Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Engineering-Team und integriere verschiedene Technologien in innovative Produkte.
- Unternehmen: Flache Hierarchien und eine offene, ehrliche Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technik und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Führung von Entwicklungsteams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ihre Mission
Sie leiten unser international verteiltes Engineering-Team mit bis zu ca. 25 Ingenieur:innen. Als System-Integrator bringen Sie Mechanik, klassische Elektrik, Elektronik/PCB, Embedded-, Windows- und Linux-Software sowie Embedded-/PLC-/SPS-Steuerungen in einer gemeinsamen Architektur mit klaren Schnittstellen und robuster Test-/NPI-Disziplin zusammen – von der Idee bis zur stabilen Serie.
Zu Ihren neuen Aufgaben gehören:
- Disziplinarische und fachliche Führung der Entwicklungsorganisation mit direkter Führung der Abteilungsleiter Konstruktion und Automatisierung sowie übergreifender Steuerung der Entwicklungsbereiche (Elektronik/Embedded/Software)
- Führung und Koordination des internationalen Engineering-Teams (remote/hybrid) inklusive Definition klarer Schnittstellen, Prozesse und technischer Standards
- Gesamtverantwortung für System Engineering und Systemintegration: Definition, Steuerung und Absicherung der Schnittstellen zwischen Mechanik, Elektrik/Elektronik, Embedded-, Windows-/Linux-Software sowie PLC-/SPS-Steuerungen; Sicherstellung der Systemkompatibilität über alle Revisionsstände hinweg
- Steuerung und Organisation sämtlicher Entwicklungsprojekte inklusive Ressourcenplanung, Priorisierung sowie Sicherstellung von Termin-, Kosten-, Qualitäts- und Meilensteinzielen durch transparente Statusverfolgung, konsequente Maßnahmennachverfolgung und Eskalationsmanagement.
- Verantwortung für NPI/Industrialisierung und die strukturierte Überführung neuer Produkte in die Serienproduktion
- Aufbau und Weiterentwicklung einer robusten Test- und Validierungsstrategie inklusive PCB-, Funktions- und Systemtests nach dem Prinzip „No Test – No Release”
- Verantwortung für ECR/ECO- und Konfigurationsmanagement inklusive Änderungswesen, Revisionsmanagement, Dokumentation sowie Umsetzung bis in Produktion und Service
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Produktion, Operations, Supply Chain und Service (Lessons Learned, Fehleranalyse, Rückkopplung in Entwicklung) sowie aktive Kommunikation auf allen Ebenen
- Aufbau einer transparenten, datenbasierten Entwicklungssteuerung – inklusive einheitlicher Reporting-, Dashboard- und Action-Tracking-Strukturen
- Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung mit klarem Fokus auf Status, Risiken, Maßnahmen und Zielerreichung
- Operative und „hands-on“ Unterstützung bei technischen Fragestellungen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene technische Ausbildung/Studium (z. B. Mechatronik, Elektrotechnik oder Maschinenbau) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung mechatronischer Systeme (Mechanik, Elektrik/Elektronik, Software/Automation) – idealerweise mit System- oder Integrationsverantwortung
- Nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams und/oder Abteilungen, einschließlich Führung über mehrere Führungsebenen hinweg
- Ausgeprägte Kompetenz in Projekt- und Ressourcensteuerung (Deadlines/Termine/Kosten/Qualität/KPI) sowie in Priorisierung und konsequenter Maßnahmenverfolgung
- Erfahrung in NPI/Industrialisierung, Test/Validierung sowie im Änderungs- und Konfigurationsmanagement (ECR/ECO)
- Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke
- Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgeprägte Team- und Schnittstellenkompetenz.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Was wir bieten:
- Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener, ehrlicher Arbeitskultur
- Vielfältige Möglichkeiten zur (persönlichen) Weiterentwicklung
- Ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Option zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Zusatzleistungen wie Kitazuschuss, JobRad, Mitarbeiter- und Food-Truck-Events
Leiter Entwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: IMS Robotics GmbH
Als Arbeitgeber bietet die IMS Robotics Group eine herausragende Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und einer offenen, ehrlichen Unternehmenskultur. In dieser Schlüsselposition als Head of Operations haben Sie nicht nur die Möglichkeit, die gesamte Operations-Organisation aktiv zu gestalten, sondern profitieren auch von vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie Kitazuschuss und JobRad. Hier können Sie Ihre Führungskompetenzen in einem technologieorientierten Mittelstandsunternehmen voll entfalten und gleichzeitig an spannenden Projekten arbeiten, die nachhaltiges Wachstum fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Entwicklung (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Entwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei IMS Robotics GmbH für die Position als Leiter Entwicklung (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für IMS Robotics GmbH arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IMS Robotics GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei IMS Robotics GmbH passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei IMS Robotics GmbH zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
