Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte ein außergewöhnliches Kundenerlebnis und führe ein inspirierendes Team.
- Unternehmen: Schweizer Luxusmarke für Frauen mit Fokus auf Qualität und Design.
- Vorteile: Verantwortung übernehmen, kreative Ideen einbringen und Teil eines starken Teams sein.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei der Herzschlag unserer Marke und schaffe besondere Momente für unsere Kundinnen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Retail, Führungsstärke und Leidenschaft für exzellenten Service.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
INA KESS ist eine Schweizer Luxusmarke für Frauen, die für perfekt geschnittene Designs, aussergewöhnliche Qualität und unvergleichlichen Komfort bekannt ist. Die Designs zeichnen sich durch hochwertige Materialien, Liebe zum intelligenten Detail und charakterstarke, feminine Silhouetten aus. INA KESS wird in der Schweiz designed und entwickelt und in Europa hergestellt und ist weltweit über eine nahtlose Omnichannel-Präsenz erhältlich.
Für unseren Flagship Store in Zürich suchen wir einen Store Manager, die unsere Marke lebt, Menschen inspiriert und einen Ort der Verbindung mitgestaltet, der für jede Kundin ein besonderes Erlebnis ist.
Ihre Verantwortung
- Ein aussergewöhnliches Kundenerlebnis schaffen: Sie gestalten jede Begegnung persönlich, herzlich und inspirierend — und machen unseren Store zu einem Ort, an den Kundinnen gerne zurückkehren.
- Verkaufsperformance aktiv steuern: Sie übernehmen die Verantwortung für Ziele und KPIs, analysieren Potenziale und setzen diese gezielt in Massnahmen um.
- Teamführung und -inspiration: Sie bauen ein starkes Team auf, entwickeln es weiter und schaffen eine Kultur geprägt von Vertrauen, Exzellenz und positiver Energie.
- Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen: Sie stärken unsere Connection zu unseren Kundinnen durch gezieltes Clienteling und echte, nachhaltige Verbindungen.
- Visual merchandising und Store experience: Sie verantworten Sortimentsauswahl und Einkauf und sorgen für eine visuell inspirierende, ästhetisch klare Präsentation im Einklang mit unserer Marke.
- Operative Exzellenz sicherstellen: Sie behalten jederzeit den Überblick über Tagesgeschäft, Reporting und Warenbestände — mit Präzision und Verlässlichkeit.
- Bring INA KESS to life: Sie unterstützen und organisieren exklusive Events und schaffen besondere Momente über den reinen Verkauf hinaus.
Erfahrung
- Erfahrung im Retail, idealerweise in einer Führungsrolle
- Ausgeprägtes Verkaufsverständnis und unternehmerisches Denken
- Inspirierende, empathische Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung
- Leidenschaft für exzellenten Service und Styling
- Strukturierte Arbeitsweise und Sicherheit im Umgang mit Kennzahlen
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen von Vorteil, Erfahrung mit Shopify ist ein Plus
- Fliessend Deutsch und gute Englischkenntnisse
Warum INA KESS
Diese Position ist mehr als ein Job — sie ist die Möglichkeit, das Herz unserer Marke aktiv mitzugestalten. Sie übernehmen Verantwortung, bringen Ihre Ideen ein und werden Teil eines Teams, das für Qualität, Präzision und echte Verbundenheit steht.
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf inkl. Arbeitszeugnisse) mittels folgendem Link:
Store Manager INA KESS Arbeitgeber: INA KESS
INA KESS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem inspirierenden und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamkultur, persönlicher Entwicklung und exzellentem Kundenservice fördert das Unternehmen eine Atmosphäre, in der jeder Mitarbeiter seine Ideen einbringen und wachsen kann. Der Flagship Store in Zürich bietet nicht nur eine zentrale Lage, sondern auch die Chance, Teil einer renommierten Luxusmarke zu sein, die für Qualität und Stil steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Manager INA KESS erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du im Store Manager Interview bist, zeig deine Leidenschaft für die Marke und das, was sie repräsentiert. Sprich über deine Erfahrungen im Retail und wie du ein außergewöhnliches Kundenerlebnis schaffen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Verkaufsperformance vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht oder übertroffen hast. Zeig uns, dass du die KPIs im Griff hast und weißt, wie man sie analysiert und umsetzt.
✨Tip Nummer 3
Teamführung ist entscheidend! Teile uns mit, wie du dein Team inspirierst und weiterentwickelst. Denk an Situationen, in denen du eine positive Teamkultur geschaffen hast und wie du Vertrauen und Exzellenz förderst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir suchen nach Menschen, die INA KESS zum Leben erwecken können. Zeig uns, dass du bereit bist, exklusive Events zu organisieren und besondere Momente für unsere Kundinnen zu schaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager INA KESS mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Note und lass deine Leidenschaft für die Marke INA KESS durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die unsere Werte leben.
Kundenerlebnis im Fokus:Denke daran, dass das Kundenerlebnis bei uns an erster Stelle steht. Teile in deiner Bewerbung, wie du außergewöhnliche Erlebnisse für Kundinnen schaffen würdest. Zeige uns, dass du ein Gespür für Service und Inspiration hast!
Ziele und KPIs:Wir lieben es, wenn Bewerber:innen mit Zahlen umgehen können! Erwähne in deiner Bewerbung, wie du Verkaufsziele erreicht hast oder welche KPIs dir wichtig sind. Das zeigt uns, dass du unternehmerisch denkst und Verantwortung übernimmst.
Mach es visuell:Da wir großen Wert auf visuelle Präsentation legen, kannst du auch kreativ werden! Wenn du Beispiele für dein Visual Merchandising oder Store Management hast, teile sie mit uns. Zeig uns, wie du den Store zu einem inspirierenden Ort machst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei INA KESS vorbereitet
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit der Philosophie und den Werten von INA KESS vertraut. Überlege dir, wie du diese in deinem Interview verkörpern kannst. Zeige, dass du die Bedeutung von Qualität und Kundenerlebnis verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im Einzelhandel, die deine Führungsqualitäten und dein Verkaufsverständnis zeigen. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und zur Schaffung eines außergewöhnlichen Kundenerlebnisses verdeutlichen.
✨Kenne deine Zahlen
Da die Rolle auch das Management von KPIs umfasst, solltest du dich mit den wichtigsten Kennzahlen im Einzelhandel auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Verkaufsziele erreicht oder übertroffen hast und welche Strategien du dafür eingesetzt hast.
✨Sei authentisch und inspirierend
INA KESS sucht eine empathische Persönlichkeit. Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für exzellenten Service. Überlege dir, wie du andere inspirieren kannst, und bringe diese Energie ins Gespräch ein. Deine positive Ausstrahlung kann einen großen Unterschied machen!
