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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder mit besonderen Bedürfnissen und fördere ihre individuelle Entwicklung.
- Arbeitgeber: Ein engagierter Arbeitgeber, der Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt.
- Mitarbeitervorteile: 33 Tage Urlaub, faire Vergütung und unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und erlebe erfüllende Momente.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger oder Erzieher mit Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses.
Du gibst nicht nur Unterstützung – du schaffst Möglichkeiten. Jeder kleine Fortschritt, jedes Lächeln und jeder gelungene Moment zeigt, warum deine Arbeit so wertvoll ist.
Das erwartet Dich als Heilerziehungspfleger bei deinem zukünftigen Arbeitgeber:
- Bedürfnisorientierte Betreuung und Förderung der individuellen Bedürfnisse von Kindern mit Förderungsbedarf
- Unterstützung von Kindern mit besonderem Förderbedarf, gezielte Nutzung ihrer Ressourcen und fachlich fundierte Dokumentation der Entwicklungsprozesse
- Erstellung und Umsetzung pädagogischer Konzepte für tägliche Aktivitäten im heilpädagogischen Kontext
- Förderung der Eigenständigkeit und individuellen Entwicklung der Kinder
- Enge Zusammenarbeit mit den Eltern
- Aktive Beteiligung an fachlichen Austauschformaten mit Kollegen
Das bringst Du als Heilerziehungspfleger mit:
- Staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) gerne mit Zusatzqualifikation in der Heilerziehung oder ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung
- Freude an Teilhabe am Alltag der Kleinen, ihre Welt neu zu entdecken und gemeinsame Erfahrungen zu gestalten
- Idealerweise Erfahrungen mit Kindern mit Förderungsbedarf
- Kulturelle Offenheit, respektvolle Haltung und achtsame Kommunikation sind selbstverständlich
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und wertschätzende Persönlichkeit
Wir VERMITTELN Dich in deinen Traumjob als Heilerziehungspfleger. Du bist empathisch, wertschätzend und offen für neue Erfahrungen? Perfekt, denn wir suchen aktuell für einen Kunden am süd-westlichen Stadtrand von Hamburg genau DICH als Heilerziehungspfleger in Direktvermittlung.
Das bietet dir dein neuer Arbeitgeber:
- Abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum
- 33 Tage Erholungsurlaub
- Tarifliche und faire Vergütung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Mitarbeiterwerbungsprämie
- Angebote zur Gesundheitsförderung
- Weitere zahlreiche Arbeitgeberleistungen und Vergünstigungen
Klingt spannend? Für Dich ist die Arbeit mit Kindern nicht nur ein Job sondern eine Leidenschaft? Perfekt, dann melde Dich gerne bei Ann-Katrin Knappke oder Phuong Dung Pham unter 040 378 799 153. Wir freuen uns auf Dich!
Heilerziehungspfleger Direktvermittlung (m/w/d) Arbeitgeber: Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg
Kontaktperson:
Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger Direktvermittlung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit den Einrichtungen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir helfen dir gerne dabei, dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Knüpfe Kontakte zu anderen Fachkräften in deinem Bereich. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um dich auszutauschen und neue Möglichkeiten zu entdecken. Wir unterstützen dich dabei, die richtigen Leute zu treffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Plattform! Bewirb dich direkt über unsere Webseite und profitiere von unserer persönlichen Betreuung. Wir begleiten dich durch den gesamten Prozess und sorgen dafür, dass du die Stelle findest, die zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger Direktvermittlung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, als Heilerziehungspfleger zu arbeiten. Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Qualifikationen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen mit Kindern, besonders wenn du schon mit Förderbedarfen gearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Pädagogische Konzepte einbringen: Wenn du Ideen oder Ansätze für pädagogische Konzepte hast, die du in deiner Arbeit umsetzen möchtest, teile sie mit uns! Das zeigt, dass du kreativ und engagiert bist und bereit, aktiv zur Entwicklung der Kinder beizutragen.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell die Unterstützung bekommst, die du brauchst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die individuellen Bedürfnisse von Kindern mit Förderungsbedarf. Überlege, wie du diese in deiner Arbeit unterstützen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf pädagogische Konzepte vor
Informiere dich über verschiedene pädagogische Konzepte, die in der Heilerziehungspflege Anwendung finden. Sei bereit, deine eigenen Ideen und Ansätze zu präsentieren, um zu zeigen, dass du kreativ und engagiert bist.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsstärke
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen und Eltern zusammengearbeitet hast und teile diese Erfahrungen.
✨Sei offen für neue Erfahrungen
Betone deine Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen und dazuzulernen. Zeige, dass du flexibel bist und dich an unterschiedliche Situationen anpassen kannst, um das Beste für die Kinder zu erreichen.