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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um die Patientenversorgung im Intensiv- und Anästhesiebereich.
- Arbeitgeber: Piening GmbH ist ein mehrfach ausgezeichnetes, werteorientiertes Familienunternehmen in der Pflegebranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- und 450€-Basis Optionen sowie ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines liebevollen Teams, das sich für die Pflege engagiert und echte Veränderungen bewirken möchte.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Fachkrankenpfleger für Intensiv- und Anästhesie haben.
- Andere Informationen: Wir suchen Teamplayer, die in Düsseldorf arbeiten möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job DescriptioninCare gehört der Piening GmbH an - einem mehrfach ausgezeichneten und werteorientierten Familienunternehmen. Wir sprechen Pflege und arbeiten mit Liebe zur Pflege. Wir sind in der Branche zu Hause und kennen somit auch alle für dich wichtigen Themen.
Für die Region Düsseldorf suchen wir weitere Teamplayer im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für die Zusammenarbeit mit unseren Klinikkunden im Funktionsbereich Intensiv und Anästhesie in Vollzeit, Teilzeit oder auf 450€ Basis.
Fachkrankenpfleger Intensiv und Anästhesie (m/w/d) Arbeitgeber: inCare by Piening
Kontaktperson:
inCare by Piening HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkrankenpfleger Intensiv und Anästhesie (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Bereich Intensiv- und Anästhesiepflege. Zeige in Gesprächen, dass du die nötigen Fähigkeiten und das Wissen hast, um in diesem anspruchsvollen Umfeld zu arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkrankenpflegern oder in der Pflegebranche, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche praktische Tests oder Simulationen vor, die während des Auswahlprozesses durchgeführt werden könnten. Zeige deine praktischen Fähigkeiten und dein schnelles Denken in stressigen Situationen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Intensiv- und Anästhesiepflege zu sprechen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können helfen, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen und dein Engagement für die Pflege zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkrankenpfleger Intensiv und Anästhesie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Piening GmbH und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Fachkrankenpfleger Intensiv und Anästhesie zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Intensiv- und Anästhesiepflege hervor und betone deine Teamfähigkeit sowie deine Leidenschaft für die Pflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen und deine Motivation ein, im Team von Piening zu arbeiten.
Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, und reiche deine Bewerbung über die StudySmarter-Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei inCare by Piening vorbereitest
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Da du dich für eine Position als Fachkrankenpfleger im Bereich Intensiv und Anästhesie bewirbst, solltest du dich auf technische und fachspezifische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Standards und Verfahren in der Intensivpflege und Anästhesie.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Hebe deine Leidenschaft für die Pflege hervor
Das Unternehmen legt Wert auf eine liebevolle Pflege. Teile deine Motivation und Leidenschaft für den Pflegeberuf während des Interviews. Erkläre, warum dir die Arbeit mit Patienten am Herzen liegt und wie du dazu beiträgst, ihre Lebensqualität zu verbessern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Piening GmbH. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Werte es vertritt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
