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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support various groups as a flexible educator and promote children's development.
- Arbeitgeber: Join a diverse team focused on nurturing confident and responsible children.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy unlimited contracts, supervision, 30 vacation days, and annual training opportunities.
- Warum dieser Job: Make a real impact in children's lives while working in a supportive and inclusive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a recognized qualification as an educator or social pedagogue.
- Andere Informationen: We value diversity and reject discrimination in all forms.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das sind Ihre Aufgaben: Sie unterstützen als Springerkraft verschiedene Gruppen innerhalb der Einrichtung. Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen. Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes. Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um. Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil. Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen – geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter. Das bringen Sie mit: Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit. Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit. Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise. Sie können sich mit Ihrer offenen Art schnell in neuen Teams zurechtfinden. Sie sind ein Teamplayer und bringen sich in Ihrem neuen Team aktiv ein. Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Arbeitsverträge Supervision während der Arbeitszeit Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub 2 Regenerationstage Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Fragen zur Einrichtung beantwortet vorab gerne das Leitungsteam Petra Buss & Jennifer Tönis unter 0201-74700601. Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht . Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt, denken nicht in Kategorien wie z.B. sexuelle Identität, Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Alter oder Behinderung.
Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG | Pädagogische Fachkraft als Springer Kita (m/w/d) Arbeitgeber: Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG | Pädagogische Fachkraft als Springer Kita (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die pädagogischen Konzepte der Einrichtung. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs zeigst, dass du die Werte und Ansätze von Impuls Soziales Management verstehst und schätzt, wird das deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern zu sprechen. Zeige deine Begeisterung für die Entwicklung von Kindern und wie du sie auf ihrem Weg unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, insbesondere zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und passt gut zu den Werten der Einrichtung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG | Pädagogische Fachkraft als Springer Kita (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen der Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG passen.
Betone deine pädagogischen Fähigkeiten: In deinem Anschreiben solltest du besonders auf deine pädagogischen Fähigkeiten eingehen. Beschreibe konkrete Beispiele, wie du Kinder unterstützt und förderst, sowie deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten.
Zeige Teamfähigkeit: Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du dich in vorherigen Teams eingebracht hast. Nenne Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit und deine Fähigkeit, dich schnell in neue Gruppen einzuarbeiten.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Erkläre, warum du dich für die Arbeit mit Kindern begeisterst und was dich an der Stelle als Springer Kraft besonders reizt. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Sei bereit, deine pädagogischen Konzepte zu erläutern
Bereite dich darauf vor, deine Ideen zur Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen unterstützen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du dich schnell in neue Teams integriert hast und wie du aktiv zum Team beigetragen hast.
✨Bereite Fragen für das Leitungsteam vor
Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du Fragen zu den aktuellen Projekten oder Herausforderungen stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Einrichtung auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Hebe deine Werte hervor
Sprich über dein Werteverständnis, insbesondere über Toleranz und Weltoffenheit. Erkläre, wie diese Werte deine Arbeit als Erzieher:in beeinflussen und wie du sie in der täglichen Arbeit umsetzt.
