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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Kfz-Schäden von Anfang bis Ende und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: INCA revolutioniert die Schadenregulierung mit KI und modernen Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, 30 Urlaubstage und flexible Remote-Arbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Schadenbearbeitung.
- Gewünschte Qualifikationen: 2–5 Jahre Erfahrung im Kfz-Schaden-Innendienst und Interesse an neuen Technologien.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Team-Events sorgen für ein motivierendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du kennst die Schadenregulierung. Jetzt baust du mit, wie sie besser geht.
Über die Rolle
Du hast Erfahrung in der Kfz-Schadenbearbeitung im Innendienst, kennst die Abläufe – und fragst dich, warum viele Prozesse immer noch unnötig kompliziert, langsam oder fehleranfällig sind?
Bei INCA kombinieren wir deine fachliche Stärke mit moderner Technologie. Wir sind ein neuer, KI-gestützter Schadendienstleister, der den gesamten Claims-Prozess radikal vereinfacht – durch die Zusammenarbeit von Mensch und Maschine. Du bringst das Wissen, wir bauen das System.
Wer wir sind
INCA – Insurance Core Automation ist ein neuer, technologiegestützter Schadendienstleister für Kfz- und Sachversicherer.
Unsere Mission: Den Schadenprozess einfacher, schneller und transparenter machen – ohne die Qualität guter Regulierung zu verlieren.
Wir automatisieren Routinen, halten den Menschen im Loop und entlasten klassische Schadenabteilungen durch intelligente Systeme.
Unsere Gründer kommen aus der Branche – und wissen, wo es klemmt. Jetzt ändern wir das: modern, pragmatisch, fokussiert.
Aufgaben
- Qualitative Schadenbearbeitung: Du begleitest reale Motor-Schäden von FNOL bis Auszahlung
- Fachliche Logik einbringen: Du formulierst Regeln und Prüfpfade für unsere Plattform
- Mitgestalten: Du arbeitest eng mit Produkt, Tech & Gründerteam – auf Augenhöhe
- ️ Prozesse weiterdenken: Du zeigst auf, wo Automatisierung Sinn ergibt
- Perspektive: Du entwickelst dich zur Fachstimme für Kfz-Schäden und gestaltest den Aufbau eines Teams mit
Qualifikation
- 2–5 Jahre Erfahrung im Kfz-Schaden-Innendienst (z.B. Allianz, Gothaer, DEVK)
- Du hattest eigene Fälle, kennst Deckung, Haftung, Steuerung, Kommunikation
- Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert – und willst Prozesse verbessern, nicht nur abwickeln
- Erste Führungserfahrung (z.B. Projektleitung, Trainee-Programm) ist ein Plus
- Du bist offen für neue Tools, neugierig auf KI und willst mitgestalten
- ️ Deutsch fließend, Englisch ein Plus (kein Muss)
Benefits
- Überdurchschnittliches Gehalt + Beteiligung am Unternehmenserfolg
- 30 Urlaubstage + 2 Wochen „Work from Anywhere“ pro Jahr
- Einarbeitung im Berliner Büro, danach flexible Remote-Regelung möglich
- Motiviertes, dynamisches Team – keine Politik, flache Strukturen
- ️️ Urban Sports Club Mitgliedschaft
- ️ Regelmäßige Lunches, Team-Events, Offsites
- Büro im Zentrum Berlins, exzellente Anbindung und lebendiges Umfeld
- Du wirst gehört. Deine Erfahrung zählt. Bei uns kannst du gestalten, nicht nur verwalten.
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Claims Specialist in Motor (m/f/d) Arbeitgeber: Inca
Kontaktperson:
Inca HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Claims Specialist in Motor (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Kfz-Schadenbearbeitung, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei INCA zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Schadenregulierung und KI-Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Abläufe kennst, sondern auch innovative Ideen hast, wie man Prozesse verbessern kann. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Abläufe verbessert hast. Dies zeigt deine proaktive Haltung und dein Engagement für die Rolle.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da du eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du klar und effektiv kommunizieren kannst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Claims Specialist in Motor (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen in der Kfz-Schadenbearbeitung mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die du in der Kfz-Schadenbearbeitung gesammelt hast, und betone deine Fähigkeit zur Prozessverbesserung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Innendienst ein und beschreibe, wie du zur Verbesserung der Schadenregulierung beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inca vorbereitest
✨Verstehe die Schadenregulierung
Mach dich mit den Abläufen der Kfz-Schadenbearbeitung vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Möglichkeiten zur Verbesserung der Prozesse erkennst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Fälle aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Prozesse verbessert oder erfolgreich bearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Sei offen für Technologie
Da INCA auf moderne Technologien setzt, solltest du Interesse an neuen Tools und KI zeigen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Technologien in deinen Arbeitsprozess integrieren würdest.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und den flachen Strukturen bei INCA. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen die Zusammenarbeit zwischen Mensch und Maschine fördert.