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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite täglich mit Kindern und gestalte unvergessliche Momente.
- Arbeitgeber: inCare ist ein verantwortungsbewusster Arbeitgeber im Raum Hannover.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Stundenlohn von 24 Euro, 30 Tage Urlaub und persönliche Betreuung.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Herausforderung in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) und Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Schwerbehinderte werden bevorzugt berücksichtigt.
Die tägliche Arbeit mit Kindern erfüllt dich mit Glück!
Du bist Erzieher (m/w/d) und suchst eine neue Herausforderung? inCare bietet dir die Möglichkeit, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern im Raum Hannover im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung auszuleben. Mit einem attraktiven Stundenlohn von 24 Euro bist du bei uns genau richtig. inCare ist ein verantwortungsbewusster Arbeitgeber, der dir hilft, Arbeit und Privatleben im Gleichgewicht zu halten.
Wir suchen dich
- wenn du Spaß an einer abwechslungsreichen, neuen Herausforderung hast und offen für verschiedene Träger und Einrichtungen bist
- eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mitbringst
- Spaß an pädagogischer Arbeit mit Kindern, sowie ein großes Herz hast
Wir bieten dir
- eine attraktive Willkommensprämie
- eine übertarifliche Entlohnung (24,00 € brutto pro Stunde)
- Fahrgeld (0,30 € je Kilometer, steuerfrei) oder die Übernahme des Deutschlandtickets
- 30 Tage Jahresurlaub
- persönliche Betreuung von einem erfahrenen Team
Wir heißen Vielfalt willkommen!
Wir setzen uns für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Worauf wartest du?
Lass uns gemeinsam den Kindern unvergessliche Momente schenken!
Schreib uns eine Mail mit deinem Lebenslauf an oder ruf uns direkt an unter . Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam eine erfolgreiche Zukunft im pädagogischen Bereich zu gestalten!
Erzieher (m/w/d) (Sofort einstellen) Arbeitgeber: Incare
Kontaktperson:
Incare HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) (Sofort einstellen)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Erzieher. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über inCare und deren Werte. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur pädagogischen Arbeit vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Leidenschaft und deinen Umgang mit Kindern verdeutlichen. Das zeigt, dass du wirklich für den Job brennst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Da inCare verschiedene Träger und Einrichtungen betreut, ist es wichtig, dass du offen für unterschiedliche Arbeitsumgebungen bist. Betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, dich neuen Herausforderungen zu stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) (Sofort einstellen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Erzieher (m/w/d) zugeschnitten ist. Betone deine pädagogischen Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Kindern.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation für die Bewerbung bei inCare darlegst. Zeige, warum du gut ins Team passt.
Referenzen bereitstellen: Falls möglich, füge Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsbetreuern hinzu, die deine Eignung für die Position unterstreichen. Dies kann deine Chancen erhöhen.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Incare vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und Momenten, in denen du mit Kindern gearbeitet hast. Lass deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit durchscheinen, denn das ist ein wichtiger Aspekt für die Position als Erzieher.
✨Bereite dich auf Fragen zur Pädagogik vor
Sei bereit, Fragen zu deiner pädagogischen Ausbildung und deinen Methoden zu beantworten. Überlege dir Beispiele, wie du verschiedene Situationen im Umgang mit Kindern gemeistert hast, um deine Fachkompetenz zu demonstrieren.
✨Betone deine Flexibilität und Teamfähigkeit
In der Arbeit mit verschiedenen Trägern und Einrichtungen ist es wichtig, flexibel zu sein. Hebe hervor, wie du dich schnell an neue Umgebungen anpassen kannst und wie gut du im Team arbeitest, um eine positive Atmosphäre für die Kinder zu schaffen.
✨Frage nach den Werten des Unternehmens
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du nach den Werten und Zielen von inCare fragst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens, was einen positiven Eindruck hinterlässt.
