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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege automatisierte Tests für unser ERP-System und arbeite im agilen Team.
- Arbeitgeber: Transgourmet Schweiz AG, führend im Schweizer Belieferungs- und Abholgrosshandel.
- Mitarbeitervorteile: Modernes Arbeitsumfeld, unbefristeter Vertrag und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf kontinuierliches Lernen und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität unserer Applikationen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Zertifizierung als ISTQB® Tester und Erfahrung in Testautomatisierung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Arbeiten, wo das Leben passiert. Unser Herz schlägt für die Schweizer Gastronomie. Mit viel Engagement sind wir für unsere Kunden da. In unseren 31 Abholmärkten, per Aussendienst und Belieferung, genauso wie in der digitalen Welt. Mit einem vielseitigen Sortiment, attraktiven Eigenmarken, professioneller Fachberatung und innovativen Services. Transgourmet Schweiz AG gehört zur internationalen Transgourmet-Gruppe. Das Unternehmen ist führend im Schweizer Belieferungs- und Abholgrosshandel und zählt rund 2 100 Mitarbeitende sowie 100 000 Kunden (Restaurants, Hotels, Kantinen, Heime und Spitäler sowie Detailhandel).
Pensum: 80 – 100 %
Vertrag: unbefristet
Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben:
- Du bist für die Entwicklung und Pflege automatisierter Testsuiten für unser ERP-System zuständig.
- Du konzipierst und implementierst End-to-End-, API- und Performance-Tests.
- Du führst manuelle Regressionstests durch.
- Du bist für die kontinuierliche Überwachung und Sicherstellung der Qualität unserer Applikationen während des gesamten Entwicklungszyklus verantwortlich.
- Du identifizierst und dokumentierst Softwarefehler und arbeitest eng mit dem Entwicklungsteam zusammen.
- Du hilfst aktiv in einem engagierten, interdisziplinären und agilen Team mit.
- Du gestaltest die Teststrategie aktiv mit und entwickelst unsere Testprozesse kontinuierlich weiter.
- Du integrierst automatisierte Tests in CI/CD-Pipelines.
- Du erstellst aussagekräftige Testberichte und Qualitätsmetriken.
Anforderungen:
- Du verfügst über eine Zertifizierung als ISTQB® Certified Tester Foundation Level (CTFL) oder höher (z.B. Test Automation Engineer, Technical Test Analyst) und hast mehrjährige, nachweisliche Berufserfahrung in der Testautomatisierung.
- Du bringst fundierte Kenntnisse in mindestens einem Test-Automation-Framework (z.B. Selenium, Cypress, Playwright, Robot Framework) mit.
- Du hast Erfahrung mit Programmiersprachen wie Python, Java, JavaScript oder C#.
- Du hast ein Verständnis für Softwareentwicklungsprozesse und agile Methoden.
- Von Vorteil hast du Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen sowie fundierte Kenntnisse in API-Testing (REST, SOAP) und Performance-Testing und bist vertraut mit CI/CD-Tools wie Jenkins und Argo CD.
- Du hast Erfahrung in der Versionsverwaltung mit Git und Bitbucket und im Umgang mit Issue-Tracking-Systemen wie Jira.
- Du überzeugst durch analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise, kommunizierst klar und arbeitest gerne im Team.
- Du zeigst Eigeninitiative mit Freude am kontinuierlichen Lernen und zeichnest dich durch ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie Detailgenauigkeit aus.
Was wir bieten: Wir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft.
Deine Ansprechperson: Corinne Friedli-Röthlisberger, HR Dienstleistungen
Expert Test Engineer (Contract) Arbeitgeber: INACTA
Kontaktperson:
INACTA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Expert Test Engineer (Contract)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder sogar nach offenen Stellen – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeig dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
✨Tipp Nummer 4
Halte deinen Lebenslauf und dein Portfolio aktuell. Zeige konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, besonders solche, die deine Fähigkeiten in der Testautomatisierung unter Beweis stellen. Das macht einen starken Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Expert Test Engineer (Contract)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt! Lass auch jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INACTA vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Testautomatisierung und im Umgang mit verschiedenen Tools zeigen. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Zeige dein Interesse an agilen Methoden
Da das Unternehmen Wert auf agile Arbeitsweisen legt, solltest du dich mit diesen Methoden vertraut machen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie die Teststrategie weiterentwickelt werden soll. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.