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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das IT-Team und entwickle innovative Lösungen für spannende KI-Projekte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das Geschäftsprozesse mit KI optimiert und anpasst.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams in einem modernen Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine IT-Ausbildung und Erfahrung in der IT-Administration oder im Management haben.
- Andere Informationen: Wir bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine hervorragende technische Ausstattung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns: Unser Geschäftspartner ist darauf spezialisiert, Geschäftsprozesse in verschiedenen Branchen und Bereichen mithilfe von KI zu analysieren und zu optimieren. Durch den Einsatz komplexer mathematischer Optimierungsmethoden werden reale Herausforderungen gelöst und für wirtschaftliche Zwecke nutzbar gemacht. Die Kernlösung besteht in einer maßgeschneiderten Planungsplattform, die speziell für Kunden in verschiedenen Branchen wie Automobil, Luftfahrt, Strategieberatung usw. angepasst wird.
Für die Leitung des Internen IT-Teams suchen wir einen Head of IT (w/m/x) .
Aufgaben
- Übernahme der Verantwortung für den IT-Bereich mit 2 weiteren Mitarbeitern.
- Planung und Weiterentwicklung des IT-Bereichs.
- Leitung der IT-Abteilung: Verantwortung für die Aufgabenzuweisung, die Durchführung der Aufgaben und die inhaltliche Betreuung und Entwicklung der IT-Abteilung und deren Mitarbeitenden.
- Definition und Umsetzung der strategischen Entwicklung des IT-Bereichs in Abstimmung mit der Geschäftsführung und den anderen Bereichsleitenden.
- Aktive Unterstützung der anderen Abteilungen bei der Durchführung ihrer Tätigkeiten, Erkennen der Notwendigkeit von Veränderungen und deren Umsetzung im Einklang mit den Zielen des Unternehmens.
- Ausrichtung und Entwicklung der IT-Abteilung und ihrer Infrastruktur auf der Grundlage der strategischen und operativen Ausrichtung der Unternehmensziele.
- Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistenden und Partnern sowie mit der Muttergesellschaft.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT mit nachgewiesenen Zusatzqualifikationen oder ein vergleichbares Studium im Bereich der Informatik.
- Mehrjährige Erfahrung in der IT-Administration oder sogar im Management, idealerweise in der Technologiebranche.
- Kenntnisse als fortgeschrittener Allrounder auf dem Gebiet der IT-Administration und Automatisierung.
- Erfahrung in den Bereichen IT-Sicherheit und Informationssicherheit sowie BCM.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift in Deutsch und Englisch.
Wir bieten
- Hochmodernes Arbeitsumfeld mit faszinierenden KI-Projekten und einer vielfältigen Produktpalette.
- Flexibilität in allen Bereichen und ein Umfeld mit Freiräumen und Gestaltungsmöglichkeiten.
- Remotearbeit und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Umfangreiches Weiterbildungsprogramm.
- 30 Tage Urlaub.
- Überstundenerfassung / Vergütung, Work-Life-Balance.
- BAV, Teamevents und „Goodies“.
- Hervorragende und moderne technische Ausstattung.
Kontakt
Sie haben Interesse oder Fragen? Christian Nussbaum steht Ihnen gerne zur Verfügung. Kontakt: +49 173 7990900 oder (emailprotected)
#J-18808-Ljbffr
Head of IT (w / m / x) bei Spezialist im Data Analytics Arbeitgeber: In-Xperts GmbH
Kontaktperson:
In-Xperts GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of IT (w / m / x) bei Spezialist im Data Analytics
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die möglicherweise bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Branche, insbesondere im Bereich Data Analytics und KI. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in die strategische Entwicklung des IT-Bereichs einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der IT-Administration und im Management zu teilen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur interdisziplinären Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of IT (w / m / x) bei Spezialist im Data Analytics
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Projekte im Bereich Data Analytics und KI zu erfahren. Verstehe die Unternehmensziele und wie deine Rolle als Head of IT dazu beitragen kann.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position des Head of IT wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung, Kenntnisse in IT-Sicherheit und deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der IT-Administration und dein Verständnis für strategische Entwicklungen im IT-Bereich ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei In-Xperts GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die strategischen und operativen Ziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, die IT-Abteilung entsprechend auszurichten und weiterzuentwickeln.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Leitung von IT-Teams und die erfolgreiche Umsetzung von Projekten zeigen. Betone deine Fähigkeit, Aufgaben zu delegieren und Mitarbeiter zu fördern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Konzepte verständlich erklären kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte Fragen zu IT-Sicherheit, Automatisierung und BCM. Stelle sicher, dass du aktuelle Trends und Technologien in diesen Bereichen kennst und bereit bist, deine Kenntnisse zu teilen.
