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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Teams in Düsseldorf und fördere die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen.
- Arbeitgeber: inCare by Piening bietet ein professionelles Umfeld im Gesundheits- und Sozialwesen.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Einkommen, Dienstwagen, kostenloses Deutschlandticket und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Erlebe eine unterstützende Kultur mit Flexibilität und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder pädagogische Fachkraft, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach ohne Unterlagen und erlebe einen schnellen Bewerbungsprozess.
Möchtest du als Erzieher (gn) in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld arbeiten und gleichzeitig überdurchschnittlich verdienen? inCare bietet dir die perfekte Gelegenheit, Deine pädagogischen Fähigkeiten in Düsseldorf einzusetzen und weiterzuentwickeln. Mit einem Stundenlohn von 24 Euro und zahlreichen weiteren Vorteilen bist du bei uns mehr als nur ein Mitarbeiter – du bist ein geschätztes Mitglied unseres Teams!
Deine Vorteile bei inCare in Düsseldorf:
- Übertarifliches Einkommen (ab 24€ / Std.)
- Dienstwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte
- Kostenloses Deutschlandticket für Bus- und Bahnfahrten und attraktive Mitarbeiterrabatte
- Unterstützung bei der Übernahme von Studiengebühren, z.B. bei Fernstudien
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Jahresurlaub
Dein Profil als Erzieher:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft
- Berufserfahrung in Kindertagesstätten oder Jugendhilfe
- Lernfreude und Offenheit für neue pädagogische Ansätze
- Fachweiterbildungen sind ein Plus
- Teamfähigkeit und Flexibilität für wechselnde Einsätze in Düsseldorf und Umgebung
Deine Aufgaben im Einsatz:
- Unterstützung der Teams in verschiedenen Einrichtungen in Düsseldorf entsprechend deiner Qualifikation
- Förderung der individuellen Entwicklung der Kinder und Jugendlichen
- Planung und Umsetzung pädagogischer Konzepte
- Aktive Teilnahme an Team- und Elterngesprächen
- Beitrag zur Gestaltung einer positiven Lern- und Lebensumgebung
Über inCare by Piening:
Als Teil von inCare by Piening mit Niederlassungen in Köln und Düsseldorf bieten wir dir ein professionelles Umfeld im Gesundheits- und Sozialwesen. Wir sind stolz darauf, dass wir aktiv Diversität und Inklusion in unserem Unternehmen fördern.
Work-Life-Balance als Erzieher bei inCare:
Erlebe als Erzieher bei inCare die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben. Unsere trägerübergreifende Springertätigkeit ermöglicht dir mehr Unabhängigkeit und Flexibilität, um deine persönlichen und beruflichen Ziele in Einklang zu bringen.
Bist du bereit für eine bereichernde Karriere bei inCare? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bewirb dich jetzt – ganz einfach ohne Bewerbungsunterlagen – und starte deine Reise mit uns. Wir garantieren dir einen schnellen und unkomplizierten Bewerbungsprozess.
Für Fragen zur Stelle erreichst du uns auch per Whatsapp unter +491751103771. Je nach Art der Behinderung kann jede Stelle in unserem Unternehmen für einen Menschen mit Behinderung geeignet sein. Das inCare-Team freut sich auf dich!
Erzieher (m/w/x) Arbeitgeber: Incare
Kontaktperson:
Incare HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/x)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Bereich der Erziehung tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für die Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten pädagogischen Ansätze und Trends in der Erziehung. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Methoden anzuwenden. Das kommt bei Arbeitgebern wie uns gut an!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Denke auch an Beispiele, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Arbeitgeber suchen nach motivierten und engagierten Mitarbeitern. Teile deine Leidenschaft und deine Visionen für die Förderung der individuellen Entwicklung der Kinder.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über inCare: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über inCare und deren Werte. Verstehe, was das Unternehmen von seinen Mitarbeitern erwartet und welche Vorteile es bietet.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher und relevante Berufserfahrung eingehst. Hebe besondere Fähigkeiten oder Weiterbildungen hervor, die dich von anderen Bewerbern abheben.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei inCare arbeiten möchtest. Gehe darauf ein, wie du zur positiven Lern- und Lebensumgebung beitragen kannst und welche pädagogischen Ansätze dir wichtig sind.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Incare vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Erzieher und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Denke auch an Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pädagogik
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen. Sprich darüber, warum du Erzieher werden wolltest und was dich an der Arbeit bei inCare besonders reizt.
✨Informiere dich über inCare
Mache dich mit den Werten und der Mission von inCare vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, eine positive Lern- und Lebensumgebung zu schaffen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise bei inCare zu erfahren.
