Auf einen Blick
- Aufgaben: Löse echte Probleme und arbeite an spannenden Projekten von Tag eins.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf Wachstum und Entwicklung.
- Vorteile: Umfassende Schulung, persönliche Mentorship und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Tolle Büros, gesunde Snacks und Networking-Möglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten und mache einen echten Unterschied in der Branche.
- Qualifikationen: Teamplayer mit analytischem Denken und unternehmerischer Einstellung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir haben das High Potential Program ins Leben gerufen, um die Fähigkeiten ehrgeiziger Absolventen und Fachleute zu nutzen, die bereit sind, die Herausforderungen von morgen anzugehen. Dieses intensive vier- bis sechsmonatige Programm ist darauf ausgelegt, Ihr volles Potenzial durch reale Projekte freizusetzen, unterstützt von umfassendem Training, Mentoring und Führungskräfteentwicklung.
Programmphasen und Verantwortlichkeiten
- Probleme lösen! Tauchen Sie ab dem ersten Tag in reale Projekte ein, um dynamische Herausforderungen anzugehen und zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
- Einarbeitung & Training (Monate 1-2): Erhalten Sie individuelles Mentoring und wöchentliche Rückmeldungen von erfahrenen Branchenführern. Lernen Sie globale kommerzielle Strategien, wichtige Betriebsprozesse und bauen Sie Ihr essentielles Toolkit für die Geschäftsentwicklung auf.
- Projektimmersion (Monate 3-4): Arbeiten Sie eng mit Abteilungsleitern und regionalen Führungskräften zusammen, um Engpässe zu identifizieren und Verantwortung für hochwirksame Projekte zu übernehmen. Arbeiten Sie an strategischen Initiativen und präsentieren Sie direkt vor der Geschäftsführung.
- Führungsexzellenz & Einfluss (Monate 5-6): Leiten Sie wirkungsvolle Projekte, formulieren und präsentieren Sie Strategien für neue und bestehende Kunden und verwalten Sie Kundenbeziehungen. Vertreten Sie das Unternehmen bei europäischen Veranstaltungen und treiben Sie den Erfolg des Unternehmens voran.
Qualifikationen
- Intelligent, teamorientiert und unternehmerisches Denken.
- Praktischer Problemlöser.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikation in Englisch und Französisch. Zusätzliche Sprachen sind von großem Wert.
- Analytische Denkweise: Neugier, um zu verstehen, warum Dinge funktionieren, und Furchtlosigkeit, zusätzliche Anstrengungen zu unternehmen.
- Digital Native: Auch ohne Programmiererfahrung ein Technikliebhaber, der gerne neue Technologien erlernt.
- Relevante Berufserfahrung, z.B. in der Beratung, bei Tech-Startups oder in anderen schnelllebigen, innovativen Umgebungen.
- Abschluss eines BSc-Studiums in Wirtschaft, Wissenschaft, Technologie oder Mathematik.
Vorteile
- Umfassendes Training mit direktem Feedback von den Gründern.
- Individuelles Mentoring und persönliche Coaching von einem Senior Leader.
- Praktische Erfahrung: Beteiligung an realen Projekten ab dem ersten Tag, Zusammenarbeit mit Teams im gesamten Unternehmen.
- Gemeinschaft und Networking: Monatliche kollaborative Meetup-Wochen mit Teamevents und professionellem Networking.
- Karrierefortschritt: Erfolgreicher Abschluss öffnet die Tür zu einer Vollzeitstelle.
- Zusätzliche Vorteile: Großes Büro in trendiger Lage, kostenloses gesundes Brain Food, Kantine und subventionierte Premium-Mitgliedschaft im Fitnessstudio.
Commercial High Potential Program (France) Arbeitgeber: Impossiblecloud
Impossible Cloud ist ein schnell wachsendes B2B-Cloud-Unternehmen mit Sitz in Hamburg, das eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch transparente Karrierewege und schnelle Aufstiegsmöglichkeiten. Mit einem engagierten Team, modernster Technologie und einer vielfältigen Unternehmenskultur sind wir bestrebt, die besten Talente zu gewinnen und gemeinsam eine erfolgreiche Zukunft im Cloud-Bereich zu gestalten.
