Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Jugendlichen und unterstütze sie bei Herausforderungen.
- Arbeitgeber: Impuls GmbH ist ein führender Anbieter in der Jugendhilfe mit Fokus auf Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: Gute Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit oder Psychologie erforderlich.
- Andere Informationen: Keine Übernachtung, Schichtdienst bis 21:00 Uhr und am Wochenende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sozialpädagoge/Psychologe (m/w/d) für unsere Mädchenwohngruppe in Rüsselsheim am Main (ohne Übernachtung) location_on Rüsselsheim am Main, Deutschland work Vollzeit | Teilzeit Jetzt bewerben Sozialpädagoge/Psychologe (m/w/d) für unsere Mädchenwohngruppe in Rüsselsheim am Main (ohne Übernachtung) location_on Rüsselsheim am Main, Deutschland work Vollzeit | Teilzeit Jetzt bewerben Einleitung Die Impuls GmbH – Institut für Erziehungshilfe und Therapie zählt zu den führenden Trägern im Bereich der Jugendhilfe, insbesondere in den Feldern der stationären und teilstationären Unterstützung. Zur Verstärkung unseres Teams für die Therapeutische Wohngruppe in Rüsselsheim suchen wir eine/n Sozialpädagogen (m/w/d) BA, MA oder ähnliches Psychologen (m/w/d) BA, MA oder stattliche Anerkannte Erzieher (m/w/d) Was zu tun ist: Gestaltung und Organisationen des Alltags der Jugendlichen Integration psychischer Belastungen der Jugendlchen in deren Alltagsbewältigung Begleitung bei Alltagsangelegenheiten (Behörden, Arzt usw.) Führen von Gruppen- und Einzelgesprächen Förderung der schulischen und beruflichen Entwicklung Dokumentation und Berichtswesen Psychosoziale Beratung von Klienten Mitwirkung bei den Hilfeplangesprächen mit den zuständigen Jugendämtern Kooperation mit der trägerinternen Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin Was wir uns wünschen: Studium der (Sozial-)Pädagogik, Sozialen Arbeit, oder Psychologie Erzieherausbildung Erfahrungen im Bereich der Kinder und Jugendhilfe Grundkenntnisse der Gesprächsführung Empathie, Kreativität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Humor Wertschätzender und klarer Umgang mit delinquenten Jugendlichen Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh- und Spätschicht bis 21:00 Uhr und Wochenende) Keine Übernachtung PKW-Führerschein Was wir anbieten: Gute Arbeitsatmosphäre Gute Bezahlung in Anlehnung an TVöD Einzel-, Team- und Fallsupervision Interne und externe Fortbildungen Betriebliche Altersvorsorge Wer weiterhilft: Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau von Gries (Bereichsleitung Stationäre Hilfen): e.von.gries@impuls-erziehungshilfen.
Sozialpädagoge/Psychologe (m/w/d) Jugendberufshilfe Arbeitgeber: Impuls GmbH - Institut für Erziehungshilfe und Therapie
Kontaktperson:
Impuls GmbH - Institut für Erziehungshilfe und Therapie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge/Psychologe (m/w/d) Jugendberufshilfe
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Jugendhilfe arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der Arbeit mit Jugendlichen. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse und Probleme der Zielgruppe verstehst und bereit bist, kreative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Gesprächsführung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit schwierigen Situationen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile deine Motivation und Leidenschaft für die Sozialpädagogik oder Psychologie während des Gesprächs, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge/Psychologe (m/w/d) Jugendberufshilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Sozialpädagoge/Psychologe. Erkläre, warum du dich für die Arbeit mit Jugendlichen interessierst und was dich an der Impuls GmbH besonders anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. Nenne spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Jugendlichen gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast.
Zeige deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine akademischen Abschlüsse und relevanten Qualifikationen deutlich darstellst. Füge Kopien deiner Zeugnisse und Zertifikate bei, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Verfasse ein individuelles Anschreiben: Vermeide Standardanschreiben. Schreibe ein individuelles Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Gehe auf die geforderten Fähigkeiten wie Empathie, Teamfähigkeit und Kreativität ein und erläutere, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Impuls GmbH - Institut für Erziehungshilfe und Therapie vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position als Sozialpädagoge oder Psychologe gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Jugendhilfe, deinem Umgang mit belasteten Jugendlichen und deinen Methoden zur Förderung ihrer Entwicklung.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der Jugendberufshilfe ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation und dein Verständnis für die Herausforderungen von Jugendlichen verdeutlichen.
✨Informiere dich über die Impuls GmbH
Recherchiere die Impuls GmbH und ihre Ansätze in der Jugendhilfe. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Team zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten, die angeboten werden. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.