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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Teams in verschiedenen Einrichtungen und fördere die Entwicklung von Kindern.
- Arbeitgeber: inCare by Piening bietet ein professionelles Umfeld im Gesundheits- und Sozialwesen.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliches Einkommen, Dienstwagen, kostenloses Deutschlandticket und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Erlebe eine bereichernde Karriere mit Flexibilität und einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Anerkennung als Pädagogische Fachkraft erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbung ohne Unterlagen und schneller Bewerbungsprozess über Whatsapp möglich.
Möchtest Du als Erzieher (gn) in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld arbeiten und gleichzeitig überdurchschnittlich verdienen? inCare bietet Dir die perfekte Gelegenheit, Deine pädagogischen Fähigkeiten in Düsseldorf, Leverkusen, Köln und Bonn einzusetzen und weiterzuentwickeln. Mit einem Stundenlohn von 24 Euro und zahlreichen weiteren Vorteilen, bist Du bei uns mehr als nur ein Mitarbeiter, Du bist ein geschätztes Mitglied unseres Teams.
Deine Benefits bei inCare:
- Übertarifliches Einkommen (ab 24€ / Std.)
- Dienstwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte
- Kostenloses Deutschlandticket für Bus- und Bahnfahrten
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Teilnahme an pädagogischen Kongressen
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Unterstützung bei der Übernahme von Studiengebühren, z.B. bei Fernstudien
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Jahresurlaub
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Anerkennung als Pädagogische Fachkraft
- Wertvolle Berufserfahrung im pädagogischen Bereich
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Fachweiterbildungen sind ein Plus
- Teamfähigkeit und Flexibilität
Deine Aufgaben im Einsatz:
- Unterstützung der Teams in verschiedenen Einrichtungen entsprechend deiner Qualifikation
- Förderung der individuellen Entwicklung der Kinder und Jugendlichen
- Planung und Umsetzung pädagogischer Konzepte
- Aktive Teilnahme an Team- und Elterngesprächen
- Beitrag zur Gestaltung einer positiven Lern- und Lebensumgebung
Über inCare by Piening: Als Teil von inCare by Piening mit Niederlassungen in Köln und Düsseldorf bieten wir dir ein professionelles Umfeld im Gesundheits- und Sozialwesen. Wir sind stolz darauf, dass wir aktiv Diversität und Inklusion in unserem Unternehmen fördern.
Work-Life-Balance in der Zeitarbeit bei inCare: Erlebe als Erzieher bei inCare die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben. Unsere trägerübergreifende Springertätigkeit ermöglicht Dir mehr Unabhängigkeit und Flexibilität, um Deine persönlichen und beruflichen Ziele in Einklang zu bringen.
Jetzt bewerben: Bist Du bereit für eine bereichernde Karriere bei inCare? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich jetzt ganz einfach ohne Bewerbungsunterlagen und starte Deine Reise mit uns. Wir garantieren Dir einen schnellen und unkomplizierten Bewerbungsprozess. Für Fragen zur Stelle, erreichst du uns auch per Whatsapp unter Je nach Art der Behinderung kann jede Stelle in unserem Unternehmen für einen Menschen mit Behinderung geeignet sein. Das inCare-Team freut sich auf dich!
Erzieher (gn) Arbeitgeber: Incare
Kontaktperson:
Incare HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (gn)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Erziehern und Fachkräften in Kontakt zu treten. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Informiere dich über inCare
Setze dich intensiv mit den Werten und der Kultur von inCare auseinander. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Mission und die Ziele des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Erzieher (gn) zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pädagogik
Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu teilen. Deine Begeisterung kann entscheidend sein, um die Entscheidungsträger von deiner Eignung zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über inCare: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du Dich über inCare und deren Werte informieren. Verstehe, was das Unternehmen von seinen Mitarbeitern erwartet und welche Vorteile es bietet.
Betone Deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass Du in Deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf Deine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder pädagogische Fachkraft eingehst. Hebe relevante Berufserfahrungen und Weiterbildungen hervor.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um Deine Motivation für die Stelle zu erläutern. Erkläre, warum Du bei inCare arbeiten möchtest und wie Du zur positiven Lern- und Lebensumgebung beitragen kannst.
Prüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung absendest, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Incare vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Erzieher gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu Deiner pädagogischen Philosophie, Erfahrungen mit Kindern und Teamarbeit. Übe Deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass während des Interviews Deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Teile Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten und Dein Engagement verdeutlichen. Dies wird den Interviewern helfen, Deine Eignung für die Stelle zu erkennen.
✨Informiere Dich über inCare
Mache Dich mit den Werten und der Mission von inCare vertraut. Zeige im Gespräch, dass Du die Unternehmenskultur verstehst und wie Du dazu beitragen kannst. Dies zeigt, dass Du wirklich an der Stelle interessiert bist und nicht nur irgendeinen Job suchst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da inCare Wert auf kontinuierliche Weiterbildung legt, ist es eine gute Idee, Fragen zu den angebotenen Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt Dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Anforderungen der Stelle.
