und Kundenbeziehungen selbstständig gestalten können. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Vergütungsmodellen und der Flexibilität des hybriden Arbeitens in Hamburg, was die Work-Life-Balance erheblich verbessert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Process Advisory (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten über ihre Erfahrungen. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Oft sind die besten Jobs nicht einmal ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im SAP-Bereich und deine Führungsqualitäten am besten präsentieren kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Process Advisory (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Betone deine Erfolge!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im SAP Consulting oder in ähnlichen Bereichen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du zur Transformation unserer Beratungsorganisation beitragen kannst.
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und Konzepte aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit unserer Vision identifizieren kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für diese Rolle bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Implico Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der strategischen Vision des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese Vision in konkrete Prozesse und Strukturen umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Erfahrungen im SAP-Consulting und in der Führung von Teams zeigen. Sei bereit, über Erfolge und Herausforderungen zu sprechen und wie du diese gemeistert hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Kulturelle Passung betonen
Das Unternehmen sucht jemanden, der eine Kultur mit hohen Erwartungen und echter Autonomie fördern kann. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der gleichzeitig Verantwortung übernehmen kann.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie das Unternehmen die Einführung moderner Feedbackstrukturen plant. So zeigst du, dass du proaktiv denkst.
