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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Modernisiere Lagerprozesse mit innovativen Etikettierungssystemen und verbessere die Effizienz.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich In-vitro-Diagnostik mit spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Lernmöglichkeiten, dynamisches Umfeld und Entwicklungskompetenzen für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lagerverwaltung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Lagerlogistik und technischer Affinität.
- Andere Informationen: Tolle Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Initiativbewerbungen sowie Studierende und Schüler*innen
Aktuell nehmen wir keine Initiativbewerbungen entgegen, bitte bewerben Sie sich nur auf ausgeschriebene Stellen.
Leider können wir aktuell keine Betreuung für Abschlußarbeiten oder Praktika für Studierende und Schüler*innen anbieten.
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
- Den Bestand und die Produktetikettierung durch die Etablierung eines zweidimensionalen Code-Systems modernisieren, wodurch die Lagerflächen effizienter genutzt werden sollen und die Integration des Lagerbestands in eine ERP-Software ermöglicht wird.Damit sind folgende Tätigkeiten/Arbeitspakete verbunden:
- Reevaluieren der aktuellen Lagerkapazitäten
- Funktionen der Etiketten-Software sichten
- Geeignete Etiketten-Vorlagen auf Sachdienlichkeit überprüfen
- Übersetzung von ein- in zweidimensionalen Code
- Etablierung der Etikettierung in reorganisierte Lagerflächen
- Prozess zur Etikettierung unterschiedlicher Materialien, einschließlich von IVD, entsprechend der ISO 9001 und Iso 13485, erstellen
- Schnittstelle zur ERP-Software herstellen
- Integration des Lagerbestands in ein Lagermodul der Software
- Etablierung einer neuen Methode zur Bestimmung der Restfeuchtigkeit von gefriergetrockneten Produkten, um die Präzision der Ergebnisse zu optimieren und die Bestimmung bei Produkten zu ermöglichen, deren Matrix bislang ein Ausschlusskriterium darstellten.Damit sind folgende Tätigkeiten/Arbeitspakete verbunden:
- Literaturrecherche zu Feuchtigkeitsmessungen
- Inbetriebnahme des Karl-Fischer-Titrators V30S
- Messreihen mit unterschiedlichen Matrizes durchführen
- Vergleich der beiden Messsysteme
- Reevaluieren der intern festgelegten Vorgaben
- Kurzanleitung zur Bedienung verfassen
- Freigabedokumente für interne Kalibrierung erstellen
- Entwicklung einer Kontroll- bzw. Ringversuchsprobe, die zur Früherkennung von akuten und chronischen Darmerkrankungen genutzt werden kann, und somit die Erweiterung der Angebotsvielfalt des Unternehmens.Damit sind folgende Tätigkeiten/Arbeitspakete verbunden:
- Literaturrecherche zur Stabilisierung von Hämoglobin
- Artifizielle Stuhlmatrix herstellen
- Geeignete Aufreinigungsmethode zur Isolierung von Hämoglobin etablieren
- Hämoglobin durch adäquate Pufferung stabilisieren
- Funktion von Proteasehemmern auf Hämoglobin überprüfen
- Hämoglobin in artifizieller Stuhlmatrix untersuchen
- Unterschiedliche Stabilitätsuntersuchungen mit statistischer Auswertung
- Überprüfung von Kontraindikationen bei Spendern
- Überführung des Versuchsaufbaus auf humane Stuhlmatrix
- Scale-up in den Produktionsmaßstab
Qualifizierungsmaßnahme:
Wachsende Organisation; Anpassung der Qualifikationen an neue Marktanforderungen, Projekt- und Produktionsfelder
Um das Ziel des Bestehens der invent auf dem internationalen Markt zu erreichen, wurden Qualifizierungen für bestehende als auch für neue Mitarbeiter wie folgt durchgeführt:
- Schulung im Online-Marketing,
- Vertragsrecht und
- in betriebswirtschaftlichen Grundlagen für Führungskräfte mit naturwissenschaftlichem Hintergrund.
Neue Mitarbeiter erwarben Kompetenzen auf den Gebieten
- Datenschutz,
- Medizinprodukte-Beratung,
- Interne Auditierung,
- Leistungsbewertung von In-Vitro-Diagnostika sowie
Im Bereich Produktion wurden für die Digitalisierung Kenntnisse in Makroprogrammierung erworben.
Die Maßnahme wurde durch den Europäischen Sozialfond und das Land Brandenburg im Zeitraum 2019 – 2021 gefördert.
#J-18808-Ljbffr
Initiativbewerbungen sowie Studierende und Schüler*innen Arbeitgeber: in.vent Diagnostica GmbH
Kontaktperson:
in.vent Diagnostica GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbungen sowie Studierende und Schüler*innen
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus deiner Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns gegenseitig unterstützen und Kontakte knüpfen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig Initiative und frag nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Mach dich mit den häufigsten Fragen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir sollten uns darauf konzentrieren, authentisch und selbstbewusst aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbungen sowie Studierende und Schüler*innen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden, für die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was du mitbringst, das uns weiterhilft.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei in.vent Diagnostica GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und deren Werte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten und Qualifikationen klar zu kommunizieren.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut!
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein professionelles Auftreten kann einen positiven ersten Eindruck hinterlassen. Informiere dich über den Dresscode des Unternehmens und wähle dein Outfit entsprechend.
