Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und steuere spannende Bauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Bauunternehmen mit über 7.700 Mitarbeitenden und innovativem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 13. Gehalt und umfassendes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite in einem dynamischen Team mit starken Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und relevante Berufserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau Zweck und Ziel der Stelle Unser Mandant ist ein traditionsreiches Bauunternehmen mit Wurzeln im Gleisbau, das seit 1900 stetig gewachsen ist. Heute zählt es zu den führenden mittelständischen Unternehmensgruppen der Baubranche mit über 7.700 Mitarbeitenden. Mit einem breiten Leistungsspektrum – von Infrastrukturprojekten über Ingenieur- und Hochbau bis hin zu digitalen Lösungen – bietet das Unternehmen ein dynamisches, innovatives Arbeitsumfeld mit starken Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertebasierten Unternehmenskultur. Aktuell suchen wir einen Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau am Standort Hamburg für die Direktvermittlung. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung mehrerer Bauprojekte – von der Planung bis zur erfolgreichen Fertigstellung • Führung und Koordination eines Teams aus Bauleitern und Fachkräften zur Sicherstellung eines effizienten Projektablaufs • Sicherstellung der termingerechten, qualitätsbewussten und kosteneffizienten Umsetzung aller Bauvorhaben • Beratung und Betreuung der Kunden in technischen Fragestellungen sowie Unterstützung bei der Lösungsfindung • Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung innovativer Konzepte sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wie Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern • Überwachung und Einhaltung aller relevanten Vorschriften, Normen und Sicherheitsstandards auf den Baustellen • Erstellung und Prüfung von Angeboten, Kalkulationen und Verträgen zur wirtschaftlichen Absicherung der Projekte Fachliche Anforderungen • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen sowie einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion • Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis • Starke Führungsqualitäten und strategische Denkweise • Hohe Kundenorientierung, überzeugende Argumentationsfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit • Freude an der Arbeit mit Menschen sowie ausgeprägter Teamgeist Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Optimale Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch anpassbare Arbeitszeiten • Flexibilität im Arbeitsalltag durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten • Zusätzliche finanzielle Vorteile wie ein 13. Gehalt, Tagespauschalen (45,00 €) und Essenszuschüsse (8,00 € – 15,00 €) • Erfolgsabhängige Prämien und Sonderzahlungen sowie zusätzliches Urlaubsgeld • Individuelle Weiterbildungsoptionen über eine unternehmenseigene Akademie • Umfassendes Gesundheitsmanagement zur Förderung des Wohlbefindens • Inklusive und barrierefreie Arbeitsumgebung für alle Mitarbeitenden • Moderne Arbeitsplätze mit innovativer Technologie • Exklusive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen • Regelmäßige Team- und Firmenevents, darunter Ausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern • Firmenwagen zur Verfügung, auch zur privaten Nutzung Kontaktdaten für Stellenanzeige Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute! • vorzugsweise über das Eingabeformular dieser Webseite • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung Sie haben weitere Fragen? Herr Dick steht Ihnen gerne telefonisch unter 040 378 799-134 zur Verfügung. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter impuls-personal.com/datenschutz
Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau Arbeitgeber: Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg
Kontaktperson:
Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Baubranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte des Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit den laufenden Bauvorhaben und der Unternehmensphilosophie auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du im konstruktiven Ingenieur- und Brückenbau arbeiten möchtest, solltest du dein Fachwissen auffrischen und bereit sein, deine Erfahrungen und Lösungen zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt koordiniert hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Bauunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Projekte, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben: Erstelle einen präzisen Lebenslauf, der deine relevanten Erfahrungen im Bauingenieurwesen und deine Führungsqualitäten hervorhebt. Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Oberbauleiters bist.
Projekterfahrungen betonen: Hebe spezifische Bauprojekte hervor, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein technisches Verständnis.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt über das Eingabeformular auf der Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Bauunternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen in der Planung, Steuerung und erfolgreichen Umsetzung von Bauprojekten.
✨Führe ein Gespräch über Teamführung
Da die Position starke Führungsqualitäten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung und Koordination von Teams zu sprechen. Hebe hervor, wie du die Effizienz und Zusammenarbeit innerhalb deines Teams gefördert hast.
✨Frage nach den Herausforderungen
Zeige dein Interesse an der Rolle, indem du Fragen zu den aktuellen Herausforderungen des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu finden.